Manager Broking Property

Ecclesia Risk & Benefits; Rotterdam; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Dertiende maand

Flexibele werktijden

Thuiswerken mogelijk

Winstdelingsregeling

Goede pensioenregeling

Leaseauto

Opleidings- en ontwikkelingsmogelijk

Opleidings- en ontwikkelingsmogelijk

Job summary

Ecclesia Risk & Benefits zoekt een ervaren Manager Broking Property die dagelijks leiding geeft aan het Property-team. U stuurt op kwaliteit, samenwerking en resultaat en ontwikkelt passende verzekeringsoplossingen voor vastgoed- en bedrijfsrisico’s bij verzekeraars, nationaal en internationaal.

U levert managementinformatie, coacht het team en bewaakt planning en processen, met focus op klanttevredenheid en professionele dienstverlening.

Qualifications

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• WFT Basis en WFT Schade (adviseur schade zakelijk) vereist.
• Aantoonbare leidinggevende ervaring en ervaring in de verzekeringsbranche.
• Consistent in het bijhouden van vakliteratuur.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Responsibilities

• Leiding geven aan het Property-team en zorgen voor hoogwaardige dienstverlening aan klanten.
• Advies en ontwikkeling van passende verzekeringsoplossingen voor vastgoed- en bedrijfsrisico’s.
• Beheer van plannings-, beoordelings- en coachinggesprekken en kennisdeling binnen het team.
• Schakelen met klanten, makelaars en verzekeraars voor complexe offertes en trajecten.
• Analyseren resultaten en aandragen van verbeteringen in processen en dienstverlening.

Skills

Leidinggevende ervaring

Onderhandelingsvaardigheden

Analytisch denkvermogen

Commercieel inzicht

Communicatieve vaardigheden

WFT Basis

WFT Schade

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Job description

Ben jij die ervaren manager en staat de klant bij jou op de eerste plaats? Zorg je samen met jouw team ervoor dat de klant de beste verzekeringsoplossing krijgt, de beste service en de beste condities? Ben jij degene die goed de weg kent en het verschil kan maken in de verzekeringsmarkt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Manager Broking Property geef je dagelijks leiding aan het Property-team. Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke aansturing, verdere ontwikkeling en continuïteit van de afdeling. Samen met jouw collega’s zorg je voor hoogwaardige dienstverlening aan onze klanten en draag je actief bij aan de positionering en verdere groei van Ecclesia binnen het vakgebied Property.

In deze rol stuur je op kwaliteit, samenwerking en resultaat. Je bent samen met het team verantwoordelijk voor het uitvoeren van risicoanalyses, het ontwikkelen van passende verzekeringsoplossingen en het succesvol onderbrengen van vastgoed- en bedrijfsrisico’s bij verzekeraars, zowel nationaal als internationaal. Daarbij bewaak je de bezetting, werkverdeling en kwaliteit van het werk en zorg je voor een efficiënte en toekomstbestendige inrichting van processen.

Je levert managementinformatie aan, analyseert resultaten en initieert verbeteringen in werkprocessen en dienstverlening. Als manager ben je zichtbaar en benaderbaar voor je medewerkers. Je motiveert, coacht en ontwikkelt het team, voert plannings-, functionerings- en beoordelingsgesprekken en stimuleert kennisdeling en onderlinge samenwerking. Je creëert een open en professionele werksfeer waarin eigenaarschap, communicatie en teamgevoel centraal staan.

Naast je rol als leidinggevende ben je ook inhoudelijk betrokken. In nauwe samenwerking met accountmanagement, collega-specialisten en andere afdelingen adviseer je klanten over property-gerelateerde risico’s en verzekeringsvraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor complexe offerte- en markttrajecten waarbij je schakelt met diverse interne en externe partijen, waaronder klanten, makelaars en verzekeraars.

Wie ben jij?

Je bent een ervaren en gedreven professional binnen de verzekeringsbranche en voelt je thuis in een complexe, specialistische omgeving. Met jouw inhoudelijke kennis van Property weet je richting te geven aan het team en ben je een stevige gesprekspartner voor klanten, verzekeraars en interne stakeholders. Je beschikt over een relevant netwerk binnen dit deel van de verzekeringsmarkt en weet dit effectief in te zetten.

Je combineert natuurlijk leiderschap met een hands‑on mentaliteit. Je voelt je verantwoordelijk voor het resultaat van je team, houdt overzicht en stuurt bij waar nodig. Daarbij weet je medewerkers te motiveren, te coachen en verder te ontwikkelen, met oog voor zowel prestaties als werkplezier. Je communiceert duidelijk en verbindend, schakelt gemakkelijk tussen verschillende belangen en beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden.

Daarnaast werk je resultaatgericht en hecht je veel waarde aan klant- en kwaliteitsgericht werken. Je beschikt over een sterk analytisch denkvermogen en commercieel inzicht, waardoor je complexe vraagstukken snel doorgrondt en vertaalt naar passende oplossingen. Je voelt je comfortabel in zowel een zelfstandige rol als in nauwe samenwerking met collega’s en andere afdelingen en bent in staat om mensen mee te nemen in verandering en verbetering.

• Heb je HBO/WO werk- en denkniveau.
• Beschik je over WFT Basis en WFT Schade (adviseur schade zakelijk).
• Beschik je over aantoonbare leidinggevende ervaring en heb je ervaring in de verzekeringsbranche.
• Ben je consistent in het bijhouden van vakliteratuur.
• Heb je een goede beheersing van de Nederlands en Engelse taal.

Ga jij bij ons aan de slag?

• Bieden we jou een leuke functie bij een open en ambitieuze organisatie.
• Werk je in teamverband binnen de afdeling Broking & Claims.
• Gaan we blijvend met elkaar bouwen en hebben we jouw kennis en hulp nodig om het nog beter te doen.
• Gaan we doen wat we samen bedenken.
• Voel je je net als je collega’s verantwoordelijk en ben je zelfstandig.
• Proberen we samen het beste resultaat te bereiken.
• Vind je gedreven en positieve collega’s.
• Zijn we resultaatgericht en helpen we elkaar.
• Bieden wij jou een goed passend salaris bij jouw opleiding, ervaring en leeftijd, een dertiende maand, goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerken, een winstdelingsregeling, een goede pensioenregeling, een leaseauto en uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Wij verzorgen onze werving en selectie zelf; acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet op prijs gesteld.