A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
JBR zoekt een stagiair(e) die een master Finance, Econometrics of Financial Management volgt en direct meewerkt aan uitdagende opdrachten binnen Corporate Finance en Consulting.
Je werkt 32–40 uur per week, krijgt begeleiding en een onboarding coach, en maakt deel uit van een hecht team met ruimte voor leren en ontwikkeling.
Ben jij bezig met je master en ben je op zoek naar een leerzame (afstudeer)stage? Waarbij je veel leert omdat je direct meewerkt op uitdagende opdrachten? En zoek je een hecht team van collega’s met een professionele, maar informele werksfeer? Dan maken wij graag kennis met jou!
Je houdt je bezig met vraagstukken waarover ondernemers wikken en wegen: Wat is mijn bedrijf waard? Zal die investering zichzelf wel terugverdienen? Is nu het juiste moment om mijn bedrijf te verkopen en hoe ziet het potentiële koperslandschap eruit? Moeten we onze groei met eigen of vreemd vermogen financieren? Concreet betekent dit dat je je onder andere bezighoudt met:
Je werkt in een projectteam waarbinnen je zelfstandig mag werken. Je draait als stagiair(e) bij JBR gelijk mee en krijgt verantwoordelijkheden, maar altijd in combinatie met de juiste begeleiding en leermogelijkheden. Bij JBR telt ieders mening en leren we graag van elkaar. We worden dan ook graag geïnspireerd door jouw mening en visie.
Werken bij JBR betekent onderdeel zijn van een hecht team dat gespecialiseerd is in zes sectoren. Onze collega’s en sectoren versterken elkaar. We begrijpen de dilemma’s van ondernemers en helpen hen alle scenario’s helder te krijgen om te komen tot een verantwoorde en stevig onderbouwde beslissing. We brengen de meest complexe kwesties terug tot de kern.
We vinden het belangrijk dat zowel ons bedrijf als de collega’s zich continu blijven ontwikkelen, daarom is er veel ruimte voor innovatie, persoonlijke ontwikkeling en trainingen. We werken hard, maar hechten ook veel waarde aan aandacht voor elkaar en gezelligheid op kantoor. We organiseren gezamenlijke trainingen en strategiedagen om waardevolle kennis te delen. Maar uiteraard ook gezellige borrels en uitjes. En als stagiair(e) mag jij natuurlijk overal bij zijn!
Ben je enthousiast?
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij JBR
Het sollicitatieproces bij JBR begint met een online sollicitatie. Na een positieve beoordeling volgen doorgaans een of meerdere gesprekken en mogelijk een assessment.
Als starter bij JBR werk je aan diverse projecten binnen je vakgebied, vaak in teamverband. De werkweek omvat klantcontact, interne vergaderingen, trainingen en het uitvoeren van analyses.
JBR biedt een gestructureerd carrièrepad met mogelijkheden om door te groeien naar senior- en managementposities. Daarnaast zijn er interne en externe trainingsprogramma's om je professionele ontwikkeling te ondersteunen.
JBR investeert in de ontwikkeling van haar medewerkers. Als starter krijg je toegang tot trainingen, gericht op technische vaardigheden, leiderschap en branchekennis. Daarnaast zijn er mentorschapsprogramma's en coaching beschikbaar om je groei te ondersteunen.
Het startsalaris voor een starter bij JBR varieert afhankelijk van de functie en ervaring. Daarnaast biedt JBR een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
JBR hecht waarde aan een gezonde werk-privébalans en biedt flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en welzijnsprogramma's om medewerkers te ondersteunen.
Afhankelijk van de functie en projectbehoeften zijn er mogelijkheden voor internationale samenwerking en ervaring bij JBR.