Klantmanager Inkomen (27u/wk) – Recht op Uitkeringen

1UP Training; Utrecht; Vor Ort; EUR 30.000 - 47.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eemkracht zoekt een Klantmanager Inkomen voor een detachering van 27 uur per week in de regio Utrecht. Je combineert kennis van wet- en regelgeving met een menselijke houding en onderzoekt of inwoners recht hebben op een gemeentelijke uitkering of vergoeding.

Je voert intake- en onderzoeksgesprekken, beoordeelt aanvragen, past de Participatiewet toe en stelt rapportages en beschikkingen op in het klantsysteem. Samenwerking met meerdere teams en externe partners staat centraal.

Qualifikationen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in sociaaljuridische richting
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig afhandelen van aanvragen levensonderhoud, bijzondere bijstand, minima, CER en IITA
• Minimaal 3 dagen per werkweek fysiek aanwezig op kantoor
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van rapportages en beschikkingen
• Aantoonbare werkervaring met het doorontwikkelen van procesoptimalisatie en systeeminrichting
• Aantoonbare werkervaring met Suite
• Aantoonbare werkervaring met de applicatie Zaken van xxllnc (Zaaksysteem)
• Aantoonbare werkervaring met het afhandelen van complexe aanvragen

Aufgaben

• Je voert intake- en onderzoeksgesprekken met inwoners.
• Je beoordeelt aanvragen voor levensonderhoud en bijzondere bijstand.
• Je past de Participatiewet en andere relevante socialezekerheidswetgeving zorgvuldig toe.
• Je stelt rapportages en beschikkingen op en verwerkt deze in het klantsysteem.
• Je werkt samen met collega's van Toezicht en Naleving, Klantmanagers Werk, het Sociaal Team en externe partners.
• Je signaleert knelpunten en denkt mee over passende oplossingen binnen de geldende wet- en regelgeving.

Jobbeschreibung

Eemkracht zoekt een Klantmanager Inkomen voor een detachering van 27 uur per week in de regio Utrecht. Je combineert kennis van wet- en regelgeving met een menselijke houding en onderzoekt of inwoners recht hebben op een gemeentelijke uitkering of vergoeding.

Je voert intake- en onderzoeksgesprekken, beoordeelt aanvragen, past de Participatiewet toe en stelt rapportages en beschikkingen op in het klantsysteem. Samenwerking met meerdere teams en externe partners staat centraal.