Line Leader

Essity; Hoogezand; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vaste dertiende maand

Bonusregeling 0–7%

25 vakantiedagen

11,5 ADV-dagen

Pensioenregeling

Opleidingsmogelijkheden

Internationale organisatie

Informele werksfeer

Zusammenfassung

Essity zoekt een Line Leader in Hoogezand om veilige, stabiele en efficiënte productieprocessen te realiseren. Je leidt operators en technisch personeel in dagdienst, en stimuleert samenwerking tussen operations en techniek op een continu verbeterpad.

Je ontwikkelt TPM-initiatieven, vooral Autonomous Maintenance, en coacht teams in onderhoud en eigenaarschap. Daarnaast werk je mee aan verbeterprojecten die de fabriek als geheel versterken.

Qualifikationen

• Voor deze rol is een HBO- of WO-diploma vereist in een technische richting.
• Minimaal vijf jaar leiderschapservaring in manufacturing/operations.
• Kennis van Lean, TPM en Six Sigma is gewenst.
• Coachende en inspirerende leiderschapskwaliteiten met focus op veiligheid.
• Beheersing van Nederlands en Engels in woord en Schrift.

Aufgaben

• Leidinggeven aan operators in ploegendienst en technische specialisten in dagdienst.
• Bevorderen van veiligheidscultuur en naleving van veiligheidsstandaarden.
• Verbeteren van productielijnprestaties door vermindering van verliezen en stilstanden.
• Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten op basis van Lean/TPM.
• Stimuleren van eigenaarschap over machines en installaties door standaarden en inspecties.
• Coachen en ontwikkelen van medewerkers en ondersteunen van verandertrajecten.
• Samenwerken met diverse disciplines aan fabrieksbrede projecten.

Kenntnisse

Team Leadership

Safety Excellence

Operational Performance

Continuous Improvement

Equipment Ownership

People Development

Cross-functional Collaboration

Lean TPM kennis

Ausbildung

HBO/WO diploma in technical/engineering

Jobbeschreibung

Line Leader

Bij Essity in Hoogezand krijg je de kans om impact te maken in een hightech productieomgeving waar veiligheid, innovatie en leiderschap samenkomen. Wil jij teams laten groeien, prestaties verbeteren en eigenaarschap versterken? Ben jij klaar om het verschil te maken?

Over de rol

Als Line Leader ben je verantwoordelijk voor het realiseren van veilige, stabiele en efficiënte productieprocessen binnen onze productielocatie in Hoogezand.

Je werkt zelf in dagdienst en geeft leiding aan operators die werkzaam zijn in een ploegendienstorganisatie. Daarnaast stuur je technische specialisten aan die, net als jij, in dagdienst werken. In deze rol verbind je verschillende teams en zorg je voor een sterke samenwerking tussen operations en techniek.

Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en creëert een omgeving waarin veiligheid, eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan. Je weet mensen mee te nemen in verandering, stimuleert betrokkenheid en ondersteunt medewerkers in hun professionele ontwikkeling

Een belangrijk onderdeel van deze functie is het verder ontwikkelen en verankeren van Total Productive Maintenance (TPM), met een sterke focus op de Autonomous Maintenance (AM) pillar en Equipment Ownership. Je stimuleert operator’s om eigenaarschap te nemen over hun installaties door basiscondities te bewaken, afwijkingen tijdig te signaleren, inspecties uit te voeren en standaarden consequent toe te passen. Je coacht teams in het zelfstandig onderhouden en verbeteren van hun equipment en creëert een cultuur waarin iedereen zich verantwoordelijk voelt voor de prestaties van de installatie. Daarmee draag je bij aan een veilige werkomgeving, hogere betrouwbaarheid van de processen en duurzame operationele prestaties.

Als lid van het Extended Leadership Team werk je daarnaast mee aan verbeterinitiatieven en projecten die impact hebben op de gehele fabriek.

Wat jij gaat doen

• Team Leadership: Leidinggeven aan operators in ploegendienst en technische specialisten in dagdienst en zorgen voor een betrokken, resultaatgericht team.

• Safety Excellence: Bevorderen van een sterke veiligheidscultuur en het borgen van naleving van veiligheidsstandaarden en procedures.

• Operational Performance: Verbeteren van de prestaties van de productielijn door verliezen en ongeplande stilstanden te verminderen.

• Continuous Improvement: Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten op basis van Lean-, TPM- en andere verbetermethodieken.

• Equipment Ownership: Stimuleren van eigenaarschap over machines en installaties door standaarden, inspecties en preventieve activiteiten te versterken.

• People Development: Coachen en ontwikkelen van medewerkers en ondersteunen van verander- en ontwikkeltrajecten.

• Cross-functional Collaboration: Samenwerken met verschillende disciplines en bijdragen aan fabrieksbrede projecten en strategische doelstellingen.

Wie jij bent

• Je hebt een hbo- of wo-diploma in een technische of technisch bedrijfskundige richting.

• Je hebt ervaring binnen een geautomatiseerde productieomgeving en beschikt bij voorkeur over circa vijf jaar leidinggevende ervaring binnen manufacturing, operations of een vergelijkbare omgeving.

• Je hebt kennis van Lean, TPM, Six Sigma of vergelijkbare verbetermethodieken.

• Je bent een coachende en inspirerende leider die mensen weet te motiveren, eigenaarschap stimuleert, veranderingen succesvol begeleidt en veiligheid altijd vooropstelt.

• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat wij jou bieden

Onze purpose, Breaking Barriers to Well-being, geeft betekenis aan alles wat we doen. Bij Essity krijg je de kans om het welzijn van mensen te verbeteren en een positieve impact te maken op de maatschappij en het milieu. Je komt terecht in een organisatie waar je je gewaardeerd voelt, de ruimte krijgt om te groeien en wordt uitgedaagd om resultaten te behalen in een open en samenwerkingsgerichte werkomgeving.

Innovate for Good | Excel Together | Be You with Us.

Daarnaast bieden wij jou:

• Een uitstekend salaris, afhankelijk van jouw ervaring en opleiding

• Een vaste dertiende maand én een bonusregeling (0–7%) gekoppeld aan bedrijfsresultaten

• 25 vakantiedagen en 11,5 extra ADV‑dagen bij een fulltime dienstverband

• Een solide pensioenregeling met een eigen bijdrage van slechts 1,54%

• Volop interne en externe opleidingsmogelijkheden

• Ruimte voor persoonlijke groei binnen een internationale en mensgerichte organisatie

• Een informele werksfeer met veel aandacht voor ontwikkeling en samenwerking

Meer over Hoogezand

Onze locatie in Hoogezand is een moderne productieomgeving waar innovatie, samenwerking en veiligheid centraal staan. Here werken we dagelijks aan hoogwaardige producten (met de merken Tena & Libero) die bijdragen aan gezondheid en hygiëne voor miljoenen mensen wereldwijd. Je komt terecht in een omgeving waar continu leren, verbeteren en persoonlijke ontwikkeling worden gestimuleerd.

Vragen over de functie

Neem contact op met Emilie Wiersma via 06-27263810 of via [e-mail].