Junior projectleider bouw

InWork (Netherlands); Rotterdam; On-site; EUR 33,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

43 verlofdagen

Begeleiding door jobcoach

Groeiplan

Contract voor bepaalde tijd met zicht

Trainingen en cursussen

Job summary

InWork zoekt een Junior Projectleider Bouw in de regio Zuid-Holland, gericht op ondersteuning bij de voorbereiding en uitvoering van diverse bouwprojecten. Jij fungeert als schakel tussen bouwplaats, leveranciers en opdrachtgevers, bewaakt voortgang en denkt proactief mee aan oplossingen.

Je start in een startersfunctie met een salaris tussen de €3.000 en €4.500 bruto per maand, 43 verlofdagen en begeleiding door een jobcoach met een groeiplan.

Qualifications

• Ervaring in bouw en doorgroeien naar projectleider.
• Spil tussen bouwplaats, leveranciers en opdrachtgevers.
• Inzicht in planning en voortgangsbewaking.
• Proactieve probleemoplossing en communicatie.

Responsibilities

• Het aansturen en coördineren van werkzaamheden op de bouwplaats;
• Het bewaken van de planning, het budget en de voortgang van het project;
• Het onderhouden van contact met opdrachtgevers, leveranciers en onderaannemers;
• Het signaleren van knelpunten en het aandragen van passende oplossingen;
• Het toezien op de naleving van veiligheids-, kwaliteits- en milieueisen.

Skills

Coördineren bouwplaats

Planningen bewaken

Relatie met opdrachtgevers

Probleemoplossing

Veiligheidsnormen naleven

Job description

Introductie
Heb jij ervaring als werkvoorbereider, uitvoerder of in een andere rol binnen de bouw en wil je doorgroeien naar projectleider? Dan is dit jouw kans om jezelf verder te ontwikkelen in een dynamische en verantwoordelijke functie binnen de regio Zuid-Holland.

Jouw rol
Als Junior Projectleider ondersteun je bij de voorbereiding en uitvoering van diverse bouwprojecten. Je bent de spil tussen de bouwplaats, leveranciers, opdrachtgevers en andere betrokken partijen. Samen met een ervaren projectleider of zelfstandig, afhankelijk van de opdracht, zorg je ervoor dat het bouwproces soepel en efficiënt verloopt. Je houdt overzicht, bewaakt planningen en denkt proactief mee in oplossingen.

Jouw taken als Junior Projectleider Bouw op een rijtje:

• Het aansturen en coördineren van werkzaamheden op de bouwplaats;
• Het bewaken van de planning, het budget en de voortgang van het project;
• Het onderhouden van contact met opdrachtgevers, leveranciers en onderaannemers;
• Het signaleren van knelpunten en het aandragen van passende oplossingen;
• Het toezien op de naleving van veiligheids-, kwaliteits- en milieueisen.

Waarom kies jij voor InWork?
Bij ons sta je er niet alleen voor. Onze recruiters en accountmanagers zoeken naar kansen die écht bij jou passen binnen ons brede netwerk van opdrachtgevers. Naast persoonlijke aandacht, bieden wij ook persoonlijke begeleiding. Onze fieldmanagers denken actief met je mee over je loopbaanontwikkeling en werkgeluk. Daarnaast zorgen we ervoor dat je altijd baanzekerheid hebt, ook als opdrachten veranderen. We bieden je volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen met trainingen en cursussen die aansluiten bij jouw ambities. Ook houden we rekening met jouw persoonlijke situatie, bijvoorbeeld wat betreft reistijd en werk-privébalans. Zo zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf kunt halen, met ondersteuning op maat.

Wat kun jij van ons verwachten?

• Je kunt afhankelijk van jouw ervaring en achtergrond een salaris tussen de €3000,- en €4500,- verwachten;
• Je bekleed een uitdagende startersfunctie;
• Je krijgt 43 verlofdagen;
• Je word begeleid door een jobcoach die jou helpt stappen te zetten en je ambities waar te maken door middel van een groeiplan;
• Je start met een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op vast.

Ben jij de Junior projectleider bouw die we zoeken?

Bewaartermijn
Jouw gegevens worden gedurende twee jaar opgeslagen in onze database. Vlak voor het eind van deze periode nemen wij contact met jou op over de bewaring van jouw persoonsgegevens. Jij geeft dan aan of wij deze nog mogen bewaren of dat ze moeten worden geanonimiseerd.

Ik wil (maximaal één keer per maand) e-mails van InWork ontvangen met relevante vacatures, traineeships en events.

Het sollicitatieproces

Bedankt voor je sollicitatie. Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie van één van onze recruiters.

Wanneer wij jouw sollicitatie hebben ontvangen en je cv en motivatie aansluiten bij de vacature, zullen we eerst contact met je opnemen voor een korte telefonische kennismaking. Beiden enthousiast? Dan plannen wij een intake bij ons op kantoor.

Tijdens het gesprek bij ons op kantoor bespreken we je ambities, je wensen en kijken wij samen naar geschikte functies. Aan de hand van dit gesprek gaan we op zoek naar een baan op niveau, met uitdaging en die jou biedt wat je nodig hebt om verder te groeien in de toekomst.

Hebben we een match? Dan doen wij jou een mooi voorstel!

Nieuwe baan!

Contract getekend en ready to go! Welkom bij InWork.