Junior Teammanager: Leidinggeven aan 20 Monteurs Leertraject

Nederlandse Spoorwegen; Haarlem; On-site; EUR 48,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris €4.038,- bruto per maand

36-urige werkweek

144 uur verlof (wettelijk) plus extra

Pensioenregeling NS

Korting op treinreizen

Job summary

Nederlandse Spoorwegen zoekt een (Junior) teammanager voor de werkplaatsen in Haarlem. Je geeft direct leiding aan een team van circa 20 monteurs en stuurt op veiligheid, kwaliteit en planning, terwijl je hands-on aanwezig bent op de werkvloer.

Je volgt een leer-werktraject met begeleiding waarin je management- en leiderschapsvaardigheden verder ontwikkelt en naast techniek ook operationele processen leert kennen.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding.
• Aantoonbare leidinggevende- en/of bestuurlijke ervaring.
• Ambitieus, met wens om door te groeien.
• Sociaal en in staat anderen te motiveren.

Responsibilities

• Leidinggeven aan een team van circa 20 monteurs op de werkplaats in Haarlem.
• Sturing op veiligheid, kwaliteit, productiviteit en tijdige oplevering.
• Toezicht houden op inzetbaarheid, verzuim en functioneren van medewerkers.
• Begeleiden van het productieproces en dagelijkse werk van het team.
• Doorlopend verbeteren door het uitwerken van verbetervoorstellen.

Skills

Leidinggeven

Teamwerk

Communicatieve vaardigheden

Veranderingsgericht

Education

HBO-diploma

Job description

Nederlandse Spoorwegen zoekt een (Junior) teammanager voor de werkplaatsen in Haarlem. Je geeft direct leiding aan een team van circa 20 monteurs en stuurt op veiligheid, kwaliteit en planning, terwijl je hands-on aanwezig bent op de werkvloer.

Je volgt een leer-werktraject met begeleiding waarin je management- en leiderschapsvaardigheden verder ontwikkelt en naast techniek ook operationele processen leert kennen.