HR Recruitment Stage

Nexton; Amsterdam; On-site; EUR 6,696; Part time

Benefits offered by this job

Stagevergoeding van €600,- bruto per maand

Een laptop en werktelefoon van de zaak

Een uitgebreid leertraject met begeleiding

Job summary

Een innovatief bedrijf in installatietechniek biedt een stageplekken voor een Senior Corporate Recruiter in Amsterdam. Je zult werken in een professioneel HR-team, verantwoordelijk zijn voor zowel HR- als recruitmenttaken, en de kans krijgen om je eigen ideeën in te brengen. De stage biedt een vergoeding van €600 bruto per maand en een uitgebreid leertraject met begeleiding. Dit is een geweldige kans voor HBO-studenten die ervaring willen opdoen in een dynamische omgeving.

Qualifications

• Je volgt een hbo-opleiding in HRM of vergelijkbaar.
• Je bent communicatief sterk en niet bang om initiatief te nemen.
• Je kunt snel schakelen en denkt graag creatief mee.

Responsibilities

• Eerste aanspreekpunt zijn voor vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Werken met ons systeem Polaris en zorgen dat alles up-to-date is.
• Actief sourcen en benaderen van kandidaten.

Skills

Communicatief sterk

Initiatief nemen

Creatief meedenken

Education

HBO opleiding in HRM of vergelijkbaar

Tools

Systeem Polaris

Job description

Senior Corporate Recruiter bij Nexton | Installatietechniek

Ben jij een HBO HRM-student die staat te popelen om ervaring op te doen binnen een dynamische en innovatieve organisatie? Dan hebben wij de perfecte stageplek voor jou!

Nexton (circa 280 medewerkers) is sinds november 2022 onderdeel van Dura Vermeer Divisie Techniek en bestaat uit een groep van zelfstandige bedrijven die zich richten op advies, ontwerp, productontwikkeling, uitvoering en onderhoud van (gebouwgebonden) installaties. Als geïntegreerd technisch dienstverlener voegt Nexton waarde toe op het gebied van smart buildings, energietransitie, circulariteit, duurzaamheid en as-a-service concepten. Daarnaast beschikt Nexton over ventures waarmee het bedrijf toegang heeft tot een netwerk van technologiepartijen met een breed scala aan innovatieve en slimme oplossingen.

Hier kom je te werken

Je komt terecht in een gezellig en professioneel HR-team waar samenwerking voorop staat. We ondersteunen elkaar, leren van elkaar en zorgen samen voor impact. Geen dag is hetzelfde – en dat maakt jouw stage afwisselend en leerzaam.

Naast werken is er volop ruimte voor gezelligheid: een zomer-BBQ, kerstborrel, actieve uitjes en onze jaarlijkse Nexton-dag zorgen voor een hechte band met collega’s.

Tijdens je stage draai je volledig mee in ons HR- en recruitmentteam. Jij krijgt de kans om te leren én je eigen ideeën in te brengen.

HR-taken

• Eerste aanspreekpunt zijn voor vragen van medewerkers en leidinggevenden;
• Verwerken van HR-administratie van A tot Z;
• Werken met ons systeem Polaris en zorgen dat alles up-to-date is;
• Ondersteunen van de HR Manager en HR Adviseur.

Recruitment-taken

• Actief sourcen en benaderen van kandidaten;
• Screenen van kandidaten en voeren van intakegesprekken;
• Meedenken over nieuwe wervingsstrategieën;
• Administratieve ondersteuning;
• Meegaan naar projectlocaties (wanneer mogelijk).

Wat breng je mee?

• Je volgt een hbo-opleiding in HRM of vergelijkbaar;
• Je bent communicatief sterk en niet bang om initiatief te nemen;
• Je kunt snel schakelen en denkt graag creatief mee;
• Je staat stevig in je schoenen en hebt een frisse blik.
• Je werkt graag op kantoor, zodat je volop kunt leren en sparren met het team.
• Een stagevergoeding van €600,- bruto per maand;
• Mogelijkheid om een onderzoeksopdracht te combineren (minimaal 50% werk);
• Een laptop en werktelefoon van de zaak;
• Een uitgebreid leertraject met begeleiding door ervaren HR- en recruitmentconsultants.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website middels de solliciteerbutton onder de vacature.

Meer weten? Neem contact op met onze Recruiter.