Jurist Toezicht & Handhaving - Jobbird.com

Jobster; Asten; Hybrid; EUR 57,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Laptop en smartphone

Reiskostenvergoeding

Individueel keuzebudget 17,05%

Personeelsvereniging

Job summary

Gemeente Asten zoekt een handhavingsjurist met minimaal een HBO/WO Rechten-opleiding en ten minste twee jaar relevante ervaring. Je vertegen­woordigt complexe procedures, verbetert werkprocessen en werkt aan verordeningen en beleidsdocumenten binnen Leefbaarheid, Handhaving en Veiligheid.

Je werkt hybride, krijgt een maxima salaris tot €5.624,- bruto per maand en profiteert van een reiskostenvergoeding en extra budget.

Qualifications

• Minimaal een relevante juridische HBO- of WO-opleiding
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie
• Goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden
• In- en extern klant- en resultaatgericht handelen
• Flexibel schakelen tussen verschillende beleidsterreinen en belangen

Responsibilities

• Opstellen van verweerschriften en vertegenwoordiging in bezwaar, beroep en hoger beroepsprocedures
• Kwaliteitsverbetering door ontwikkeling van werkprocessen binnen LHV
• Uitwerken van verordeningen, beleidsregels en beleidsdocumenten (Uitvoerings- en handhavingsstrategie/programma)

Skills

Schriftelijke vaardigheden

Mondelinge vaardigheden

Klantgericht

Resultaatgericht

Zelfredzaam

Politieke antenne

Education

HBO/WO Rechten

Job description

Jurist Toezicht & Handhaving (32-36 uur p/w) Beschik jij over een gezonde dosis lef? Zie jij uitdaging in het oplossen van juridische casussen en bij te dragen aan een veilig en leefbaar Asten? Dan is gemeente Asten op zoek naar jou!

De gemeente Asten is een ambitieuze gemeente, gericht op ontwikkeling van mens en organisatie. Daarbij zoeken we actief de samenwerking op met de maatschappij om gezamenlijke opgaven doeltreffend aan te pakken. Dit vraagt om een omgevingsbewuste, flexibele en klantgerichte houding van ons als organisatie en van jou als potentiële medewerker van de gemeente Asten. Samen bepalen we het succes!

Team leefbaarheid, handhaving en veiligheid (LHV) zet zich dagelijks in voor een mooier, veiliger en leefbaarder Asten. Binnen het team zijn we op zoek naar een handhavingsjurist die bijdrage kan leveren aan de uitvoering van onze repressieve handhaving. Dit zowel op het vlak van openbare orde, veiligheid en het fysieke ruimtelijke domein.

Wat ga je doen?

• Het opstellen van verweerschriften en het vertegenwoordigen van (complexe) bezwaar, beroep en hoger beroepsprocedures;
• Kwaliteitsverbetering tot stand brengen door ontwikkeling van werkprocessen en de inrichting daarvan binnen LHV;
• Uitwerken van verordeningen, beleidsregels en beleidsdocumenten op gebied van LHV (waaronder de Uitvoerings- en handhavingsstrategie, het Uitvoerings- en handhavingsprogramma en het evaluatieverslag).

Wie ben jij?

• Je beschikt minimaal over een relevante juridische HBO- of WO-opleiding;
• Je beschikt over ten minste 2 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie;
• Je kan goed omgaan met werkdruk en beschikt over een hoge mate van zelfredzaamheid;
• Je kan schakelen op meerdere beleidsterreinen en tussen diverse belangen tegelijk;
• Een goede politiek/bestuurlijke antenne is een pré;
• Je bent zowel in- als extern klant- en resultaatgericht. Goede dienstverlening is voor jou vanzelfsprekend;
• Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden.

Wat kan je van ons verwachten?

• Een bruto maandsalaris van maximaal €5.624,- (schaal 10, cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring kan sprake zijn van plaatsing in een aanloopschaal;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw salaris. Aan jou de keuze hoe je dit budget inzet;
• Een persoonsgebonden budget van €500,- bruto per jaar op basis van 36 uur;
• Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van €0,19 per km (gemaximeerd op 50 km enkele reis);
• De mogelijkheid om hybride te werken: plaats- én tijd onafhankelijk. Wij faciliteren in een goede thuiswerkplek en laptop en smartphone;
• Je hebt een breed takenpakket: een voordeel van werken in een compacte gemeente. Je komt te werken in een inspirerende werkomgeving waarbij je gaat werken in een organisatie met korte lijnen naar het bestuur, andere teams en externe partners;
• Een actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten en uitjes organiseert.