A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Woonbedrijf zoekt een Ketenregisseur Renovatie in Eindhoven om regie te voeren over grote renovatie- en verduurzamingsprogramma’s. Je brengt interne en externe belangen samen en stuurt op afgesproken KPI’s, prestaties en procesverbeteringen, met aandacht voor kwaliteit en betaalbaarheid voor bewoners.
Je bouwt aan stevige samenwerking binnen Vastgoedbeheer en met ketenspartners, bewaakt planning en risico’s, en levert concrete resultaten die bewoners ten goede komen.
Als Ketenregisseur Renovatie bij Woonbedrijf in Eindhoven speel je een sleutelrol in onze grootste renovatie- en verduurzamingsopgave. Je verbindt Woonbedrijf en onze ketenpartners en stuurt op samenwerking, prestaties en continue verbetering, zodat duizenden bewoners kunnen rekenen op een fijne, duurzame en betaalbare woning.
Wil jij werk doen dat ertoe doet? Bij Woonbedrijf help je mee aan fijn wonen voor een eerlijke prijs in een duurzame woning. Dat maken we iedere dag waar voor onze 70.000 bewoners. Bij alles wat we doen, staan zij centraal. En daar kan jij aan bijdragen. Als Ketenregisseur Renovatie ben je verantwoordelijk voor de regie op complexe renovatie- en verduurzamingsopgaven.
Je brengt interne en externe belangen samen en zorgt dat projecten volgens de gemaakte afspraken en meerjarenplanning worden gerealiseerd. Samen met de teamleider Renovatie en onze externe ketenpartners stuur je op KPI’s, prestaties en procesverbeteringen binnen de keten. Daarbij houd je continu oog voor risico’s, kwaliteit en de impact op onze bewoners. Zo bouw je aan een steeds effectievere ketensamenwerking en aan duurzame, betaalbare woningen voor duizenden bewoners.
Je bouwt verder aan een resultaatgerichte samenwerking binnen Vastgoedbeheer en met onze externe ketenpartners. Daarbij draag je bij aan een eenduidig kwaliteitsbeleid en uniforme prijs- en kwaliteitsafspraken. Zo help je Woonbedrijf om steeds slimmer, voorspelbaarder en effectiever samen te werken.
Bewaken van de voortgang, prioriteiten en resultaten binnen de renovatieopgave;
Signaleren en beheersen van risico’s en bijsturen waar dat nodig is;
Initiëren en realiseren van procesverbeteringen binnen de renovatieketen.
Bij Woonbedrijf word je een van onze 450 collega’s, of ‘waarmakers’ zoals we onszelf noemen. Je gaat werken op de renovatie afdeling. Dit is een team met 22 collega’s. Team Renovatie is verantwoordelijk voor het realiseren van grootschalige renovaties in bewoonde staat, met oog voor kwaliteit, betaalbaarheid en bewoners. We werken samen aan complexe projecten, zoals verduurzaming en verbetering van bestaande woningen, en ontwikkelen continu nieuwe manieren om bewoners zo prettig mogelijk door deze veranderingen heen te begeleiden. Het team kijkt uit naar je komst!
Belangen snel doorziet, mensen verbindt en zoekt naar oplossingen waar alle partijen achter kunnen staan;
Overzicht houdt, prioriteiten stelt en koersvast blijft, ook binnen een complexe en dynamische opgave;
Systematisch denkt, risico’s tijdig signaleert en vooruitkijkt naar wat nodig is;
Eigenaarschap toont, verantwoordelijkheid neemt en zorgt dat afspraken worden omgezet in resultaat;
Van nature samenwerkt, weet wie wanneer nodig is en verschillende stakeholders actief betrokken houdt;
WO werk- en denkniveau;
Aantoonbare kennis van en ervaring met ketensamenwerking;
Meerjarige ervaring met complexe (renovatie)projecten als ontwikkelaar en/of projectmanager.
Een baan bij een organisatie met de omvang, kracht en wil om écht het verschil te maken. Werk met vrijheid en de ruimte om jezelf te ontwikkelen, samen met gemotiveerde collega’s. In een inspirerend en modern kantoor in het hart van Eindhoven. Met een laagdrempelige cultuur en flexibele werkplekken. Jij kiest waar, wanneer, met wie en hoe jij werkt. Bekijk alvast de rondleiding.
Een bruto maandsalaris tot maximaal € 7.676,- (schaal L, CAO Woondiensten) o.b.v. 36 uur/fulltime;
Een laptop en telefoon;
Een eindejaarsuitkering van 4% van je loon;
Een ontwikkelingsbudget van € 900,- per jaar en een aanvullend opleidingsbudget;
De mogelijkheid extra vakantiedagen te kopen of verkopen;
Een pensioen bij een stabiel pensioenfonds, wij betalen 2/3 van de premie;
Een reiskostenvergoeding en, indien nodig, een OV-kaart voor woon-werkverkeer;
De mogelijkheid om een elektrische fiets of auto te gebruiken als je op pad gaat;
Activiteiten zoals een zomerbarbecue en een afdelingsbudget voor het organiseren van leuke dingen;
Onkostenvergoeding van € 35,- netto per maand, op fulltime basis, parttime naar rato;
Extra verlofuren conform de CAO Woondiensten, 28,8 uur op jaarbasis (fulltime, parttime naar rato);
Goede thuiswerkfaciliteiten, zodat je ook thuis fijn kunt werken.
Neem gerust contact op met Ruth Verhagen (manager Vastgoedbeheer) op 0613561705. Ruth vertelt je alles wat je wilt weten over deze vacature.