Maintenance Engineer

Progressive; Utrecht; On-site; EUR 80,000 - 90,000; Full time

Job summary

Een organisatie in de productieomgeving zoekt een interim professional in Utrecht voor het stabiliseren en optimaliseren van het onderhoudsproces. De rol vereist minimaal 5-8 jaar relevante ervaring, met sterke kennis in mechanica, elektro en hydraulica. De ideale kandidaat heeft een MBO-4 of HBO en moet vloeiend Nederlands spreken. Deze tijdelijke functie biedt de mogelijkheid om processen te analyseren en workflows te herontwerpen, met als doel de technische prestaties te verbeteren.

Qualifications

• Minimaal 5 tot 8 jaar relevante werkervaring.
• Ervaring in een productieomgeving, bij voorkeur in de food- of verpakkingsindustrie.
• Nederlands vereist.

Responsibilities

• Stabiliseren van het onderhoudsproces.
• Verminderen van de backlog van openstaande onderhoudsorders.
• Uitvoeren van een volledige analyse van werkorders.
• Herontwerpen van de onderhoudsworkflow en identificeren van knelpunten.
• Ontwikkelen van KPI‑dashboards.
• Inhoudelijke coaching van technici.
• Adviseren over recruitment- en ontwikkelprocessen.
• Faciliteren van kennisoverdracht en continu‑verbeterinitiatieven.

Skills

Analytisch sterk

Stressbestendig

Gestructureerd werken

Sterke mechanische kennis

Sterke elektrische kennis

Pneumatische kennis

Hydraulische kennis

Education

MBO‑4, HBO in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Mechatronica of Industriële Techniek

Job description

Voor één van onze klanten in de omgeving Utrecht, zijn wij op zoek naar een interim professional voor het stabiliseren en optimaliseren van het onderhoudsproces binnen een productieomgeving. De fabriek heeft langere tijd zonder actief technisch leiderschap gedraaid, waardoor een groot aantal onderhoudsorders openstaat en de technische prestaties, waaronder OEE, zijn teruggelopen.

Locatie: Omgeving Utrecht

Inzet: 32-38 uur per week

Duur: tot 30 juni 2026

Taken:

• Stabiliseren van het onderhoudsproces
• Verminderen van de backlog van openstaande onderhoudsorders
• Uitvoeren van een volledige analyse van werkorders
• Herontwerpen van de onderhoudsworkflow en identificeren van knelpunten
• Ontwikkelen van KPI‑dashboards (OEE, werkorders, doorlooptijden)
• Inhoudelijke coaching van technici (niet‑hiërarchisch)
• Adviseren over recruitment- en ontwikkelprocessen voor technische medewerkers
• Faciliteren van kennisoverdracht en continu‑verbeterinitiatieven
• MBO‑4, HBO of vergelijkbare opleiding in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Mechatronica of Industriële Techniek
• 5‑8 jaar relevante werkervaring
• Nederlands is vereist
• Ervaring in een productieomgeving, bij voorkeur food of verpakkingsindustrie
• Sterke mechanische, elektrische, pneumatische en hydraulische kennis
• Ervaring met technische systemen voor snijden, portioneren en verpakken (pré)
• Kennis van PLC's, automatisering en SCADA (pré)
• Kennis van HACCP of BRC/IFS (pré)
• Analytisch sterk, gestructureerd, stressbestendig en gericht op continu verbeteren

Heb jij interesse of ken je iemand die mogelijk geschikt is? Neem direct contact op via: [e-mail] of solliciteer hier!