Lead Consultant, Dynamics 365 BC & Change Leadership

SucceedIT; Netherlands; Hybrid; EUR 52,000 - 86,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

28 vakantiedagen p/jaar

Pensioenregeling

Teamuitjes en kennisdeling

Job summary

SucceedIT zoekt een Lead Consultant die als inhoudelijke en organisatorische spil grotere Business Central-trajecten leidt. Je combineert diepgaande vakkennis met projectregie, stakeholdermanagement en de groei van je team.

Je werkt in Amersfoort in een hybride model, met verantwoordelijkheden variërend van strategisch advies tot borging van oplossingen en klanttevredenheid. Een Great Place to Work-cultuur kenmerkt de werkomgeving.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur WO-niveau.
• Minimaal 10 jaar werkervaring in consultancy of implementatieprojecten.
• Bewezen ervaring in het leiden van complexe, multidisciplinaire projecten.
• Diepgaande kennis van Microsoft Dynamics 365 Business Central.
• Sterke communicatieve vaardigheden: een stevige gesprekspartner op meerdere niveaus.
• Een helicopterview: samenhang zien, risico’s vroegtijdig signaleren en proactief bijsturen.

Responsibilities

• Voortouw nemen bij grotere of complexe Business Central-implementaties en het aansturen van het projectteam.
• Bewaakt planning, scope, budget en kwaliteit en communiceert helder richting klant en team.
• Adviseert klanten op strategisch niveau en houdt overzicht over alle werkstromen en deeloplossingen.
• Begeleidt de klant in het veranderproces van training tot borging van de oplossing.
• Eerste aanspreekpunt bij escalaties en complexe klantvraagstukken, ook op directieniveau.
• Coördineert teamtaken op basis van competenties en begeleidt consultants in complexe situaties.
• Ontwikkelt best practices en draagt bij aan kennisdeling en kwaliteitsverhoging in het team.
• Zorgt voor goede documentatie en een soepele overdracht naar klant en intern team.

Job description

SucceedIT zoekt een Lead Consultant die als inhoudelijke en organisatorische spil grotere Business Central-trajecten leidt. Je combineert diepgaande vakkennis met projectregie, stakeholdermanagement en de groei van je team.

Je werkt in Amersfoort in een hybride model, met verantwoordelijkheden variërend van strategisch advies tot borging van oplossingen en klanttevredenheid. Een Great Place to Work-cultuur kenmerkt de werkomgeving.