Junior Operator Droogafdeling – Groei naar Operator

Staffice; Amsterdam; On-site; EUR 36,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Bruto maandsalaris 3.200€–4.100€

25 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Reiskostenvergoeding

Intensief inwerktraject

Doorgroei tot operator

Job summary

Staffice zoekt een Leerling Operator Droogafdeling (Eiwitpoeders) voor een uitzendfunctie met uitzicht op vast dienstverband na 520 gewerkte uren. Je begeleidt medewerkers, leert droogtorens en afvullijnen bedienen en voert HACCP-voorschriften uit.

Er is een intensief inwerktraject en doorgroeimogelijkheden tot operator. De functie is fulltime (40 uur) met 3-ploegendienst, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen bij fulltime dienstverband.

Qualifications

• Ambitie en de gedrevenheid om door te groeien van productiewerk naar volwaardig operator
• Technisch inzicht en een proactieve, leergierige werkinstelling
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en basisbeheersing van de Engelse taal
• Bereidheid om na het inwerktraject te werken in een 3-ploegendienst
• Bezit van eigen vervoer vanwege de werktijden

Responsibilities

• Stapsgewijs aanleren van het bewaken en bijsturen van het droogproces van de droogtorens
• Leren monitoren en bedienen van drie geautomatiseerde afvullijnen
• Uitvoeren en controleren van kwaliteits- en hygiënevoorschriften (HACCP)
• Onder begeleiding signaleren en verhelpen van kleine technische storingen
• Actief meedenken over het optimaliseren van de productielijnen
• Nauwkeurig verwerken van productie- en kwaliteitsgegevens in het systeem
• Schoon, georganiseerd en veilig houden van de droog- en afvulafdeling

Skills

Ambitie & groei

Technisch inzicht

Leergierigheid

Nederlands taalniveau

Education

Basisonderwijs

Job description

Staffice zoekt een Leerling Operator Droogafdeling (Eiwitpoeders) voor een uitzendfunctie met uitzicht op vast dienstverband na 520 gewerkte uren. Je begeleidt medewerkers, leert droogtorens en afvullijnen bedienen en voert HACCP-voorschriften uit.

Er is een intensief inwerktraject en doorgroeimogelijkheden tot operator. De functie is fulltime (40 uur) met 3-ploegendienst, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen bij fulltime dienstverband.