Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Jouw enthousiasme en kennis wil jij graag inzetten in de ouderenzorg. Jij mag zeggen voor hoeveel uur per week, dan zoeken wij daar met liefde een mooie werklocatie bij.
Met jouw Plus certificaat en kennis kun je daarnaast ook enkele verpleegtechnische handelingen uitvoeren en weet je hoe je op een verantwoorde wijze medicatie deelt. Natuurlijk draag je aan het einde van de dag jouw opgedane kennis en ervaringen over aan je collega’s.
''Als Helpende Plus bij HilverZorg zet jij je kennis en kunde op de juiste manier in zodat onze bewoners een aangename dag hebben''.
8,33% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld, een goede pensioenregeling, een collectieve zorgverzekering en veel ruimte voor je eigen ontwikkeling.
Kortom: Het kan bij HilverZorg!
Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig – Liefdevol – Gastvrij, dan maken we graag kennis met jou.
Heb je meer vragen over de functie Helpende Plus? Neem vooral contact op met onze corporate recruiters Joy Steenvoorden en Tanja Tilburg, wij staan jou graag te woord. Telefoonnummers: 06 174 21 042 | 06 175 07 879.
Hebben wij jouw interesse gewekt? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als ook wij enthousiast zijn, dan nodigen we je gelijk uit voor een gesprek. Je hoeft dus niet lang te wachten.
Belangrijk om te weten: af en toe komt onze mail in je spam. Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken.
Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.
HilverZorg kent drie sterke merken waarbinnen ze haar diensten verleent: HilverZorg in de buurt, HilverZorg thuis en Wonen bij HilverZorg met expertise gericht op dementie, Korsakov en Gerontopsychiatrie+. Onze huizen zijn plekken waar ontmoeten plaatsvindt en waar professionals van de verschillende onderdelen elkaar ontmoeten, kennis delen en zorgen voor verbinding.
Jezelf zijn en blijven, daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.
Bij HilverZorg profiteren medewerkers van extra arbeidsvoorwaarden in het Vitaliteitshuis, een plek waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit. Het Vitaliteitshuis is er voor jou, zodat jij de beste versie van jezelf kunt zijn voor de mensen waarvoor en met wie je samenwerkt, zodat je vitaal in lichaam en geest blijft - want jij bent en maakt HilverZorg!