Una candidatura completa en un minuto
Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.
zorgjob.nl zoekt een betrokken oproepmedewerker – helpende/verzorgende/anders voor een kleinschalige woonvorm met bewoners met geheugenproblemen in Noord-Brabant.
Je levert ondersteuning bij lichamelijke verzorging, bereidt maaltijden, bepaalt daginvulling en voert huishoudelijke taken uit. Een oproepcontract biedt flexibiliteit om op open diensten te reageren.
Wij bieden een warm team, korte lijnen en aandacht voor balans tussen werk en privé. Ervaring niet strikt vereist, wel motivatie.
Heb jij een hart voor mensen met geheugenproblemen? Word jij blij om iedere dag geluksmomentjes te creëren voor onze bewoners? Vind je het fijn om zelf te kiezen wanneer je werkt? Reageer dan op deze vacature en kom op de koffie voor een kennismakingsgesprek.
Deze organisatie is een kleinschalige woonvorm waar op dit moment 18 mensen met geheugenproblemen wonen. Door uit te gaan van wat onze bewoners wél nog kunnen en hen zoveel mogelijk mee te nemen in het gewone leven, zijn we iedere dag bezig met het creëren van fijne momenten. Met een betrokken team van medewerkers (circa 16 fte) werken we dagelijks om onze bewoners een warm thuis te bieden waar geleefd, geliefd, geleerd en gewerkt kan worden. Binnen dit team zoeken we een oproepmedewerker die regelmatig onderdeel wil uitmaken van ons grote huishouden.
Je hebt een zorgdiploma (Helpende niveau 2 (plus), Verzorgende IG, Medewerker MMZ) óf je hebt geen zorgdiploma maar je hebt wel altijd al met mensen met geheugenproblemen willen werken.
Je bent bereid alle voorkomende werkzaamheden uit te voeren: ondersteuning bij de lichamelijke verzorging, het bereiden van maaltijden (ontbijt - lunch - diner), het mee vorm geven aan de daginvulling van de bewoners, waaronder het doen van activiteiten en huishoudelijke taken zoals het opgeruimd en gezellig houden van ons huis en het doen van de was.
We bieden een plek waar je echt tijd kunt nemen voor onze bewoners en waarbij je samenwerkt met een team van bevlogen medewerkers. Administratieve taken worden tot het minimum beperkt.
Een oproepcontract: dat betekent dat je zelf kunt bepalen of je je opgeeft voor (open) diensten.