Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
Amsterdam Cosmetic Clinic zoekt een allround huidtherapeut met affiniteit voor Geavanceerde lasertherapie en Nano-/RF-technieken. Je voert consulten, huidanalyses en behandelplannen uit en verzorgt behandelingen in overleg met de cosmetisch arts. Ruimte voor specialisatie en eigen agenda-indeling.
Ervaring met Sciton is een sterke pré; de functie biedt een flexibele ZZP-positie van circa 16 uur per week in Amsterdam, met professionele ondersteuning en multidisciplinaire samenwerking.
Verdiep je in cosmetische huidtherapie en lasertherapie. Als huidtherapeut werk je bij voorkeur op ZZP-basis met geavanceerde Sciton-technologie, multidisciplinaire samenwerking en professionele ondersteuning.
Bij voorkeur ZZP Voorkeur circa 16 uur Bij voorkeur 2+ jaar ervaring KP-registratie vereist
Ons Sciton-platform omvat BBL HERO, HALO, ProFractional en Contour TRL, waaronder NanoLaserPeel, MicroLaserPeel en Deep Resurfacing. Daarnaast werken we met Exilis Ultra 360 voor radiofrequentiebehandelingen, Dermapen microneedling, HydraFacial en professionele peelings van Skin Tech, waaronder TCA- en fenolpeelings. Voor intensievere behandelingen stemmen we de indicatiestelling en uitvoering af met de cosmetisch arts, binnen de geldende deskundigheids- en veiligheidsvoorwaarden.
Je zet deze mogelijkheden in op basis van je ervaring en bekwaamheid. Er is ruimte voor verdere specialisatie, bijvoorbeeld in intensievere resurfacingbehandelingen, in samenwerking met de cosmetisch arts.
Je verricht consulten en huidanalyses, stelt individuele behandelplannen op en voert huid- en laserbehandelingen uit. Je begeleidt patiënten bij onder meer pigmentproblematiek, roodheid, zonneschade, littekens en huidveroudering en evalueert systematisch het resultaat.
Binnen het behandelaanbod van de kliniek en de gemaakte samenwerkingsafspraken heb je professionele ruimte bij je behandelplannen en de inrichting van je agenda. Je werkt zelfstandig en stemt waar nodig af met de cosmetisch arts.
Wij zoeken bij voorkeur een allround huidtherapeut die een breed deel van ons behandelaanbod kan verzorgen, met een duidelijke basis in onze belangrijkste huid- en laserbehandelingen. Tegelijkertijd stemmen we jouw behandelportfolio af op je expertise, bekwaamheid en professionele ontwikkelrichting.
Een specifieke voorkeur binnen het behandelaanbod is bespreekbaar. Wil je je bijvoorbeeld vooral richten op geavanceerde lasertherapie en radiofrequentie en HydraFacial niet zelf uitvoeren? Dan bespreken we of die verdeling past bij de samenstelling van het team en de continuïteit van onze patiëntenzorg. We maken hierover vooraf concrete samenwerkingsafspraken.
Onze frontoffice en manager ondersteunen de agendaplanning, patiëntcommunicatie, voorbereiding en opvolging van behandelingen en de eerste opvang van vragen en klachten. Medische vragen worden waar nodig doorgeleid naar de verantwoordelijke behandelaar.
Waar de planning en bevoegdheden dit toelaten, kunnen daarvoor opgeleide frontofficemedewerkers ondersteunen bij VISIA-opnamen en productadvies. In de agenda wordt rekening gehouden met voldoende tijd voor consultvoering, verslaglegging, administratie en overleg.
Je kunt de inhoudelijke waarde van een passend behandeltraject helder toelichten, inclusief verwachtingen, kosten en thuisverzorging. Je voelt je comfortabel bij het adviseren van hoogwaardige behandelingen en bouwt aan duurzame patiëntenrelaties.
