Integraal Bouw Project Manager

Rabobank; Utrecht; Hybrid; EUR 85,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

8% vakantiegeld

10% Employee Benefit Budget

Ontwikkelbudget €1.400/jaar

Hybride werken

Pensioenregeling

Job summary

Rabobank in Utrecht zoekt een Senior Integraal Bouwprojectmanager die regie voert over het ontwerp- en realisatiefase van de Rabo Campusontwikkeling. Je bewaakt heldere kaders, afspraken en resultaten en adviseert het senior management met duidelijke scenario’s en besluitvoorstellen.

De rol wordt hybride vervuld, betreft 36 uur per week en is fulltime. Salaris ligt tussen €7.556 en €10.794 bruto per maand (schaal 11) met 13e maand, vakantiegeld van 8% en een 10% Employee Budget.

Qualifications

• Minimaal 15 jaar relevante ervaring in bouwprojectmanagement.
• Eerdere eindverantwoordelijkheid voor grootschalige vastgoed- of utiliteitsprojecten in realisatie.
• Sterk in sturing op scope, planning, financiën, kwaliteit, veiligheid en besluitvorming.

Responsibilities

• Stuur integraal op scope, tijd, geld, kwaliteit, veiligheid en risico’s en grijp in bij achterstanden.
• Geeft namens Rabobank richting aan samenwerking met contractpartners, ontwerpers en adviseurs in ontwerp- en realisatiefase.
• Organiseer integrale besluitvorming en lever onderbouwde besluitvoorstellen aan het projectmanagementteam.

Skills

Senior erfaring aan opdrachtgevers

Education

HBO/WO bouwkunde of gelijkwaardig

Job description

Als Senior Integraal Bouwprojectmanager ken je de geheimen van complexe bouwprojecten waarin ontwerp, uitvoering en uiteenlopende belangen samenkomen. Je voert de regie over de ontwerp- en realisatiefase van de Rabo Campusontwikkeling. Je stuurt op heldere kaders, afspraken en resultaten, weegt belangen en risico’s integraal af en adviseert het senior management met duidelijke scenario’s en besluitvoorstellen.

• Hybride werken.
• Utrecht (NL).
• 40 uur.
• Fulltime.
• 36 uur per week.

Dit bieden we jou

• Salaris: € 7.556 tot € 10.794 bruto per maand (schaal 11) bij 36 uur.
• Extra's: een 13e maand, 8% vakantiegeld én 10% Employee Benefit Budget.
• Ontwikkelbudget: € 1.400 ontwikkelbudget per jaar voor jouw groei en ontwikkeling.
• Hybride werken: balans tussen thuiswerken en kantoor (bij de meeste functies mogelijk).
• Pensioen: kies zelf de hoogte van je eigen bijdrage.

Voorbeelden uit de praktijk

• Sturen en begeleiden van de overgang van het Definitief Ontwerp naar de realisatiefase.
• Regie voeren over de realisatie van de ontwikkeling van 2 nieuwe kantoortorens, renovatie van de bestaande bouw en bewaken van de aansluiting bij realisatie van de woningen.
• Complexe dilemma’s over constructie, techniek, maakbaarheid en fasering vertalen naar heldere besluitvoorstellen om projectvoortgang te sturen en te bewaken.

Feiten & cijfers

• Ruim 2.500 werkplekken binnen de Rabo Campusontwikkeling op het Matserterrein in Utrecht.
• Wereldwijd ruim 48.000 Rabobank-collega’s.

Top 3 verantwoordelijkheden

• Stuur integraal op scope, tijd, geld, kwaliteit, veiligheid en risico’s en grijp aantoonbaar in wanneer prestaties achterblijven.
• Geef namens Rabobank richting aan de samenwerking met de contractpartner, diverse ontwerp partijen en adviseurs tijdens het afronden van het ontwerp- en vervolgens aan de realisatiefase.
• Organiseer integrale besluitvorming, maak dilemma’s en gevolgen zichtbaar en lever tijdig onderbouwde besluitvoorstellen aan het projectmanagementteam.

Je bewaakt de contractuele, bouwkundige, technische en organisatorische samenhang van het project. Daarbij verbind je in de definitief ontwerpfase het bouwteam en het projectmanagementteam, creëer je draagvlak en spreek je betrokkenen respectvol aan op gedrag, afspraken en resultaten.

Samen bereiken we meer dan alleen

‘Deze rol is cruciaal voor de volgende fase richting de realisatie van het project en biedt de komende 4 tot 5 jaar continuïteit.’
Barbera van Schaik, Manager Programs and Projects.

De collega’s van Programs & Projects werken aan complexe vastgoedopgaven. Samenwerken is hierbij onze werkwijze, als één deskundig team binnen Rabobank. Je werkt nauw samen met het bouwteam, het projectmanagementteam en verschillende interne en externe partners.

Jij & jouw talent

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in bouwkunde, civiele techniek, technische bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 15 jaar relevante ervaring in bouwprojectmanagement, waaronder meerdere jaren als eindverantwoordelijke voor grootschalige en complexe vastgoed- of utiliteitsbouwprojecten in de realisatiefase.
• Aantoonbare seniore ervaring aan opdrachtgeverszijde met ontwerp-, bouwteam- en realisatiefasen en de aansturing van aannemers, ontwerpers en adviseurs.
• Ervaring met integrale sturing op scope, planning, financiën, kwaliteit, veiligheid, risico’s en besluitvorming.
• Stevig in onderhandelingen en besluiten, met het vermogen om vertrouwen en duurzame werkrelaties op te bouwen.
• Vloeiend Nederlands en een breed netwerk binnen de bouwsector.

Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure. Een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.