Impactvolle Financial Controller | Hybride Werken
Reporting Insight
Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Benefits offered by this job
Job summary
Qualifications
- Minimaal twee jaar werkervaring in een financiële functie.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en verslaglegging.
- Ervaring in de woningcorporatie sector is een pré.
Responsibilities
- Opstellen van interne en externe verantwoordingsrapportages.
- Uitvoeren van interne controles en treasurywerkzaamheden.
- Bewaken van de volledigheid en juistheid van financiële gegevens.
Skills
Education
Tools
Job description
Roelofarendsveen
Heb jij een scherp financieel inzicht, ben je communicatief sterk en werk je nauwkeurig? Wil je jouw talent inzetten bij een organisatie met maatschappelijke impact en ben jij een ervaren Financial Controller? Dan is WYwonen op zoek naar jou!
Als woningcorporatie staat WYwonen voor betaalbaar en prettig wonen voor iedereen. In deze rol draag jij actief bij aan hun financiële gezondheid én aan onze missie om mensen een fijn thuis te bieden. Klinkt dit als jouw volgende stap? Lees dan snel verder!
Wie is WYwonen?
Een fijn thuis begint met een dak boven je hoofd. Dat vinden zij bij WYwonen het allerbelangrijkste. Voor de bewoners van nu én morgen. Maar een dak alleen is niet genoeg. Het huis moet betaalbaar zijn, passen bij wie er woont en van goede kwaliteit zijn. En zij willen hun huurders een thuis geven in wijken en dorpen waar het prettig wonen is.
Hun werkterrein ligt in de gemeenten Alphen aan den Rijn, Kaag en Braassem en Oegstgeest en ze verhuren en onderhouden daar in totaal ca 6.000 woningen. Ze staan dicht bij onze huurders en zijn zichtbaar aanwezig in de dorpen.
En ze doen meer. Ze bouwen de komende jaren ruim 1.000 nieuwe woningen en investeren in renovatie en verduurzaming, met oog voor betaalbaarheid.
Op dit moment onderzoeken ze een mogelijke fusie met twee corporaties aan de noordkant van het Groene Hart. Door hun krachten te bundelen kunnen ze ook in de toekomst goed en betaalbaar wonen blijven bieden, juist in de kleinere kernen.
Bouw jij mee aan een sterke, nieuwe organisatie?
Binnen de afdeling Bedrijfsvoering werk je mee aan de volledige planning- en controlcyclus. Samen met een directe collega ben je verantwoordelijk voor onder andere:
- Het opstellen van (financiële) interne en externe verantwoordingsrapportages, zoals de jaarrekening, begroting en de maand- en kwartaalrapportages;
- Het uitvoeren van interne controles, in samenwerking met de business controller;
- Het verrichten van treasurywerkzaamheden, waaronder het opstellen van het treasuryjaarplan, cashmanagement en het voorbereiden van vergaderingen van de treasurycommissie;
- Het opstellen van fiscale rapportages;
- Het bewaken van de volledigheid en juistheid van alle financiële gegevens.
WYwonen is volop in beweging. Als ambitieuze financieel professional beweeg jij moeiteloos mee met veranderingen en weet je hierop effectief in te spelen. Je zoekt actief de samenwerking op, zowel binnen de afdeling als met collega’s van andere teams, en weet verbinding te creëren. Je werkt nauwkeurig, behoudt het overzicht en hebt een praktische instelling. In je beoordelingen en analyses ben je onafhankelijk, objectief en kritisch waar nodig. Je communiceert helder en to the point. Integriteit is voor jou vanzelfsprekend: je werkt eerlijk, transparant en handelt altijd in het belang van de organisatie.
Verder heb jij:
- Een hbo werk- en denkniveau op het gebied van Finance en/of Accountancy;
- Ruime ervaring in een financiële functie, bij voorkeur als financial controller. Ervaring in de woningcorporatiesector is een pré;
- Goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk);
- Analytisch inzicht, je legt makkelijk verbanden;
- Uitgebreide kennis van Excel;
- Kennis van financiële systemen en programma’s;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en (externe) verslaglegging.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een aantrekkelijk salaris tussen € 4.633,- en € 6.258,- in schaal J cao Woondiensten bij een 36-urige werkweek;
- De mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding;
- Vaste eindejaarsuitkering van 4%;
- Een loopbaanontwikkelingsbudget van € 900,- per jaar en een vitaliteitsbudget ter waarde van € 350,- per jaar bij een 36-urige werkweek;
- Een reisvergoeding ad € 0,23 per kilometer;
- Mogelijkheid om deel te nemen aan een (lease) fietsplan;
- Een goede flexibele pensioenvoorziening via SPW;
- Ruim vijf weken vakantie.
Enthousiast?
Interesse? Bel of mail dan met Lindsey van Daalhoff (06-39270342 of lindsey@reportinginsight.com). Zij vertelt je graag meer over de functie en organisatie!
mmMwWLliI0fiflO&1
mmMwWLliI0fiflO&1
mmMwWLliI0fiflO&1
mmMwWLliI0fiflO&1
mmMwWLliI0fiflO&1
mmMwWLliI0fiflO&1
mmMwWLliI0fiflO&1
'/%3e%3cpath%20d='M101.744%2012.4726L102.894%2016.1947L99.0021%2013.2201L101.744%2012.4726ZM105.3%208.40937H100.488L99.0026%203.59473L97.5116%208.41047L92.7%208.40385L96.5965%2011.3834L95.1055%2016.1942L99.0021%2013.2196L101.408%2011.3834L105.3%208.40992V8.40937Z'%20fill='white'/%3e%3cdefs%3e%3clinearGradient%20id='paint0_linear_5593_1381'%20x1='90'%20y1='9.44471'%20x2='99'%20y2='9.44471'%20gradientUnits='userSpaceOnUse'%3e%3cstop%20stop-color='%2300AD70'/%3e%3cstop%20offset='0.998594'%20stop-color='%2300B67A'/%3e%3cstop%20offset='1'%20stop-color='%23DCDCE6'/%3e%3c/linearGradient%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e){kind=small}