Je combineert resultaatgerichtheid met zorgvuldig klinisch handelen. Indicatie, veiligheid en het belang van de patiënt vormen steeds het uitgangspunt.
Voor ervaren huidtherapeuten is ontwikkeling naar een senior rol bespreekbaar, met verdere specialisatie in geavanceerde lasertherapie, radiofrequentie en complexere huidverbetering. Afhankelijk van je expertise en belangstelling kan daar ook een bijdrage aan casuïstiekbesprekingen, kwaliteitsontwikkeling of het opleiden van collega’s bij horen. De inhoud van de rol en de bijbehorende vergoedingsafspraken stemmen we individueel af.
Wij bundelen onze bestaande scholingsmogelijkheden binnen de ACC Academy in oprichting. Verdere specialisatie en, bij passende expertise en opleidingsvaardigheden, een bijdrage aan trainingen behoren tot de ontwikkelrichtingen die we individueel kunnen bespreken.
Je krijgt toegang tot gratis nascholingsmogelijkheden en vakinhoudelijke uitwisseling. Aanvullende masterclasses en gezamenlijk congresbezoek worden afgestemd op relevante ontwikkeldoelen en de beschikbare mogelijkheden. We waarderen ook jouw eigen investering in kennis en vaardigheden.
Ondersteuning door Drs. Saloua Mathurin, cosmetisch arts KNMG, is beschikbaar bij behandelinhoudelijke vraagstukken en complicaties.
Bij belangstelling kan aanvullende scholing in geselecteerde, geprotocolleerde injecteerbare behandelingen, zoals Profhilo en injecteerbare mesotherapie, worden besproken. Dit is een mogelijke ontwikkelrichting naast huidtherapie, geen instapeis voor de functie.
Uitvoering van injecties vindt uitsluitend plaats na passende scholing en toetsing van de bekwaamheid, op individuele opdracht van een zelfstandig bevoegde cosmetisch arts en met geborgde instructies, toezicht en tussenkomst. Voor deze cosmetische injecteerbare behandelingen is de verantwoordelijke arts fysiek aanwezig. We toetsen per behandeling of uitvoering past binnen de geldende wetgeving, professionele standaards en productinstructies.
Ook mesotherapie in combinatie met microneedling kan onderdeel zijn van het behandelaanbod, met producten die voor de gekozen toepassing geschikt zijn. De arts en huidtherapeut stemmen de indicatie, eventuele combinatiebehandelingen en timing zorgvuldig af.
Wij zoeken bij voorkeur een allround huidtherapeut die een breed deel van ons behandelaanbod kan verzorgen, met een duidelijke basis in onze belangrijkste huid- en laserbehandelingen. Tegelijkertijd stemmen we jouw behandelportfolio af op je expertise, bekwaamheid en professionele ontwikkelrichting.
Een specifieke voorkeur binnen het behandelaanbod is bespreekbaar. Wil je je bijvoorbeeld vooral richten op geavanceerde lasertherapie en radiofrequentie en HydraFacial niet zelf uitvoeren? Dan bespreken we of die verdeling past bij de samenstelling van het team en de continuïteit van onze patiëntenzorg. We maken hierover vooraf concrete samenwerkingsafspraken.
Onze frontoffice en manager ondersteunen de agendaplanning, patiëntcommunicatie, voorbereiding en opvolging van behandelingen en de eerste opvang van vragen en klachten. Medische vragen worden waar nodig doorgeleid naar de verantwoordelijke behandelaar.
Waar de planning en bevoegdheden dit toelaten, kunnen daarvoor opgeleide frontofficemedewerkers ondersteunen bij VISIA-opnamen en productadvies. In de agenda wordt rekening gehouden met voldoende tijd voor consultvoering, verslaglegging, administratie en overleg.
Je kunt de inhoudelijke waarde van een passend behandeltraject helder toelichten, inclusief verwachtingen, kosten en thuisverzorging. Je voelt je comfortabel bij het adviseren van hoogwaardige behandelingen en bouwt aan duurzame patiëntenrelaties.
