inkoop center of excellence lead

HEMA Belgium; Amsterdam; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

30 vakantiedagen (obv 40 uur)

8% vakantiegeld

Variabele beloning tot 14% van jaarsal

Netto onkostenvergoeding per maand

Eindejaarsuitkering 4%

15% personeelskorting

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Benefits at work-platform

Job summary

HEMA zoekt een inkoop excellence lead die de transformatie naar een datagedreven en toekomstbestendige inkooporganisatie aanstuurt. Je ontwikkelt visie, vertaalt die naar programma’s en stuurt datagedreven besluitvorming aan binnen de keten.

Je leidt complexe verbeterprogramma’s, ontwikkelt KPI’s en dashboards, en organiseert samenwerking tussen inkoop, sustainability en data & analytics. Een sterke leider met visie en hands-on uitvoering is vereist.

Qualifications

• Minimaal 8 jaar ervaring binnen retail of vergelijkbare sector, bij voorkeur inkoop en category management.
• WO-opleiding afgerond.
• Nederlandse en Engelse taalbeheersing.
• Strategisch vermogen en verandermanagement.
• Analytisch vermogen met data-gedreven besluitvorming.
• Digitale affiniteit, ervaring met data/BI zoals Power BI, en interesse in AI.
• Leiderschap en stakeholder‑management.
• Programmamanagement van complexe programma’s.
• Samenwerking en communicatie op alle niveaus.
• Resultaatgerichtheid en uitvoeringskracht.

Responsibilities

• Ontwikkelen van visie op inkoop excellence en vertalen naar concrete programma’s.
• Leiding geven aan datagedreven besluitvorming en tooling.
• Sturen van complexe, category-overstijgende verbeterprogramma’s.
• Ontwikkelen KPI’s, dashboards en stuurinformatie voor verbeteringen.
• Begeleiden verandermanagement en stakeholder alignment.

Skills

Leiderschap

Programmamanagement

Analytisch vermogen

Digitale affiniteit

Strategisch denken

Samenwerking

Data & BI-kennis

Verandermanagement

Education

WO-opleiding

Tools

Power BI

AI-tools

Job description

dit ga je doen

Samen met collega’s uit Inkoop, onze inkoopkantoren in China, Bangladesh en Turkije, Data & Analytics, Kwaliteit, Category Management en Sustainability versnel je de transformatie naar een datagedreven, digitale en toekomstbestendige inkooporganisatie. Als inkoop center of excellence lead ben jij de drijvende kracht achter de professionalisering van onze inkooporganisatie. Je ontwikkelt de visie op inkoop excellence en vertaalt deze naar concrete programma’s, stuurt datagedreven besluitvorming en zorgt ervoor dat processen, mensen en systemen optimaal samenwerken om meer waarde uit onze keten te halen.

• Waardecreatie: je ontwikkelt en realiseert initiatieven die bijdragen aan COGS-optimalisatie en duurzame waardecreatie binnen de gehele waardeketen.
• Capability building: je leidt de doorontwikkeling naar een professionele, toekomstbestendige en datagedreven inkooporganisatie. Waarin continu verbeteren centraal staat.
• Programmaleiding: je stuurt complexe, category-overstijgende verbeterprogramma’s aan, zoals leveranciersconsolidatie, design-to-value en fact-based onderhandelingen.
• Prestatiesturing & analytics: je ontwikkelt KPI’s, dashboards en stuurinformatie die bijdragen aan fact-based besluitvorming en het realiseren van verbeteringen.
• Digital & AI: je stuurt de inzet van data, AI en nieuwe technologieën binnen inkoop. Denk hierbij aan analytics, automation, generative AI, chat- en copilot-oplossingen en digitale decision-support tooling.
• Best practices & standaardisatie: je ontwikkelt en implementeert tooling, frameworks en gestandaardiseerde processen die de effectiviteit van de gehele sourcingorganisatie vergroten.
• Verandermanagement: je begeleidt teams en stakeholders bij veranderingen en vergroot capabilities binnen de inkooporganisatie.

dit bieden wij

Bij HEMA werk je in een omgeving waar mensen écht samenwerken. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen, wordt goed begeleid en krijgt feedback waar je écht iets aan hebt. Of je nu net begint of al ervaring hebt, bij ons ben je welkom. Daarnaast krijg je bij HEMA:

• Een goed salaris passend bij jouw kennis en ervaring.
• 30 vakantiedagen (obv 40 uur) en 8% vakantiegeld, zodat je op tijd bij kunt tanken.
• Een variabele beloning tot 14% van je jaarsalaris – afhankelijk van het gezamenlijke resultaat.
• Een netto onkostenvergoeding per maand.
• Een vaste eindejaarsuitkering van 4% over jouw jaarsalaris.
• 15% personeelskorting op al je HEMA-favorieten – van tompoucen tot handdoeken en notitieboeken.
• Een goede pensioenregeling, zodat je ook later goed zit.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer (vanaf 10 km enkele reis tot max. 30 km).
• Toegang tot het 'benefits at work'-platform, met korting op topmerken, dagjes uit en andere extra's die het leven leuker maken.

dit breng je mee

• Werkervaring: je hebt minimaal 8 jaar ervaring binnen retail of een vergelijkbare sector, bij voorkeur binnen inkoop, sourcing, category management of procurement excellence. Daarnaast heb je ervaring met het leiden van complexe verbeter- en veranderprogramma’s.
• Opleiding: je hebt een afgeronde wo opleiding.
• Taalvaardigheid: de Nederlandse en Engelse taal beheers je goed.
• Strategisch vermogen: je kunt bedrijfsdoelstellingen vertalen naar concrete programma’s en hebt oog voor de samenhang tussen business, processen, mensen en technologie.
• Analytisch vermogen: je gebruikt data om inzichten te creëren, kansen te signaleren en besluitvorming te onderbouwen.
• Digitale affiniteit: je hebt ervaring met data- en BI-oplossingen zoals Power BI en bent nieuwsgierig naar nieuwe technologieën zoals AI, generative AI, chat-tools en digitale copilots.
• Leiderschap: je weet mensen te inspireren, beweging te creëren en verandering succesvol te realiseren.
• Programmamanagement: je hebt ervaring met het ontwerpen, aansturen en realiseren van complexe, organisatie brede programma’s met aantoonbaar resultaat.
• Samenwerking & communicatie: je beweegt gemakkelijk tussen verschillende stakeholders, weet te verbinden en creëert draagvlak op alle niveaus van de organisatie.
• Resultaatgerichtheid: je combineert strategisch denken met executiekracht en weet ideeën om te zetten in duurzame resultaten.

jij maakt HEMA echt

Bij HEMA werken we met ruim 17.000 collega’s aan een beter alledaags leven in een mooiere wereld. Met producten die praktischer, mooier, beter zijn en ook nog eens langer meegaan. ÉN met kleurrijke winkels in dorpen, steden en online. We zijn trots op hoe ver we zijn gekomen, maar we zijn nog niet tevreden. HEMA is weer écht HEMA en klaar voor de volgende stap. Onze ambitie? Koploper worden in een uitdagende markt. Dat doen we samen, als één team, met trotse collega’s, ondernemers en partners. Door te spelen om te winnen. Dat betekent dat je nieuwsgierig bent, kansen grijpt, met plezier samenwerkt en altijd gaat voor het beste resultaat. Je durft jezelf uit te spreken en anderen uit te dagen om samen beter te worden. Jij kunt met jouw unieke bijdrage meebouwen aan het HEMA van morgen. Jij maakt HEMA echt. Doe je mee?