Interim Manager Wijk & Leven

Rieken & Oomen; Gelderland; On-site; EUR 50,000 - 75,000; Part time

Job summary

Regio Gelderland zoekt een ervaren interim Manager Wijk & Leven die leiding geeft aan een team van professionals en samenwerkt met gemeenten en maatschappelijke partners. U krijgt verantwoordelijkheid voor het versterken van samenwerking, verbinden van afdelingen rondom wijkopgaven en het voortzetten van wijkgericht werken en wijkplannen, met een hands-on en strategische aanpak.

Start zo spoedig mogelijk, 32-36 uur per week, circa 6 maanden met mogelijkheid tot verlenging, standplaats

Qualifications

• Ervaring met aansturen en ontwikkelen van teams.
• Ervaring in wonen, leefbaarheid, sociaal beheer of wijkontwikkeling.
• Bestuurlijke sensitiviteit en vermogen belangen te verbinden.
• Hands-on instelling gecombineerd met strategisch inzicht.

Responsibilities

• Aansturen en verder ontwikkelen van een team van betrokken professionals.
• Versterken van samenwerking, eigenaarschap en resultaatgericht werken.
• Verbinden van verschillende organisatieonderdelen rondom wijkopgaven.
• Verder brengen van wijkgericht werken en de uitvoering van wijkplannen.
• Onderhouden van relaties met externe partners in het maatschappelijke domein.
• Rust, duidelijkheid en een stevige basis voor de toekomst creëren.

Skills

Team leadership

Stakeholder management

Strategisch inzicht

Hands-on instelling

Woonwijkkennis

Job description

Regio Gelderland | 32-36 uur | circa 6 maanden

Voor een maatschappelijke organisatie met een sterke regionale positie zijn wij op zoek naar een ervaren interim Manager Wijk & Leven.

In deze opdracht geef je leiding aan een team van professionals dat zich dagelijks inzet voor leefbare, veilige en betrokken wijken. Je brengt rust, richting en focus in het team, versterkt de samenwerking en geeft verdere invulling aan wijkgericht werken.

Je opereert op het snijvlak van wonen, leefbaarheid, bewonersparticipatie en maatschappelijke samenwerking. Daarbij werk je intensief samen met gemeenten, zorg- en welzijnsorganisaties, bewonersinitiatieven en interne stakeholders.

De opdracht

Je houdt je onder meer bezig met:

• het aansturen en verder ontwikkelen van een team van betrokken professionals;
• het versterken van samenwerking, eigenaarschap en resultaatgericht werken;
• het verbinden van verschillende organisatieonderdelen rondom wijkopgaven;
• het verder brengen van wijkgericht werken en de uitvoering van wijkplannen;
• het onderhouden van relaties met externe partners in het maatschappelijke domein;
• het creëren van rust, duidelijkheid en een stevige basis voor de toekomst.

Wij zoeken

Een verbindende en daadkrachtige interim-manager met:

• wo werk- en denkniveau;
• ervaring in wonen, leefbaarheid, sociaal beheer, wijkontwikkeling of een vergelijkbaar maatschappelijk domein;
• ruime ervaring met het aansturen en ontwikkelen van teams;
• bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen uiteenlopende belangen te verbinden;
• een hands-on instelling gecombineerd met strategisch inzicht.
• Start: zo spoedig mogelijk
• Inzet: 32-36 uur per week
• Duur: circa 6 maanden, met optie op verlenging
• Standplaats: Oost-Nederland