Kwaliteitsmedewerker / Kwaliteitsadviseur participatiewet

Bij Oranje; Noord-Holland; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

De gemeente Purmerend zoekt een ervaren kwaliteitsmedewerker die zelfstandig een tijdelijke kwaliteits- en implementatieopdracht uitvoert gericht op de doorontwikkeling van de uitvoering van de Participatiewet en de implementatie van de Participatiewet in Balans.

Je analyseert de huidige uitvoering, identificeert verbetermogelijkheden en levert concrete voorstellen en instrumenten op waarmee de organisatie de kwaliteit en rechtmatigheid van de uitvoering duurzaam kan borgen en de implementatie

Qualifikationen

• Analytisch denkvermogen en juridisch inzicht.
• Coachen en kennisoverdracht verzorgen.
• Samenwerkingsgerichtheid en resultaatgerichtheid.
• Zorgvuldig en kwaliteitsbewust handelen.

Aufgaben

• Kwaliteitsanalyse uitvoeren op werkprocessen, rapportages en beschikkingen met bevindingen en verbetervoorstellen.
• Sparringpartner bij complexe casuïstiek en vertalen van wet- en regelgeving naar uitvoeringspraktijk.
• Coachen en begeleiden van consulenten en leveren van kennissessies en handleidingen.

Kenntnisse

Analytisch denken

Juridisch inzicht

Coachen en adviseren

Communicatieve vaardigheden

Kwaliteitsbewustzijn

Resultaatgerichtheid

Jobbeschreibung

De gemeente Purmerend zoekt een ervaren specialist die zelfstandig een tijdelijke kwaliteits- en implementatieopdracht uitvoert gericht op de doorontwikkeling van de uitvoering van de Participatiewet en de implementatie van de Participatiewet in "Balans". De opdrachtnemer analyseert de huidige uitvoering, identificeert verbetermogelijkheden en levert concrete voorstellen en instrumenten op waarmee de organisatie de kwaliteit en rechtmatigheid van de uitvoering duurzaam kan borgen en de implementatie PW in Balans. Daarnaast wil de gemeente Purmerend stappen gaan zetten in meer data gedreven werken, waarbij de kwaliteitsmedewerker een rol krijgt in dit project om te zorgen dat systemen en processen op orde zijn om dit te implementeren.

Het project wordt uitgevoerd in het kader van de doorontwikkeling van de uitvoering van de Participatiewet en de kwaliteitsverbetering die samenhangt met Participatiewet in balans en datagedreven werken.

De kwaliteitsmedewerker voert onder andere de volgende werkzaamheden uit:

1. Toetsen en verbeteren van kwaliteit

• Het uitvoeren van een kwaliteitsanalyse op een vooraf overeengekomen selectie van werkprocessen, rapportages en beschikkingen en het opleveren van een rapportage met bevindingen, risico's en concrete verbetervoorstellen.
• Het signaleren van onjuistheden, risico's en verbeterpunten in de uitvoering.
• Het vertalen van de uitkomsten van de kwaliteitsanalyse naar concrete aanbevelingen, handreikingen en verbetermaatregelen voor de uitvoering. Het formuleren van concrete aanbevelingen ter verbetering van de kwaliteit, rechtmatigheid en uniformiteit van de uitvoering.
• Het bijdragen aan de verdere ontwikkeling en borging van kwalitatief goede werkprocessen.

2. Sparringpartner bij complexe casuïstiek

• Het analyseren van een vooraf afgebakende selectie van complexe vraagstukken en casuïstiek en het opleveren van juridisch en inhoudelijk onderbouwde adviezen die kunnen worden gebruikt bij de verdere professionalisering van de uitvoering.
• Het analyseren van juridische en inhoudelijke vraagstukken en het vertalen van wet- en regelgeving naar de uitvoeringspraktijk.
• Het opleveren van onderbouwde oplossingsrichtingen voor geconstateerde juridische en uitvoeringsvraagstukken, inclusief de gevolgen voor beleid, werkprocessen en uitvoering.
• Het bijdragen aan een zorgvuldige, juridisch houdbare en consistente besluitvorming.

3. Coachen en begeleiden van consulenten

• Het ontwikkelen en verzorgen van gerichte kennissessies en kennisoverdracht op basis van de geconstateerde kwaliteits- en ontwikkelpunten, met als doel de organisatie in staat te stellen de verbeterde werkwijze na afronding van de opdracht zelfstandig voort te zetten.
• Het vergroten van de vakinhoudelijke kennis en het versterken van de kwaliteit van rapportages en beschikkingen.
• Het bespreken van bevindingen uit kwaliteitscontroles en het vertalen daarvan naar concrete ontwikkelpunten.
• Het stimuleren van professioneel handelen, zelfstandigheid en bewustwording van kwaliteit en rechtmatigheid.
• Het opleveren van praktische handreikingen, toetsingskaders en werkinstructies voor een juiste toepassing van wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid binnen de uitvoering van de Participatiewet.

Competenties

Analytisch en kritisch denkvermogen; Oordeelsvorming en juridisch inzicht; Coachende en communicatieve vaardigheden; Overtuigingskracht en adviesvaardigheid; Zorgvuldigheid en kwaliteitsbewustzijn; Samenwerkingsgerichtheid en resultaatgerichtheid.

Werkdagen

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma, Di, Wo, Do, Vr

Is hybride werken mogelijk

We werken waar nodig voor het resultaat voor de stad. Dit betekent dat we in- en vanuit principe niet thuiswerken.

Planning

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 3 november 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 2 november 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.