Machine Operator Frezer / Kotteraar

IHC Smit B.V.; Kinderdijk; On-site; EUR 37,374 - 47,496; Full time

Benefits offered by this job

40 vakantiedagen

Reiskostenvergoeding

Korting op aanvullende zorgverzekering

Opleidingsbudget

Onbeperkt sporten in fitnessruimte

Job summary

Bij IHC Smit B.V. in Kinderdijk zijn we op zoek naar een Machine Operator Frezer / Kotteraar. Je bent verantwoordelijk voor het vervaardigen van hoogwaardige producten met een CNC-gestuurde machine, zoals Siemens 840C. De functie vereist een MBO-4 diploma en ervaring in verspanen van materialen. Je werkt zelfstandig en je taken omvatten het plaatsen van producten en het lezen van technische tekeningen.

Wij bieden een bruto maand salaris tussen €3.349,- en €4.256, 40 vakantiedagen en andere goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een opleidingsbudget en een pensioenregeling.

Qualifications

• Afgeronde MBO-4 diploma en enige ervaring als Machine Operator.
• Kennis van verspanen uit diverse materialen zoals Staal, Brons, RVS.
• VCA-certificaat en hijsbewijs bovenloop kraan of bereidheid om dit te halen.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor vervaardigen van hoogwaardige producten met CNC-machine.
• Plaatsen van producten met hulp van een bovenloopkraan.
• Lezen en interpreteren van technische tekeningen.

Skills

Kennis CNC-machines

Technische tekeningen lezen

Resultaatgericht

Flexibel en ordentelijk

Goede beheersing van Nederlands en Engels

Education

Afgeronde MBO-4 diploma

Job description

Voor onze machinefabriek in Kinderdijk zijn we specifiek op zoek naar: Machine Operator Frezer / Kotteraar. Als Machine Operator ben je verantwoordelijk voor het vervaardigen van hoogwaardige producten met behulp van een CNC-gestuurde machine (Siemens 840C). Je werkt op basis van technische tekeningen, specificaties en werkvoorbereiding. De producten variëren van klein tot zeer groot (tot wel 25 ton!) en bestaan voornamelijk uit enkelstuks, zowel voor nieuwbouw als reparatieprojecten. Je werkt zelfstandig en je taken bestaan onder andere uit:

• Plaatsen van het product op de machine (met hulp van een bovenloopkraan);
• Maken van eenvoudige CNC-programma’s aan de machine (voor complexe producten wordt een programma en gereedschapslijst aangeleverd);
• Samenstellen van de benodigde gereedschappen;
• Lezen en interpreteren van technische tekeningen;
• Bepalen van gereedschapskeuze, kwaliteit van wisselplaten en snijcondities;
• Gebruik van meetmiddelen zoals micrometers en speermaten.

Wij vragen?

Om in aanmerking te komen voor deze positie:

• Ben je in het bezit van afgeronde MBO-4 diploma en heb je enige ervaring als Machine Operator;
• Kennis op gebied van verspanen uit diverse materialen zoals Staal, Brons, RVS, Duplex, wit gietijzer;
• Of je hebt een achtergrond als allround CNC draaier, Frezer of Carousseldraaier en bent bereid te leren;
• Je bent resultaatgericht, kwaliteitsgericht, flexibel, ordentelijk en collegiaal samenwerkend proactief ingesteld;
• Heb je een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Ben je in het bezit van het VCA-certificaat, hijsbewijs bovenloop kraan, of ben je bereid dit te halen.

Wij bieden:

• Een bruto maand salaris tussen €3.349,- en €4.256 + 8% vakantiebijslag.
• Goede werk/prive balans met 40 vakantiedagen (waarvan 13 ADV dagen) met de mogelijkheid tot het (ver)kopen van verlof.
• Daarnaast ontvang je een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
• Je krijgt korting op de aanvullende zorgverzekering van VGZ en winstdelingsregeling.
• Een middelloon pensioenregeling via PME waarin zaken bij onverhoopt overlijden, arbeidsongeschiktheid of werkeloosheid goed geregeld zijn.
• Ook heeft Royal IHC een Sociaal Fonds waaruit zorg- en aanverwante kosten deels vergoed kunnen worden die niet onder je zorgverzekering vallen.
• Je krijgt een opleidingsbudget.
• Onbeperkt sporten in onze eigen fitnessruimte (bij inlevering van de duurzame inzetbaarheidsdag).

Selectieprocedure:

Na jouw sollicitatie vindt er eerst een cv-selectie plaats. Als jouw profiel voldoende aansluit, volgt een korte telefonische intake met de Corporate Recruiter. Vervolgens doorloop je een selectieprocedure bestaande uit twee gespreksrondes. Na een positief tweede gesprek plannen we een (telefoon)gesprek in om de arbeidsvoorwaarden te bespreken. Wij streven ernaar om de volledige selectieprocedure binnen vijf weken af te ronden.