Horeca medewerker (per direct)

Rozelaar; Barneveld; On-site; EUR 24,000 - 30,000; Part time

Benefits offered by this job

ORT 52% op zaterdag

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

PFZW pensioen

Een jaarcontract met kans op vast

Job summary

Rozelaar zoekt een horeca medewerker voor De Rozerie in Barneveld. De functie is 6,5 uur per week met kans op uitbreiding als invalkracht. Je fungeert als aanspreekpunt voor gasten, beheert de kassa en zorgt voor een vlekkeloze bediening in een inclusieve werkomgeving.

Je zet de lekkerste koffies, ondersteunt in de bakkerij en keuken en denkt proactief mee over reserveringen en bezetting. Je werkt in een hecht team met ruimte voor professionele groei en een vriendelijk, gastvrij karakter.

Qualifications

• Aantoonbare horeca-ervaring vereist.
• Proactieve instelling en oplossingsgerichtheid.
• Representatief en gastgericht.
• Teamplayer met verantwoordelijkheidsgevoel.
• Goede overzicht houden bij drukte op het terras.
• Affiniteit met doelgroep van onze dagbesteding.
• Direct beschikbaar.

Responsibilities

• Aanspreekpunt voor gasten, beheert de kassa en zorgt dat de bediening vlekkeloos verloopt.
• Je zet de lekkerste koffies en ondersteunt waar nodig in de bakkerij en in de keuken.
• Denkt vooruit (bijv. reserveringen en bezetting) en denkt actief mee in oplossingen.
• Je werkt in een gezellig team en draagt bij aan de professionele groei van onze unieke werkplek.

Skills

Horeca ervaring

Proactief

Gastgericht

Teamplayer

Overzicht behouden

Affiniteit met doelgroep

Direct beschikbaar

Kassa systemen

Job description

Ben jij een echt horecatalent die energie krijgt van een dynamische omgeving en graag iets toevoegt aan de maatschappij? Bij de Rozerie in Barneveld zoeken we een horeca medewerker met ervaring, een scherp oog voor detail en een groot hart voor mensen met een verstandelijke beperking. Maak jij het verschil?

Horeca medewerker (per direct)

(6,5 uur – eventueel uit te breiden met invaluren)

Wie zijn wij?

De Rozerie Brasserie en Bakkerij is een levendige plek waar mensen met een beperking, begeleiders en horeca medewerkers samenwerken om een inclusieve horecagelegenheid te bieden in hartje Barneveld. In een hecht team werken we nauw samen met onze cliënten, zorgbegeleiders en de inpandige bakkerij. Samen zorgen we voor de lekkerste koffie, heerlijke broodjes en een warme sfeer voor onze gasten.

De Rozerie hoort bij de Rozelaar, een christelijke zorgorganisatie die wonen, dagbesteding en behandeling biedt aan mensen met een verstandelijke beperking.

Wat ga je doen?

• Je bent het aanspreekpunt voor gasten, beheert de kassa en zorgt dat de bediening vlekkeloos verloopt.
• Je zet de lekkerste koffies en ondersteunt wanneer nodig in de bakkerij en in de keuken.
• Je denkt vooruit (bijvoorbeeld over reserveringen en bezetting) en denkt actief mee in oplossingen.
• Je gaat aan de slag in een gezellig team, waarin elke dag anders is. Je krijgt een eigen teamtaak en draagt bij aan de professionele groei van onze unieke werkplek.

Wat is je werkdag?

Je werkdag is elke vrijdag van 09:30 tot 16:30 uur (6,5 uur). Deze uren zijn uit te breiden als je bereid bent ook als invaller aan de slag te gaan. Flexibiliteit is hierin echt een pré.

Wat breng je mee?

• Je hebt aantoonbare ervaring in de horeca die vereist is voor deze vacature.
• Je bent proactief en denkt mee in hoe we onszelf continu kunnen verbeteren.
• Je bent representatief en weet hoe je gasten op een vriendelijke en professionele manier kunt bedienen.
• Je bent een teamplayer met een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je kunt goed overzicht houden, zelfs als het terras volstroomt.
• Je hebt affiniteit met de doelgroep van onze dagbesteding.
• Je bent per direct beschikbaar.

Wat bieden wij?

• Salaris tussen € 2.175,-tot maximaal € 2.649,-bruto per maand (FWG 5 - op basis van 36 uur - afhankelijk van ervaring).
• Je ontvangt ORT (onregelmatigheidstoeslag)van 52% op de zaterdag.
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Goede pensioenregeling via PFZW.
• Een unieke werkplek waar je écht van betekenis bent.
• Jouw contract is één jaar met mogelijkheid tot het omzetten in een vast contract als het na een jaar van beide kanten bevalt.

Overige arbeidsvoorwaarden zijn volgens de cao Gehandicaptenzorg.

Zin om aan de slag te gaan?

Dan kijken wij uit naar jouw reactie!

Wil je meer informatie over deze vacature? Mail vrijblijvend naar Job van Geresteijn (bedrijfsleider) via [e-mail].