Locatiemanager

Domus Valuas; Oegstgeest; On-site; EUR 85,000 - 110,000; Full time

Job summary

Domus Valuas zoekt een Locatiemanager voor Het Witte Huis en Villa Oranjepark in Zuid-Holland. Je bent zichtbaar en dichtbij, aanwezig op beide locaties en kent de teams en wat er speelt.

Je stuurt op rust, duidelijkheid en prioriteiten terwijl je medewerkers vertrouwen en ruimte biedt. Je brengt zorg, welzijn, facilitair en bedrijfsvoering dichter bij elkaar, rapporteert aan de regiodirecteur en stimuleert een lerende cultuur waarin medewerkers zich blijven ontwikkelen en de samenwerking soepel

Job description

Omschrijving functie

Als Locatiemanager van Het Witte Huis en Villa Oranjepark ben je zichtbaar en dichtbij. Je bent regelmatig op beide locaties aanwezig, kent de teams en weet wat er speelt. Juist daardoor kun je snel schakelen, rust brengen en zorgen voor duidelijkheid wanneer dat nodig is. Je geeft medewerkers vertrouwen en ruimte, maar bent ook duidelijk over wat er van hen wordt verwacht. Je brengt mensen bij elkaar, houdt overzicht over de verschillende disciplines en zorgt dat zorg, welzijn, facilitair en bedrijfsvoering goed op elkaar aansluit. Met een positieve houding en gevoel voor wat er in een team speelt, help je beide locaties verder. Je werkt samen met de andere locatiemanagers in Zuid-Holland en rapporteert aan de regiodirecteur.

De kern van jouw werk:

• Je bent zichtbaar en fysiek aanwezig op beide locaties. Je kent de medewerkers, bewoners en naasten en weet wat er speelt.
• Je zorgt voor rust, stabiliteit en duidelijkheid. Ook wanneer er veel tegelijk gebeurt, houd jij het overzicht en stel je prioriteiten.
• Je geeft op een betrokken en coachende manier leiding. Je biedt vertrouwen en ruimte, maar spreekt ook aan wanneer dat nodig is.
• Je verbindt zorg, welzijn, facilitair en bedrijfsvoering en zorgt dat collega’s elkaar weten te vinden en goed samenwerken.
• Je hebt oog voor de sfeer en dynamiek binnen de teams. Je merkt op wat er onder de oppervlakte speelt en maakt dit op een prettige manier bespreekbaar.
• Je brengt de twee locaties dichter bij elkaar door kennis, ervaringen en goede werkwijzen met elkaar te delen.
• Je stimuleert een lerende cultuur waarin medewerkers vragen durven stellen, van elkaar leren en zich blijven ontwikkelen.
• Je beschikt over een HBO+ werk- en denkniveau en bentbekend met de dynamiek van langdurige zorg;
• Je hebt een duidelijke en actuele visie op ouderenzorg, inclusief de maatschappelijke en organisatorische uitdagingen die daarbij horen;
• Je bent bekend met relevante wet- en regelgeving, het financieel kader en