Interim Teammanager Werk & Inkomen – Leiding in Transitie

Incipias B.V.; Boxmeer; On-site; EUR 50,000 - 73,000; Part time

Benefits offered by this job

Interim-managementopdracht

Contract met looptijd incl. verlenging

Impact op inwoners

36 uur per week

Job summary

Incipias B.V. zoekt een Teammanager Werk & Inkomen voor de Gemeente Land van Cuijk in Boxmeer. Je geeft leiding aan het team en zet in op een toekomstige inrichting met splitsing of teamregisseurs, waarbij je structuur, richting en resultaat aanbrengt.

Je stuurt op managementinformatie, borgt een degelijke bedrijfsvoering en voert projectmatig een verandertraject uit. Een passende coachingrol en duidelijke communicatie over kaders zijn vereist.

Qualifications

• Minstens 3 jaar recente managementervaring.
• Aantoonbare kennis en ervaring in Werk & Inkomen.
• Resultaatgericht werken en projectmatig handelen.
• Ervaring met teamontwikkeling en veranderprocessen.
• Affiniteit met en ervaring in solide bedrijfsvoering.
• Mensgerichte communicatie over kaders en verwachtingen.

Responsibilities

• Leidinggeven aan het Team Werk & Inkomen en zorgen dat medewerkers zich gezien en gehoord voelen.
• Duidelijke kaders stellen en medewerkers aanspreken op resultaten en afspraken.
• Meedenken en meebouwen aan de nieuwe organisatieinrichting van het team.
• Sturen op managementinformatie en zorgen voor een gedegen bedrijfsvoering.
• Resultaten boeken via een projectmatige aanpak.
• Samenwerken met de teamregisseur voor vakinhoudelijke begeleiding.
• Coaching van medewerkers en aanpak van caseloadproblematiek.

Skills

Teamleiderschap

Werk & Inkomen kennis

Resultaatgerichtheid

Projectmatig werken

Veranderkunde

Bedrijfsvoering

Mensgerichte communicatie

Job description

Incipias B.V. zoekt een Teammanager Werk & Inkomen voor de Gemeente Land van Cuijk in Boxmeer. Je geeft leiding aan het team en zet in op een toekomstige inrichting met splitsing of teamregisseurs, waarbij je structuur, richting en resultaat aanbrengt.

Je stuurt op managementinformatie, borgt een degelijke bedrijfsvoering en voert projectmatig een verandertraject uit. Een passende coachingrol en duidelijke communicatie over kaders zijn vereist.