Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
We zijn benieuwd naar wie jij bent en wat jij meebrengt. Dat kan op veel manieren. Misschien herken je jezelf in het volgende.
Denk je dat je past, maar vink je niet alles af? We nodigen je van harte uit om toch te reageren. Soms zie jij zelf wat wij nog niet zien – en dat kan juist heel waardevol zijn.
Bij Univé Rechtshulp krijg je de kans om in een uitdagende functie zowel professioneel als persoonlijk te groeien. Natuurlijk word je daarvoor goed beloond:
En het mooiste?
Je werkt bij een organisatie die z’n maatschappelijke verantwoordelijkheid serieus neemt. Als coöperatie draait het bij ons niet alleen om winst, maar vooral om mensen. Dat voel je in alles wat we doen — en dus ook in hoe we met jou als collega omgaan.
Het mooie van Univé? Dat zijn de mensen, de resultaten, de geschiedenis, de cultuur, het ontstaan, de betrokkenheid. Dat is samenwerken. Een coöperatie zijn zonder winstoogmerk. Bij Univé ontwikkelen we samen continu nieuwe producten, diensten én onszelf. Alles voor onze klanten. Dat is het mooie van Univé.
Je komt terecht in een hecht team waar collegialiteit en kennisdeling vanzelfsprekend zijn. Bij ons werk je niet alleen aan juridische dossiers, maar ook aan je eigen ontwikkeling. We bieden veel ruimte voor zelfstandigheid, maar je staat er nooit alleen voor: we werken samen, sparren veel en leren van elkaar. Wat door onze juristen het meest wordt gewaardeerd? Dat is de goede werk‑privébalans, de flexibiliteit van hybride werken, de vrijheid om je werkdagen naar eigen inzicht in te delen, én het ontbreken van tijdschrijfdruk. Wil je je verdiepen of juist verbreden? Dat kan. En als je jouw kennis graag deelt: mentoring van junior collega’s wordt van harte gestimuleerd.
Reageer via de sollicitatiebutton met je CV en je sollicitatiebrief. Je mag ook een video of ander creatief alternatief insturen – wat bij jou past. Vind je het spannend? Twijfel je of dit iets voor je is? Neem gerust contact met ons op. We denken graag met je mee.
Stuur dan een mail naar Ilse Diekstra, teammanager backoffice werk & inkomen, via ilse.diekstra1@unive.nl
Screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Omdat we zoeken naar mensen die perfect bij ons passen houden we de werving en selectie graag in eigen hand. Wij maken daarom geen gebruik van de diensten werving & selectiebureaus.