Key Account Service Technician (Leiden)

ASSA ABLOY Global Solutions; Heerhugowaard; On-site; EUR 39,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedrijfswagen

Trainingstraject

Storingsdienstvergoeding 200%

Job summary

ASSA ABLOY Entrance Systems is op zoek naar een Key Account Service Monteur die verantwoordelijk wordt voor onderhoud en reparaties van industri�le deuren, laad- en los-systemen bij een grote klant. Je werkt op een vaste locatie, bent het eerste aanspreekpunt bij storingen en onderhoud en stelt samen met collega’s de beste oplossingen voor.

Daarnaast draag je zorg voor offertes en onderhoud je een goede relatie met de klant.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar werkervaring in techniek, bij voorkeur mechanisch en elektrotechnisch.
• VCA-B, heftruck- en/of hoogwerkercertificaat of bereidheid tot certificering.
• MBO-opleiding Elektrotechniek of gelijkwaardig niveau.
• Goede beheersing van het Nederlands en communicatie met mensen.
• Beschikbaarheid voor storingsdiensten buiten reguliere uren.
• Inzet, flexibiliteit en teamwork.

Responsibilities

• Onderhouden en repareren van industri�le deuren en laad-/los-systemen bij de klant.
• Dagelijkse werkzaamheden op vaste locatie; eerste aanspreekpunt bij storingen en onderhoud.
• Voorstellen van oplossingen en, waar nodig, samen met collega’s uitvoeren.
• Offertes opstellen en bespreken met de klant.

Skills

Technische ervaring

Mechanisch en elektrotechnisch

Klantgericht communiceren

Education

MBO-opleiding Elektrotechniek of vergelijkbaar

VCA-B, Heftruck/Hoogwerker certificaat of bereid deze te behalen

Job description

Als Key Account Service Monteur van ASSA ABLOY Entrance Systems, krijg jij de verantwoordelijkheid voor het totale onderhoud en reparaties van de industriële overheaddeuren, laad- en lossystemen en snelroldeuren bij 1 van onze grootste klanten.

Ben jij die techneut die onderdeel wil zijn van een gezellig team? Beschik je over een portie gezond verstand, flexibiliteit, teamspirit, leergierigheid en enthousiasme? Zoek je een baan met vrijheid en steek je graag je handen uit je mouwen? Dan ben jij de service monteur die we zoeken!

Dit wordt jouw baan

Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en herstellen van schade aan verschillende type industriële deuren en laad- en lossystemen bij de klant. Je werkt dagelijks op deze vaste locatie en bent het eerste aanspreekpunt voor technische storingen en onderhoud. Je informeert de klant over de beste oplossingen voor reparaties en voert deze, soms samen met collega’s, zo veilig en goed mogelijk uit. Je zorgt ervoor dat alle deuren en docks perfect functioneren en draagt zo bij aan de veiligheid en continuïteit van de bedrijfsprocessen. Je wijst de klant op slijtages en te verwachten defecten en maakt zo nodig ook zelf offertes op en bespreekt die zorgvuldig met de klant. Je kent de klant uiteindelijk door en door en wordt een echte specialist waar zij op kunnen bouwen.

Dit vragen we van je

• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring op het gebied van techniek, bij sterke voorkeur zowel mechanisch als elektrotechnisch.

Je bent in het bezit van een VCA-B, heftruck en/of hoogwerker certificaat, of bereid om deze certificaten te behalen.

Je hebt een MBO-opleiding Elektrotechniek of werkervaring van vergelijkbaar niveau.

Je spreekt goed Nederlands en kunt goed met mensen communiceren.

Een portie gezond verstand, flexibiliteit, teamspirit, leergierigheid en enthousiasme.

Het draaien van storingsdiensten buiten de gebruikelijke werktijden is onderdeel van deze functie. Uiteraard staat hier een goede beloning tegenover.

Wij bieden een uitdagende functie in een succesvolle en innovatieve organisatie waar collega’s altijd voor elkaar klaarstaan. Bij ASSA ABLOY besteden wij aandacht aan ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden.

Aanvullende redenen om voor ASSA ABLOY Entrance Systems te kiezen:

Je salaris wordt ingeschaald op basis van je werkervaring en opleidingsniveau, denk hierbij aan een salaris tussen de €3500 en €4000 bruto per maand (op basis van 40 uur).

Je krijgt naast je salaris volgens CAO Metaalbewerkingsbedrijf aantrekkelijke extra’s zoals een provisieregeling, overurenvergoeding (170%), consignatievergoeding, storingsdienstvergoeding (200%) en meer.

Je zeer complete bedrijfsbus bevat alles wat je nodig hebt om je werk uit te voeren.

Je mentor helpt je bij het uitgebreide trainingstraject. Na drie maanden kun je zelfstandig aan de slag.

Je werkt met een hecht team van servicemonteurs, onderhoudsmonteurs, planners en specialisten.

Je werkt voor een toonaangevend internationaal bedrijf met kwalitatief hoogwaardige producten en een sterke focus op veiligheid.

Bij ASSA ABLOY staat veiligheid op nummer één en hechten we veel waarde aan onze kernwaarden Empowerment, Innovatie en Integriteit.

ASSA ABLOY Entrance Systems is de internationale leider in toegangsoplossingen. Elke dag helpen we miljarden mensen om een meer open wereld te ervaren. ASSA ABLOY Entrance Systems biedt oplossingen voor een efficiënte en veilige doorstroming van goederen en personen. Ons assortiment omvat een breed portfolio van automatische deuren, industriedeuren, snelroldeuren, hangardeuren, laad- en docksystemen en service.

Het kantoor van onze vestiging (BSI) bevindt zich in Heerhugowaard, maar wij zijn landelijk actief! Met ca. 200 collega’s werken wij elke dag vol enthousiasme aan onze toegangsoplossingen voor een efficiënte en veilige stroom van goederen. Iedereen levert vanuit zijn of haar discipline een waardevolle bijdrage aan onze organisatie.

Wij zijn een professionele en informele organisatie, waar we werken volgens onze drie kernwaarden Empowerment, Innovatie en Integriteit. Wat we hiermee bedoelen? Vrijheid krijgen en verantwoordelijkheid nemen, volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, opkomen voor wat goed is en altijd op elkaar kunnen rekenen. Wij bouwen aan diverse, inclusieve teams en moedigen aanmeldingen aan van iedereen die onze waarden omarmen. Ook besteden wij aandacht aan veiligheid en ontwikkeling- en doorgroeimogelijkheden voor onze collega’s, zoals (jong) talent, vakspecialisten en aankomende managers.

Onze mensen hebben ons tot de wereldleider in toegangsoplossingen gemaakt. In ruil daarvoor openen we deuren voor hen, waar ze ook gaan. Met meer dan 50.000 collega’s in meer dan 70 verschillende landen helpen we miljarden mensen een meer open wereld te ervaren. Onze innovaties maken allerlei soorten ruimtes – fysiek en virtueel – veiliger en gemakkelijker toegankelijk. Als werkgever hechten we waarde aan resultaten, niet aan titels of achtergronden. We stellen onze mensen in staat om hun carrière op te bouwen rond hun aspiraties en onze ambities – door hen te ondersteunen met regelmatige feedback, training en ontwikkelingsmogelijkheden. Onze collega’s denken in de volle breedte na over waar ze de meeste impact kunnen maken, en we moedigen ze aan om hun rol lokaal, regionaal en internationaal te laten groeien.