Huisvestingsadviseur - Kracht Recruitment

Jobster; Rotterdam; Híbrido; EUR 67.000 - 89.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salaris 6000–8000 €/mnd

Bonusregeling

30 vakantiedagen

Opleidingsbudget

Hybride werken

Leaseauto of mobiliteitsbudget

Premievrij pensioen

Collectieve ziektekostenverzekering

Mentorschap en kennissessies

Doorgroeimogelijkheden naar senior/man

Descripción de la vacante

Jobster is op zoek naar een Senior Huisvestingsadviseur die klanten in onderwijs- en zorgsector adviseert bij complexe huisvestingsvraagstukken. Je leidt zelfstandige adviesopdrachten, ontwikkelt strategische plannen en begeleidt bouw- en renovatieprojecten van begin tot eind.

Je beschikt over 6–10 jaar relevante ervaring, een HBO/WO-opleiding in relevante richting en sterke financieel-technische vaardigheden.

Formación

• 6-10 jaar relevante werkervaring in een adviserende rol binnen huisvesting/ vastgoed of facility management.
• Een HBO- of WO-opleiding in Bouwkunde, Vastgoedmanagement, Facility Management of Bedrijfskunde.
• Aantoonbare ervaring met projectmanagement en het begeleiden van huisvestingsprojecten.
• Gedegen kennis van bouwprocessen, wet- en regelgeving en financieringsconstructies.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
• Klantgerichte en proactieve werkhouding.
• Analytisch denkvermogen en het vermogen om complexe vraagstukken praktisch op te lossen.

Responsabilidades

• Leidt en voert zelfstandig adviesopdrachten uit op het gebied van huisvesting.
• Ontwikkelt strategische huisvestingsplannen en -visies.
• Begeleidt bouw- en renovatieprojecten van initiatief tot realisatie.
• Stelt business cases en financiële analyses op.
• Adviseert over duurzaamheidsvraagstukken in relatie tot huisvesting.
• Behoedt relaties met klanten in onderwijs- en zorgsector.
• Coacht en begeleidt junior adviseurs binnen het team.

Descripción del empleo

Bent u een ervaren professional die impactvolle projecten zoekt?

Als Senior Huisvestingsadviseur vervul je een cruciale rol binnen het adviesteam. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van klanten bij complexe huisvestingsvraagstukken, van strategische visievorming tot en met de implementatie. Met jouw gedegen ervaring kun je opdrachtgevers effectief adviseren over alle aspecten van hun huisvestingsuitdagingen. Je werkt in multidisciplinaire teams en fungeert als het eerste aanspreekpunt voor klanten in de onderwijs- en zorgsector.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het zelfstandig leiden en uitvoeren van adviesopdrachten op het gebied van huisvesting;
• Het ontwikkelen van strategische huisvestingsplannen en -visies;
• Het begeleiden van bouw- en renovatieprojecten van initiatief tot realisatie;
• Het opstellen van business cases en financiële analyses;
• Het adviseren over duurzaamheidsvraagstukken in relatie tot huisvesting;
• Het opbouwen en onderhouden van relaties met klanten in de onderwijs- en zorgsector;
• Het coachen en begeleiden van junior adviseurs binnen het team.

De functie biedt uitstekende doorgroeimogelijkheden. Je kunt je ontwikkelen tot senior projectmanager, teamleider of zelfs partner binnen de organisatie. Ook is er ruimte om je te specialiseren in specifieke niches binnen huisvestingsadvies, zoals duurzaamheid, financiering of verandermanagement.

Real Estate, Property

Wat wij bieden:

Het bedrijf biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en professionele groei centraal staan. De organisatiecultuur kenmerkt zich door openheid, eigenaarschap en authenticiteit. Er heerst een collegiale sfeer waarin kennisdeling en samenwerking worden gestimuleerd. Als Senior Huisvestingsadviseur krijg je de vrijheid om je eigen projecten vorm te geven en word je ondersteund door een team van gepassioneerde professionals.

Daarnaast bieden we je:

• Een uitstekend salaris tussen €6.000 en €8.000 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en expertise;
• Een aantrekkelijke bonusregeling gekoppeld aan persoonlijke en teamprestaties;
• 30 vakantiedagen per jaar om optimaal te kunnen ontspannen en opladen;
• Een uitgebreid opleidingsbudget voor professionele en persoonlijke ontwikkeling;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken;
• Een leaseauto, inclusief tankpas of een mobiliteitsbudget;
• Een premievrij pensioen met goede voorwaarden;
• Collectieve ziektekostenverzekering met aantrekkelijke kortingen;
• Mentorschapsprogramma's om je vakinhoudelijke kennis verder te verdiepen;
• Doorgroeimogelijkheden naar senior management of partnerfuncties;
• Een informele bedrijfscultuur met regelmatige teamactiviteiten en kennissessies.

Wat wij vragen:

Voor deze uitdagende functie zoeken we een ervaren professional met een achtergrond in huisvestingsadvies of vastgoedontwikkeling, bij voorkeur in de onderwijs- of zorgsector. Je hebt aantoonbare ervaring met het zelfstandig leiden van complexe adviestrajecten en beschikt over een stevige kennis van bouwprocessen, wet- en regelgeving en financieringsconstructies.

We vragen:

• 6-10 jaar relevante werkervaring in een adviserende rol binnen huisvesting, vastgoed of facility management;
• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting (bijvoorbeeld Bouwkunde, Vastgoedmanagement, Facility Management of Bedrijfskunde);
• Aantoonbare ervaring met projectmanagement en het begeleiden van huisvestingsprojecten;
• Gedegen kennis van financiële aspecten van huisvesting en vastgoed;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
• Een klantgerichte en proactieve werkhouding;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Analytisch denkvermogen en het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen.