Locatiemanager WZH Bezuidenhout

WoonZorgcentra Haaglanden (WZH); Den Haag; On-site; EUR 56,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris FWG 65

Vast dienstverband

Werktelefoon & laptop

Vakantiedagen 237,4 uur

8% vakantiegeld + 8,33% eindejaarsuitk

Pensioen PFZW

Ontwikkelingsmogelijkheden

Job summary

WoonZorgcentra Haaglanden (WZH) zoekt een locatie manager voor Bezuidenhout in Den Haag. Je geeft integraal leiding aan de locatie, stuurt op kwaliteit, financiën en bedrijfsvoering en vertaalt de koerst Samen Dichtbij naar de dagelijkse praktijk.

Je bouwt aan een sterke teamcultuur, stimuleert groei van medewerkers en onderhoudt actief contact met bewoners en partners in de wijk. Je energie ligt in verandering, ontwikkeling en innovatie.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring in de zorg.
• Inzicht in teamontwikkeling en coaching.
• Sterke samenwerkingsvaardigheden en relatiebeheer.
• Bedrijfsmatig inzicht met aandacht voor mensen.
• Aandacht voor vernieuwing en verandering.

Responsibilities

• Geef integraal leiding aan de locatie en ben verantwoordelijk voor kwaliteit, medewerkers, financiën en bedrijfsvoering.
• Vertaal de koers Samen Dichtbij naar de dagelijkse praktijk.
• Bouw aan een sterke teamcultuur waar vertrouwen en eigenaarschap centraal staan.
• Stimuleer ontwikkeling van medewerkers en leiders.
• Onderhoud actief contact met bewoners, naasten en wijkpartners.
• Signaleer kansen om zorg en dienstverlening verder te ontwikkelen.

Skills

Leidinggevende ervaring

Teamontwikkeling

Samenwerken

Relatiebeheer

Veranderings- en innovatiegericht

Bedrijfsmatig inzicht

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Wat ga je doen

Een woonzorglocatie runnen is al lang niet meer alleen zorgen dat alles goed draait. De ouderenzorg verandert. Bewoners blijven langer thuis wonen, de zorg wordt complexer en samenwerking in de wijk wordt steeds belangrijker.

Wat ga je doen

Een woonzorglocatie runnen is al lang niet meer alleen zorgen dat alles goed draait. De ouderenzorg verandert. Bewoners blijven langer thuis wonen, de zorg wordt complexer en samenwerking in de wijk wordt steeds belangrijker.

Bij WZH kiezen we daarom bewust voor een andere koers. Met Samen Dichtbij bouwen we aan zorg die minder vanuit systemen en meer vanuit mensen wordt georganiseerd. Dicht bij bewoners, hun naasten én de wijk.

Voor WZH Bezuidenhout zoeken we een locatie manager die deze beweging verder vormgeeft.

Hier ga jij het verschil maken

Bezuidenhout is een locatie waar wonen, zorg en ontmoeten samenkomen. Als locatie manager geef je leiding aan een betrokken team en zorg je voor een omgeving waar bewoners zich thuis voelen en medewerkers met plezier werken.

Je kijkt verder dan de dagelijkse operatie. Je ontwikkelt de locatie door, stimuleert eigenaarschap en werkt samen met collega's, bewoners, naasten en partners in de wijk aan zorg die aansluit bij de behoeften van vandaag én morgen.

Je bent zichtbaar op de werkvloer, weet wat er speelt en geeft richting wanneer keuzes gemaakt moeten worden.

Wat ga je doen?

• Je geeft integraal leiding aan de locatie en bent verantwoordelijk voor kwaliteit, medewerkers, financiën en bedrijfsvoering.
• Je vertaalt de koers Samen Dichtbij naar de dagelijkse praktijk.
• Je bouwt aan een sterke teamcultuur waarin vertrouwen, samenwerking en eigenaarschap centraal staan.
• Je stimuleert ontwikkeling van medewerkers en leidinggevenden.
• Je onderhoudt actief contact met bewoners, familieleden, zorgpartners en organisaties in de wijk.
• Je signaleert kansen om de zorg en dienstverlening verder te ontwikkelen.

WZH Bezuidenhout ligt direct aan het Haagse Bos en op loopafstand van de levendige Theresiastraat. Als locatie manager krijg je de kans om leiding te geven aan een betrokken team dat iedere dag werkt aan hetzelfde doel: bewoners een zo prettig mogelijk thuis bieden.

Wat neem je mee

Jij bent een stevige, toegankelijke leider die mensen weet te verbinden.

Daarnaast

• beschik je over HBO werk- en denkniveau;
• heb je minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring in de zorg;
• weet je hoe je teams laat groeien en ontwikkelen;
• ben je sterk in samenwerken en relatiebeheer;
• combineer je bedrijfsmatig inzicht met oprechte aandacht voor mensen;
• krijg je energie van verandering, ontwikkeling en innovatie.

Wat bieden we jou

Bij WZH Krijg Je De Ruimte Om Jezelf Te Zijn En Te Groeien In Je Werk. We Zorgen Voor Een Fijne Werkplek Waar Je Je Welkom Voelt En Samenwerkt Met Betrokken Collega’s. Verder Krijg Je Van Ons

• Een salaris ingedeeld in FWG 65 (€ 5.038,32 - € 7.018,30)
• Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Werktelefoon- en laptop
• 237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Pensioenopbouw bij PFZW
• Veel persoonlijk en vakinhoudelijke ontwikkelingsmogelijkheden

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden (https://werkenbijwzh.nl/werken-bij-wzh/arbeidsvoorwaarden) of lees de CAO VVT (https://www.actiz.nl/cao-vvt-2025-2026)

Waar ga je werken

WZH staat voor WoonZorgcentra Haaglanden. Een betrokken zorgorganisatie met woonzorgcentra, een expertisecentrum, thuiszorg en ontmoetingsplekken in Den Haag, Zoetermeer, Leidschendam en Voorburg. Bij WZH staan persoonlijke aandacht, kwaliteit van leven en leven in eigen stijl centraal, of dat nu thuis is of in een van onze woonlocaties.

WZH biedt specialistische zorg en ondersteuning, afgestemd op wat mensen écht nodig hebben. Of het gaat om dementiezorg, somatische zorg, specialistische NAH-zorg (Niet-Aangeboren Hersenletsel) of revalidatie: we kijken naar de persoon achter de zorgvraag en bieden zorg die past bij iemands manier van leven.

Als medewerker ben je onderdeel van een organisatie met een mensgerichte visie: we werken met hoofd, hart én handen, zijn open in contact en doen het samen.

Je gaat aan de slag op WZH Bezuidenhout in Den Haag.

Samen met jouw team zorg je ervoor dat WZH Bezuidenhout niet alleen een mooie plek is om te wonen, maar ook een plek waar mensen graag werken.

Laten we kennismaken

Heb je nog vragen? Bel dan gerust met Britt Duyvestijn - van der Salm via [phone] of stuur een WhatsApp bericht.

Een referentiecheck is onderdeel van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.