Helpende Plus - JDM

deRotterdamseZorg; Zuid-Holland; On-site; EUR 27,000 - 34,000; Part time

Benefits offered by this job

Fietsplan

Bedrijfsfitness

Korting op mode

Kortingen op elektronica en uitjes

Toegang tot Laurens Academie

GoodHabitz trainingen

Job summary

Laurens Antonius Binnenweg zoekt een Helpende Plus om op de JDM-afdeling zorg te bieden aan jonge mensen met dementie. Je werkt op een dynamische woongroep, levert ADL-ondersteuning en geeft medicatie uit, waarbij je eigen regie en welzijn van bewoners vooropzet.

Je profileert je door flexibiliteit te tonen in dag-, avond- en weekenddiensten en werkt volgens de CAO VVT FWG 25/30 met een salaris passend bij ervaring. Laurens Academie en GoodHabitz staan ter ontplooiing tegenover je.

Qualifications

• Helpende Plus certificaat vereist (landelijk erkend).
• Ervaring met jonge mensen met dementie of sterke ambitie in dit specialisme.
• Flexibel, stressbestendig en communicatief sterk.

Responsibilities

• Verlenen van dagelijkse zorg (ADL) en medicatie uitreiken met aandacht voor eigen regie.
• Structuur en veiligheid bieden en bewoners betrekken bij passende activiteiten of wandelingen in de tuin.
• Omgaan met onbegrepen gedrag met kalmte, empathie en duidelijke communicatie.

Skills

Zorggericht

Flexibel

Stressbestendig

Communicatief sterk

Reflecteren

Education

Helpende Plus certificaat

Job description

Wat ga je doen?

Helpende Plus op de afdeling jonge mensen met dementie (JMD) bij Laurens Antonius Binnenweg

Je loopt de afdeling op en ziet hoe een van de bewoners met zijn favoriete muziek op door de gang beweegt. Hij is pas 52. Dementie op jonge leeftijd zet een heel leven op z’n kop - niet alleen voor de bewoner zelf, maar ook voor de partner en de opgroeiende kinderen. Waar de reguliere ouderenzorg ophoudt, begint jouw uitdaging. Op onze gespecialiseerde afdeling jonge mensen met dementie (JDM) in Antonius Binnenweg breng jij de rust, de structuur en de nodige energie. Jij kijkt naar wat er wél kan en helpt bewoners om een zo betekenisvol en actief mogelijk leven te leiden.

Als Helpende (Plus) kijk jij verder dan de ziekte. Jij biedt de structuur, veiligheid en warmte die zij zo hard nodig hebben. Met jouw creativiteit en energie zorg je dat zij, ondanks de uitdagingen, elke dag betekenisvolle momenten beleven.

Zo maak jij het verschil

Op de woongroepen voor jonge mensen met dementie (JMD) werk je in een dynamische en unieke omgeving. Geen dag is hetzelfde en dat vraagt om een flexibele, scherpe blik.

• Je biedt zorg op maat. Je ondersteunt bewoners bij de dagelijkse verzorging (ADL) en deelt medicatie uit. Hierbij stimuleer je altijd wat iemand zélf nog kan, zodat zij hun eigen regie zo lang mogelijk behouden.
• Je creëert een fijne structuur. Jonge mensen met dementie hebben behoefte aan een duidelijke, voorspelbare dagindeling. Jij zorgt voor rust op de groep, maar activeert de bewoners ook met passende activiteiten of een wandeling in onze tuin.
• Je gaat professioneel om met onbegrepen gedrag. Fysieke vitaliteit in combinatie met overprikkeling of frustratie kan soms zorgen voor complex gedrag. Jij blijft kalm, kijkt waar het gedrag vandaan komt en weet de situatie met geduld en empathie om te buigen.
• Je bent een baken voor de familie. Het proces is ontzettend intens voor partners en kinderen. Jij bent hun vaste aanspreekpunt, biedt een luisterend oor en betrekt hen nauw bij de zorg.

Herken jij jezelf hierin?

Je bent een zorgprofessional met een stevige persoonlijkheid, een flinke dosis humor en een warm hart. Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en vraagt jezelf continu af: hoe kunnen we de zorg voor deze doelgroep nóg beter maken?

Verder:

• Heb je een Helpende Zorg en Welzijn met het landelijk erkende certificaat Helpende Plus;
• Heb je bij voorkeur ervaring met (jonge) mensen met dementie of complexe PG or de sterke ambitie om je in dit specialisme vast te bijten;
• Ben je flexibel, stressbestendig en communicatief sterk;
• Kun je goed inspelen op onbegrepen gedrag en bewaar je altijd de rust op de groep;
• Ben je bereid om onregelmatige diensten te werken (dag-, avond- en weekenddiensten).

Wat bieden wij jou?

• Een contract tussen de 24 en 32 uur per week, uren bepalen we in overleg;
• Een salaris passend bij jouw functie en ervaring conform de CAO VVT (FWG 25/30;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW); _PFZW is per 1 januari 2026 overgestapt op het nieuwe pensioenstelsel. Kom je van een werkgever met een ander pensioenfonds? Let dan zelf goed op de overgangsdata en eventuele compensatieregelingen._
• Mooie extra’s: een fietsplan, bedrijfsfitness en leuke kortingen op mode, elektronica en uitjes;
• Ontwikkeling: Onbeperkt toegang tot de Laurens Academie en de online trainingen van GoodHabitz om jezelf te blijven uitdagen.

Wat werken bij Laurens zo leuk maakt

Bij Laurens geloven we dat mensen zijn gemaakt om samen te leven, ongeacht leeftijd of ziekte. Daarom zetten we in op _samen leven_, niet alleen _zorgen voor_. We helpen bewoners om zo zelfstandig en betekenisvol mogelijk te leven, omringd door familie, vrienden én betrokken collega’s. Als grootste zorgorganisatie van Rotterdam bieden we je een warme werkplek waar jouw frisse ideeën en inzet echt het verschil maken.

Jouw werkplek: Antonius Binnenweg

Je gaat aan de slag bij Laurens Antonius Binnenweg, een levendige en gezellige locatie in hartje Rotterdam. We liggen direct aan de bruisende Nieuwe Binnenweg met al zijn winkels en restaurants, maar zodra je onze grote, groene tuin in stapt, ervaar je direct een oase van rust. De locatie is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer (metrostation Eendrachtsplein en de tram stoppen nagenoeg voor de deur).