Junior Adviseur Security

Ministerie Van Defensie; Haarzuilens; Hybrid; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

ABP pensioen

Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer

OV-abonnement met onbeperkt reizen

Individueel Keuzebudget

Job summary

Het Ministerie van Defensie zoekt een Junior Adviseur Security die bijdraagt aan de beveiliging van processen en systemen binnen COMMIT. Je werkt aan securitybeleid, risicoanalyses en adviezen voor Wapensystemen en Ketenlogistieke Bedrijven, met ruimte om te groeien in een complexe overheidsorganisatie.

Je standplaats is de Kromhoutkazerne in Utrecht, maar thuiswerken behoort tot de mogelijkheden binnen het flexibele werkconcept.

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding in Security, Information Security of een vergelijkbare richting.
• Enige ervaring met consultancy, advisering of beleidsmatige vraagstukken binnen security.
• Interesse in informatiebeveiliging, cyberdreigingen en risicomanagement.
• Vermogen om informatie te analyseren en heldere adviezen op te stellen.

Responsibilities

• Verzamelen, analyseren en verwerken van relevante securityinformatie en gegevens.
• Ondersteunen bij het opstellen van securityadviezen voor Wapensysteemafdelingen en Ketenlogistieke Bedrijven.
• In kaart brengen van risico’s, ontwikkelingen en verbeterpunten binnen het securitydomein.
• Ondersteunen van de Adviseur CSO DWS&B bij beleidsmatige en inhoudelijke vraagstukken.
• Volgen van ontwikkelingen op het gebied van informatiebeveiliging en relevante wet- en regelgeving.
• Vertalen van ontwikkelingen binnen het securityvakgebied naar praktische adviezen voor de organisatie.
• Afstemmen van adviezen met verschillende stakeholders binnen Defensie en daarbuiten.

Skills

Security

Information Security

Consultancy

RISIC management

Analytisch vermogen

Communicatieve vaardigheden

Initiatief/Leergierigheid

Education

HBO-opleiding in Security/Information Security

Job description

Je kunt reageren op deze vacature tot donderdag 24 september 2026.

Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.

Ben jij geïnteresseerd in informatiebeveiliging, cybersecurity en securityvraagstukken binnen een complexe organisatie? Wil jij bijdragen aan een veilige en toekomstbestendige inrichting van Defensieprocessen en -systemen? Als Junior Adviseur Security ondersteun je de security-advisering binnen de Directie Wapensystemen & Bedrijven (DWS&B) en help je mee om risico’s inzichtelijk te maken en passende maatregelen te realiseren.

Je werkt in een omgeving waar technologie, veiligheid en maatschappelijke belangen samenkomen.

Een rol waarin je jouw kennis verder ontwikkelt en direct impact maakt op de digitale weerbaarheid van Defensie.

Als Junior Adviseur Security ondersteun je bij het ontwikkelen en uitvoeren van securitybeleid binnen de Directie Wapensystemen & Bedrijven. Je helpt bij het signaleren van risico’s, analyseert informatie en draagt bij aan adviezen waarmee Defensie haar systemen, processen en projecten veiliger kan maken.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Verzamelen, analyseren en verwerken van relevante securityinformatie en gegevens;
• Ondersteunen bij het opstellen van securityadviezen voor Wapensysteemafdelingen en Ketenlogistieke Bedrijven;
• In kaart brengen van risico’s, ontwikkelingen en verbeterpunten binnen het securitydomein;
• Ondersteunen van de Adviseur CSO DWS&B bij beleidsmatige en inhoudelijke vraagstukken;
• Volgen van ontwikkelingen op het gebied van informatiebeveiliging, cybersecurity en relevante wet- en regelgeving;
• Vertalen van ontwikkelingen binnen het securityvakgebied naar praktische adviezen voor de organisatie;
• Afstemmen van adviezen met verschillende stakeholders binnen Defensie en daarbuiten.

Je krijgt de ruimte om je verder te ontwikkelen binnen het securitydomein en groeit mee met de veranderende veiligheidsvraagstukken waar Defensie voor staat.

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10

Salarisomschrijving Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

Maandsalaris €3.674,00 - €5.863,00

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Contractduur Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op een vast contract

Maximaal aantal uren per week 38

Dit bieden we nog meer

Het genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven genoemde salaris 2% omhoog.

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.

Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Dit vragen wij

Wij zoeken een enthousiaste professional die zich wil ontwikkelen binnen het vakgebied security. Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en vindt het interessant om complexe vraagstukken te doorgronden en te vertalen naar praktische oplossingen.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Afgeronde HBO-opleiding in Security, Information Security of een vergelijkbare richting;
• Enige ervaring met consultancy, advisering of beleidsmatige vraagstukken binnen security;
• Interesse in informatiebeveiliging, cyberdreigingen en risicomanagement;
• Vermogen om informatie te analyseren en heldere adviezen op te stellen;
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende niveaus binnen een organisatie samen te werken;
• Je bent ondernemend, leergierig en neemt initiatief om jezelf verder te ontwikkelen.

Ervaring binnen Defensie, overheid of een complexe organisatie is een pré, maar geen vereiste.

Hier kom je te werken

Je komt werken bij de Stafafdeling Directie Wapensystemen & Bedrijven (SA DWS&B), een dynamische stafafdeling die de directeur ondersteunt bij de sturing en beheersing van de directie.

De Junior Adviseur Security heeft dagelijks te maken met een breed scala aan stakeholders: van de interne wapensysteemafdelingen en ketenlogistieke bedrijven tot andere directies binnen het Commando Materieel & IT (COMMIT) en de bredere Defensieorganisatie. Jij bent daarin een schakel die gevraagd en ongevraagd zal adviseren, verbindend en coördineren.

Je standplaats is de Kromhoutkazerne in Utrecht. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden en past binnen het flexibele werkconcept van Defensie.

Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie

COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Bijzonderheden

#LI-MH1 #LI-Hybrid Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.

Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.

Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.

Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

Stel gerust je vraag

Voor meer informatie over deze vacature:

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: