Integratiemanager Kwaliteit & Beheersing

Bright Professionals; Amsterdam; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

UWV zoekt een Integratiemanager Kwaliteit Op Orde die organisatieonderdelen ondersteunt bij het toepassen en verankeren van beheersingsbeleid en kwaliteitskaders. Doel is om de kwaliteit van dienstverlening duurzaam te verbeteren en samenhang en uniformiteit tussen onderdelen te realiseren.

Je werkt aan vertaling van beleid naar praktijk, begeleidt ambassadeurs en rapporteert knelpunten en voortgang aan het bestuur en management.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met verander-, implementatie- of adviestrajecten binnen complexe (semi-overheids)organisaties.
• Ervaring met projecten op het gebied van risicomanagement of kwaliteitsmanagement.
• Ervaring met het creëren van draagvlak en het beïnvloeden van anderen zonder formele hiërarchische bevoegdheid.
• Academisch werk- en denkniveau.
• Sterk analytisch vermogen en heldere communicatie.

Responsibilities

• Ondersteunen van lijnmanagement bij vertalen van prioriteiten naar concrete verbeterinitiatieven en volgen van voortgang.
• Helpen organisatieonderdelen toepassen en verankeren van beheersingsbeleid en kwaliteitskaders.
• Leiden van ambassadeurs en begeleiden bij vertalen van kaders naar praktijk.
• Monitoren implementatie van vereisten, signaleren knelpunten en risico’s en hierover rapporteren aan bestuur en management.
• Faciliteren van kennisdeling en samenwerking tussen organisatieonderdelen.
• Signalen ophalen uit de organisatie en vertalen naar verbetervoorstellen.
• Samenwerken met programmadirecteur en andere integratiemanagers aan samenhang en voortgang van kwaliteitsverbeteringen.

Skills

Veranderingsmanagement

Implementatie

Adviestrajecten

Risicomanagement

Kwaliteitsmanagement

Draagvlak creëren

Analytisch vermogen

Communicatie

Education

WO-niveau

Job description

UWV zoekt een Integratiemanager Kwaliteit Op Orde die organisatieonderdelen ondersteunt bij het toepassen en verankeren van beheersingsbeleid en kwaliteitskaders. Doel is om de kwaliteit van dienstverlening duurzaam te verbeteren en samenhang en uniformiteit tussen onderdelen te realiseren.

Je werkt aan vertaling van beleid naar praktijk, begeleidt ambassadeurs en rapporteert knelpunten en voortgang aan het bestuur en management.