Impactvolle Wijkbeheerder in Rotterdam

Werkenbijhavensteder; Rotterdam; Hybrid; EUR 37,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 3.322–4.151 bruto (36u)

8% vakantiegeld en 4% eindejaarsuitk r

Feestdag-ruil voor religieuze feestdag

Jaarcontract met kans op vast

Opleidingsbudget €900 per jaar

Bedrijfsfitness via Epassi

Laptop en telefoon van de werkgever

Flexibele werk-privé balans

Job summary

Havensteder in Rotterdam zoekt een wijkbeheerder die dagelijks in de wijk aanwezig is en bewoners ontmoet om de leefbaarheid te verbeteren.

Je signaleert overlast, onderhoudt contact met bewonerscommissies, gemeente en wijkagenten en zet samen met partners stappen richting een betere wijk.

Je start met een jaarcontract, krijgt een laptop en telefoon, en er is ruimte voor opleiding en flexibele afspraken om werk en privé in balans te houden.

Qualifications

• Afrond mbo-opleiding niveau 4.
• Contactvaardig en toegankelijk.
• Vast in houding maar respectvol.
• Samenwerking met bewoners en partners.
• Rijbewijs is handig maar geen must.
• Oprechte interesse in bewoners.

Responsibilities

• Dagelijkse aanwezigheid in de wijk en snel handelen bij issues.
• Spreek bewoners aan op ongewenst gedrag en geef begeleiding.
• Onderhouden contact met bewonerscommissies, huurdersplatforms, gemeente en partners.
• Signaleer overlast en woonfraude en schakel tijdig door.
• Draag bij aan bewonersoverleggen en informeer over ontwikkelingen.
• Werk samen met woonconsulenten en huismeesters aan wijkverbetering.

Skills

Benaderbaar

Zichtbaar

Contact leggen

Samenwerken

Initiatief

Rijbewijs

Education

MBO niveau 4

Job description

Havensteder in Rotterdam zoekt een wijkbeheerder die dagelijks in de wijk aanwezig is en bewoners ontmoet om de leefbaarheid te verbeteren.

Je signaleert overlast, onderhoudt contact met bewonerscommissies, gemeente en wijkagenten en zet samen met partners stappen richting een betere wijk.

Je start met een jaarcontract, krijgt een laptop en telefoon, en er is ruimte voor opleiding en flexibele afspraken om werk en privé in balans te houden.