Je combineert resultaatgerichtheid met zorgvuldig klinisch handelen. Indicatie, veiligheid en het belang van de patiënt vormen steeds het uitgangspunt.
Voor ervaren huidtherapeuten is ontwikkeling naar een senior rol bespreekbaar, met verdere specialisatie in geavanceerde lasertherapie, radiofrequentie en complexere huidverbetering. Afhankelijk van je expertise en belangstelling kan daar ook een bijdrage aan casuïstiekbesprekingen, kwaliteitsontwikkeling of het opleiden van collega’s bij horen. De inhoud van de rol en de bijbehorende vergoedingsafspraken stemmen we individueel af.
Wij bundelen onze bestaande scholingsmogelijkheden binnen de ACC Academy in oprichting. Verdere specialisatie en, bij passende expertise en opleidingsvaardigheden, een bijdrage aan trainingen behoren tot de ontwikkelrichtingen die we individueel kunnen bespreken.
Je krijgt toegang tot gratis nascholingsmogelijkheden en vakinhoudelijke uitwisseling. Aanvullende masterclasses en gezamenlijk congresbezoek worden afgestemd op relevante ontwikkeldoelen en de beschikbare mogelijkheden. We waarderen ook jouw eigen investering in kennis en vaardigheden.
Ondersteuning door Drs. Saloua Mathurin, cosmetisch arts KNMG, is beschikbaar bij behandelinhoudelijke vraagstukken en complicaties.
Bij belangstelling kan aanvullende scholing in geselecteerde, geprotocolleerde injecteerbare behandelingen, zoals Profhilo en injecteerbare mesotherapie, worden besproken. Dit is een mogelijke ontwikkelrichting naast huidtherapie, geen instapeis voor de functie.
Uitvoering van injecties vindt uitsluitend plaats na passende scholing en toetsing van de bekwaamheid, op individuele opdracht van een zelfstandig bevoegde cosmetisch arts en met geborgde instructies, toezicht en tussenkomst. Voor deze cosmetische injecteerbare behandelingen is de verantwoordelijke arts fysiek aanwezig. We toetsen per behandeling of uitvoering past binnen de geldende wetgeving, professionele standaards en productinstructies.
Ook mesotherapie in combinatie met microneedling kan onderdeel zijn van het behandelaanbod, met producten die voor de gekozen toepassing geschikt zijn. De arts en huidtherapeut stemmen de indicatie, eventuele combinatiebehandelingen en timing zorgvuldig af.
Moet ik alle behandelingen zelf uitvoeren?
Onze voorkeur gaat uit naar een allround huidtherapeut met een brede inzetbaarheid binnen onze belangrijkste huid- en laserbehandelingen. Specifieke accenten zijn bespreekbaar. Een sterkere focus op lasertherapie en radiofrequentie, waarbij je bijvoorbeeld geen HydraFacial uitvoert, kan passen als de teambezetting en patiëntenzorg dat toelaten. We spreken het behandelportfolio vooraf samen af.
Kan ik mij verder ontwikkelen als ervaren huidtherapeut?
Ja. We bespreken graag verdere specialisatie in geavanceerde laser- en radiofrequentiebehandelingen, een senior rol of een bijdrage aan scholing en kwaliteitsontwikkeling. Aanvullende scholing in geselecteerde injecteerbare behandelingen kan eveneens worden besproken, uitsluitend binnen de daarvoor geldende voorwaarden.
Is ervaring met Sciton noodzakelijk?
Ervaring met Sciton is een sterke pré. We beoordelen ook kandidaten met andere relevante laserervaring en een duidelijke motivatie voor verdere specialisatie.
Hoe wordt de vergoeding vastgesteld?
Onze voorkeur is een omzetgerelateerde commissie. Een uurvergoeding is bespreekbaar. De precieze afspraken stemmen we af op ervaring en de beoogde samenwerking.