Kwartiermaker Concern Control

Public United; Stadskanaal; Remote; EUR 70,000 - 105,000; Full time

Job summary

Gemeente Stadskanaal zoekt een ervaren kwartiermaker om de inrichting van concern control te optimaliseren en zelfstandig de huidige processen te onderzoeken. Je analyseert grondig, werkt varianten uit met voor- en nadelen en levert een onderbouwd advies op over positionering, taken, verantwoordelijkheden en governance.

Daarnaast stel je een implementatie- en transitieplan op, inclusief een bestuurlijk besluitvormingsdocument klaar voor directie, college en gemeenteraad; BYOD vereist en VOG is

Qualifications

• Minimaal HBO+ opleidingsniveau vereist.
• Minimaal 3 jaar ervaring met gemeentelijke financiën en planning- en controlproducten.
• Aantoonbare ervaring met concern control binnen gemeentelijke organisatie.
• Voldoende kennis van BBV en gemeentelijke financiën.

Responsibilities

• Onderzoeken van de huidige concern control-inrichting en ontwikkelen varianten met voor- en nadelen.
• Uitwerken van een onderbouwd advies over positionering, taken, verantwoordelijkheden en governance.
• Opstellen van implementatie- en transitieplannen en bestuurlijke besluitvormingsdocumenten.

Skills

Analytisch denken

Kritisch denken

Schriftelijke communicatie

Mondelinge communicatie

Resultaatgericht werken

Besluitvaardigheid

Organiseren

Samenwerken

Veranderingsmanagement

Education

HBO+ bachelor

Job description

Gemeente Stadskanaal zoekt een ervaren kwartiermaker om de inrichting van concern control binnen de organisatie te optimaliseren. Als centrumgemeente voor haar omgeving met ongeveer 32.500 inwoners en 320 medewerkers, wil de gemeente een duurzaam concern control-systeem implementeren dat aansluit op moderne governance-standaarden.Jij onderzoekt zelfstandig de huidige concern control-inrichting, analyseer je deze grondig, en werkt mogelijke inrichtingsvarianten uit met voor- en nadelen. Vervolgens stel je een onderbouwd advies op over positionering, taken, verantwoordelijkheden en governance. Je levert een implementatie- en transitieplan op, inclusief een bestuurlijk besluitvormingsdocument dat klaar is voor directie, college en/of gemeenteraad. Je werkt geheel zelfstandig, bepaalt je eigen werkwijze en bent verantwoordelijk voor planning en organisatie. Afstemming vindt plaats uitsluitend over voortgang, resultaten en deadlines.Deze opdracht vereist diepgaande kennis van gemeentelijke financiën, planning- en controlprocessen en het BBV. Je advies- en besluitvormingsdocumenten zullen direct invloed hebben op de gouvernancestructuur van de gemeente.

Belangrijkste eisen

• Minimaal HBO+ (bachelor) opleidingsniveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met gemeentelijke financiën en planning- en controlproducten (knock-out criterium)
• Aantoonbare werkervaring met concern control binnen een gemeentelijke organisatie (knock-out criterium)
• Aantoonbare kennis van gemeentelijke financiën, planning- en controlprocessen en het BBV (knock-out criterium)
• Minimaal 5 jaar werkervaring met gemeentelijke financiën en planning- en controlproducten (selectiecriterium, 40 punten)
• Aantoonbare ervaring met opstellen van advies- en besluitvormingsdocumenten voor management en bestuur (selectiecriterium, 30 punten)
• Bring Your Own Device (BYOD) vereist; geen IT-middelen ter beschikking gesteld
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist
• Competenties: analyserend vermogen, kritisch denken, schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid, resultaatgericht werken, besluitvaardigheid, organiseren, samenwerken

Team: Je werkt samen met de directie, het college en diverse afdelingen van Gemeente Stadskanaal. De gemeente telt ongeveer 320 betrokken medewerkers en werkt samen met buurgemeenten, het bedrijfsleven en het maatschappelijk veld.

Looptijd: Tot en met 31 december 2026