A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Maastricht UMC+ zoekt een servicedeskmedewerker die als eerste aanspreekpunt fungeert voor collega’s met vragen over werkplekken. Samen met de Unit Infrastructuur zorg je dat alles soepel draait, je luistert, lost op en schakelt waar nodig met 2e-lijns specialisten.
Je behandelt 1e-lijns meldingen, communiceert telefonisch, per e-mail en persoonlijk, ondersteunt gebruikers bij werking van systemen en kent specifieke IT-rechten toe.
Word jij ons nieuwe aanspreekpunt voor alles rondom de (technische) werkplek?
Als servicedeskmedewerker ben jij het eerste contact voor collega’s van het MUMC+ bij vragen of problemen met hun werkplek. Samen met je collega’s van de Unit Infrastructuur zorg je ervoor dat alles soepel blijft draaien: je luistert, lost op en schakelt waar nodig met onze 2e lijns specialisten. Wat ga je doen? Je krijgt energie van:
We plannen de werktijden in overleg, van maandag t/m vrijdag tussen 07:00 en 17:30 uur. Omdat de zorg 24/7 doorgaat, draai je ook mee in een roulerend schema voor bereikbaarheidsdiensten buiten deze tijden.
Het Servicebedrijf MIT zorgt voor het beheer én de ontwikkeling van zowel IT-services als medische apparatuur.
Bij het MUMC+ denk je misschien niet meteen aan IT, maar vergis je niet: als een van de grootste werkgevers in Zuid-Limburg beschikken we over een van de grootste en meest uitdagende infrastructuur in het zuiden van Nederland.
Binnen MIT zijn wij op ICT-gebied verantwoordelijk voor het ondersteunen van onze collega’s én voor het continu verbeteren van deze ondersteuning. Daar kunnen we jouw kennis en energie goed bij gebruiken.
MIT telt in totaal 250 medewerkers. Jij gaat als (infrastructuur) servicedeskmedewerker samenwerken in een hecht team van 20 collega’s die samen zorgen dat alles soepel blijft draaien.
Dit neem jij mee
Zo herken jij jezelf
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
Om succesvol te starten in deze rol, is het belangrijk dat je de Nederlandse taal goed beheerst (minimaal B2-niveau) in verband met het contact met onder andere patiënten en collega's. Daarnaast is het een voorwaarde dat je in Nederland mag werken (EU/EER-nationaliteit of een geldige werkvergunning).
Voldoe jij aan deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 3.550,- en maximaal € 4.722,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
Het betreft een tijdelijk arbeidsovereenkomst van 12 maanden voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc. Er wordt verwacht dat je je (op roulatiebasis) invulling geeft aan bereikbaarheidsdiensten.
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Een kleine greep uit de voordelen om bij het MUMC+ te werken:
Voor meer informatie over de functie of de opleidings- en doorgroeimogelijkheden mag je contact opnemen met teamcoordinator Pascal van Engelshoven bereikbaar op tel. 043-387 47 11 of via e-mail pascal.van.engelshoven@mumc.nl of teamlead Saskia Provaas bereikbaar op tel. 043-387 47 11 of via e-mail saskia.provaas@mumc.nl. Een dagdeel meelopen? Ook dat behoort tot de mogelijkheden!
Voor informatie over de sollicitatieprocedure volg je deze link. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier. Het antwoord op jouw vraag niet kunnen vinden? Neem dan contact op met team Recruitment.
De sollicitatiegesprekken zullen in onderling overleg worden ingepland. Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 17 november
Wij werven onze kandidaten zelf en werken niet samen met externe bureaus voor deze vacature.