Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
ZorgSpectrum biedt een leer-werkplek als Leerling Verpleegkundige in de ouderenzorg. Je start met een intensieve opleiding en bouwt stap voor stap verpleegkundige competenties op in een warme zorgomgeving.
Je werkt aan zorgplannen, levert verpleegtechnische handelingen en leert nauw samen te werken met mantelzorgers en familie. Ruimere verlof- en reiskostenvormen worden geboden, met begeleiding door ervaren praktijkopleiders en werkbegeleiders.
Wil je iets voor anderen betekenen en bijdragen aan het leven van ouderen?
Wil je leren hoe je mensen kunt ondersteunen zodat ze, ondanks hun ziekte, een fijn leven kunnen leiden, terwijl je ook medische handelingen verricht en zorgplannen maakt en coördineert?
Overweeg je een carrière in de ouderenzorg, maar heb je nog geen ervaring en heb je een niveau 3 diploma?
Of werk je als Verzorgende IG en ben je klaar voor een volgende stap?
ZorgSpectrum biedt je de kans om opgeleid te worden tot Verpleegkundige in de ouderenzorg
De opleiding duurt gemiddeld 2 tot 2,5 jaar als je al een diploma VIG of doktersassistente hebt en 3 jaar als je geen vooropleiding in de zorg hebt
Start in februari /september.
Kennis en kunde: je wordt opgeleid tot Verpleegkundige en leert verpleegtechnische handelingen uitvoeren en zorgplannen maken en coördineren, afgestemd op de theorie. Kennis, kunde én kwaliteit staan voorop!
Communiceren: je leert gedrag te observeren en gesprekken te voeren met cliënten, mantelzorgers en familieleden en stemt hier de zorg en ondersteuning op af.
Persoonsgericht handelen: je leert de mogelijkheden en wensen van de zorgvrager centraal te stellen en samen te werken met mantelzorgers en familieleden bij het geven van ondersteuning en zorg.
Coördineren: je leert de zorg te coördineren volgens de geldende regels, richtlijnen en wetgeving.
Samenwerken: je leert samenwerken met andere zorgprofessionals.
Verantwoordelijkheid nemen: je leert verantwoordelijkheid te nemen voor alles wat je doet, passend bij waar je staat in je opleiding.
Leren: wat je leert, breng je in de praktijk tijdens de dag-, avond- en weekenddiensten, waardoor je steeds blijft leren.
Een groot hart voor de zorg en speciaal voor ouderen;
Diploma-eis volgens de richtlijnen van de opleiding. Bij twijfel neem contact met ons op;
Je maakt graag contact en vindt het leuk om gesprekken te voeren;
Energie om wisselende diensten te werken naast je vaste schooldag;
Een open houding om van anderen te leren en je kennis te delen;
De motivatie om voor een nieuwe carrière met opleiding te gaan, die je goed kunt combineren met je privésituatie;
Zin om veel te doen en leren.
Een leer-arbeidsovereenkomst van minimaal 29,5 en maximaal 32 uur per week (inclusief 5,5 uur per lesdag)
Een salaris van minimaal € 2.981,98 bruto per maand op basis van 36 uur (FWG 45) volgens de CAO VVT, afhankelijk van je ervaring en vooropleiding
Volledige vergoeding van je schoolgeld en boeken plus 5,5 uur betaald per lesdag
Begeleiding door ervaren praktijkopleiders en werkbegeleiders
Veel uitdaging, een fijne leeromgeving en collega's die je ondersteunen
Vakantiegeld en eindejaarsuitkering
Ruim verlof
Een tegemoetkoming in reiskosten
Een onregelmatigheidstoeslag volgens de cao VVT
Uitstekende secundaire voorwaarden
Fijne werksfeer
Alle medewerkers met een contract van 4 uur of meer ontvangen tijdens de uitrol van de nieuwe Digitale Werkomgeving een persoonlijke werkmobiel van ZorgSpectrum.