Jurist

Levvel; Amsterdam; On-site; EUR 46,000 - 69,000; Full time

Benefits offered by this job

Fietsregeling

Collectieve zorgverzekering

Thuiswerkvergoeding

Job summary

Levvel zoekt een jurist die juridische expertise inzet op het snijvlak van gezondheidsrecht, bestuursrecht en jeugdhulp. Je maakt deel uit van het Kwaliteitsteam en adviseert over kwaliteit, rechtmatigheid en continuïteit van de jeugdhulp.

Je adviseert hulpverleners, management en directie, en vertaalt wet- en regelgeving naar uitvoerbare oplossingen. De functie is 36 uur per week, met kantoor in Amsterdam Zuid en deels vanuit huis.

Qualifications

• Afgeronde WO-opleiding Rechten.
• Meerdere jaren relevante werkervaring.
• Kennis van jeugdrecht, gezondheidsrecht en privacy is een pré.
• Kennis van WGBO, Jeugdwet, Wvggz, Wzd en contractenrecht.

Responsibilities

• Juridische ondersteuning en advisering aan hulpverleners, management en bestuur.
• Beleidsontwikkeling en vertaling van wetgeving naar uitvoerbaar beleid.
• Signalen van juridische risico’s binnen projecten en advies over haalbaarheid en implementatie.
• Kennisontwikkeling en kwaliteitsborging binnen het Kwaliteitsteam.

Skills

Juridische advisering

Analytisch denken

Samenwerken

Pragmatisch

Kennis jeugdrecht/gezondheidsrecht

Education

WO Rechten

Job description

Wil je jouw juridische expertise inzetten op het snijvlak van gezondheidsrecht, bestuursrecht en jeugdhulp? Bij Levvel krijg je de ruimte om juridisch complexe vraagstukken te analyseren, hierover te adviseren en bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Als jurist maak je deel uit van het Kwaliteitsteam en ben je verantwoordelijk voor de juridische advisering binnen Levvel. Je werkt op het snijvlak van gezondheidsrecht, bestuursrecht en adviseert over vraagstukken die de kwaliteit, rechtmatigheid en continuïteit van de jeugdhulp raken.

Je adviseert hulpverleners, management, directie en de Raad van Bestuur over uiteenlopende juridische vraagstukken. Ook ondersteun je bij de beoordeling van complexe casuïstiek en beleidsmatige afwegingen. Daarbij weeg je juridische risico’s af, interpreteer je wet- en regelgeving en vertaal je deze naar juridisch houdbare en praktisch uitvoerbare oplossingen.

Binnen het Kwaliteitsteam werk je samen met beleidsadviseurs, kwaliteits- en calamiteitenonderzoekers en twee collega-juristen. Samen dragen jullie bij aan het versterken en borgen van de juridische kwaliteit van de organisatie. Je volgt ontwikkelingen in wet- en regelgeving, jurisprudentie en relevante beleidskaders, analyseert de gevolgen hiervan en adviseert de organisatie hierover proactief. Deze functie is beschikbaar voor 36 uur per week.

Jouw werkzaamheden

• Juridische ondersteuning. Je adviseert hulpverleners, management en bestuur over complexe casuïstiek en juridische vraagstukken. Hierbij gaat het onder meer om de kwaliteit van de hulpverlening, gegevensbescherming, contractuele aangelegenheden en de toepassing van wet- en regelgeving in de dagelijkse praktijk.
• Juridische advisering en beleidsontwikkeling. Je adviseert over juridische vraagstukken binnen het brede domein van de jeugdhulp en gezondheidszorg. Daarbij vertaal je wet- en regelgeving, jurisprudentie en beleidsontwikkelingen naar juridisch houdbaar en uitvoerbaar beleid. De advisering richt zich onder meer op de Jeugdwet, WGBO, Wvggz, Wzd, het contractenrecht, tucht- en klachtrecht en privacywetgeving.
• Project- en organisatieadvisering. Je bent betrokken bij organisatiebrede projecten en beleidsontwikkelingen waarin juridische aspecten een belangrijke rol spelen. In een vroeg stadium signaleer je juridische risico’s en aandachtspunten en adviseer je over de haalbaarheid en implementatie van voorgenomen besluiten.
• Kennisontwikkeling en kwaliteitsborging. Je volgt ontwikkelingen in wet- en regelgeving, jurisprudentie en relevante beleidskaders en vertaalt deze naar de organisatie. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de juridische functie, deelt kennis binnen de organisatie en onderhoudt, waar relevant, contacten met externe samenwerkingspartners.

Diploma en registraties: Je hebt een afgeronde WO-studie rechten.

Kennis en ervaring: Je bent bekend met een of meerdere gebieden: jeugdrecht, gezondheidsrecht, privacy- en/of contractenrecht. Je hebt meerdere jaren relevante werkervaring. Je hebt kennis van jeugdhulp; kennis van jeugd ggz en privacy is een pré.

Beschikbaarheid: Je bent werkdagen zijn in overleg bespreekbaar.

Skills: Je bent pragmatisch, je bent bereid om je te verdiepen in verschillende rechtsgebieden en kunt rekening houden met verschillende belangen, bent begripvol en kunt constructief bijdragen aan oplossingen. Je kan regelgeving vertalen naar begrijpelijke taal en uitvoerbaar beleid.

Daarnaast ben je toegankelijk en kun je goed samenwerken.

Jouw arbeidsvoorwaarden

• Een goed begin: je start met een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris: volgens de CAO Jeugdhulp Schaal 11: €4.119,02 tot €6.224,38 (op basis van 36 uur).
• Extra's die het verschil maken: van een fietsregeling en collectieve zorgverzekering tot een thuiswerkvergoeding van €3,05 per dag.
• Flexibiliteit: werk op een gezellig kantoor in Amsterdam Zuid en op tijden die bij jou passen en deels vanuit huis.
• Ruimte om te groeien: met Het Goede Gesprek jaarlijks over jouw ontwikkeling en toegang tothet platform LEOvoor trainingen en opleidingen.
• Werkplezier: want naast het werk is er ruimte voor ontspanning van sportactiviteiten tot gezellige personeelsfeesten.

Vacature Categorie: Bedrijfsvoering, Innovatie en Kwaliteit

Uren per week: 36 uur