Teamleider Psychologische Begeleiding & Kwaliteit

SpecialistenNet; Soesterberg; On-site; EUR 72,540 - 78,120; Full time

Benefits offered by this job

Aantrekkelijk salaris

30 vakantiedagen

Persoonlijk opleidingsbudget van €1.500

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling via Allianz

Job summary

Een zorgorganisatie in Soesterberg zoekt een ervaren GZ-psycholoog voor een leidinggevende rol. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van psychologische trajecten, stuurt een team van regiocoördinatoren aan en verwerkt beleid in heldere processen. Met 5 tot 10 jaar ervaring in therapieën en leiderschap, bieden we een salaris van €6.500 - €7.000 bruto per maand, plus voordelen zoals vakantiegeld en een pensioensregeling. Hybride werken en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling zijn ook aanwezig.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring in individuele behandelingen binnen GGZ, zorg of zakelijke markt.
• Ervaring als regiebehandelaar en in een leidinggevende rol.
• Vaardig in het interpreteren van data en effectmetingen.

Responsibilities

• Leid het team van regiocoördinatoren en verbeter de kwaliteit van de dienstverlening.
• Zorg voor effectmetingen en borg de kwaliteit van behandelingen.
• Vertaal beleid naar heldere processen en stem af met teams en klanten.

Skills

Leiderschap

Analytisch denken

Communicatie

Kwaliteitsmanagement

Education

GZ-psycholoog diploma

Job description

Ben jij een ervaren GZ-psycholoog die de stap heeft gemaakt naar een leidinggevende rol? Heb je gewerkt binnen de GGZ, zorg of zakelijke markt en wil je jouw inhoudelijke expertise inzetten om de kwaliteit van psychologische trajecten verder vorm te geven en te versterken? Dan is dit jouw volgende stap!

Bij SpecialistenNet werk je in een professionele organisatie met korte lijnen en veel ruimte voor eigen invloed. Geen stroperige lagen, maar directe samenwerking met volop ruimte om echt bij te dragen aan de ontwikkeling van onze werkwijze en kwaliteit. Samen met een netwerk van ruim 200 GZ-psychologen, bedrijfsmaatschappelijk werkers en coaches zijn we er voor organisaties en (semi-)overheden om hun medewerkers mentaal fit en veerkrachtig te houden. Onze kracht? Binnen één week starten we een behandeling, snel, zorgvuldig en mensgericht, zodat we bijdragen aan ons grote doel: Nederland het gelukkigste land ter wereld maken.

In deze rol geef je richting aan de kwaliteit en inhoud van onze dienstverlening en zorg je dat onze trajecten altijd effectief en resultaatgericht zijn. Je stuurt het team van drie regiocoördinatoren aan en samen werk je aan het verder verbeteren van onze trajecten, terwijl je professionals ondersteunt in hun groei. Jouw invloed bepaalt hoe wij werken, welke standaarden we hanteren en hoe onze specialisten het beste tot hun recht komen.

Om dit te realiseren vertaal je beleid naar heldere processen, stem je af met teams, zelfstandige specialisten en klanten, en zorg je dat alles soepel verloopt. Je ontwikkelt kaders voor welke hulpvragen we behandelen, hoe trajecten methodisch en resultaatgericht worden ingericht, en welke richtlijnen onze specialisten volgen. Tegelijkertijd borg je kwaliteit door effectmetingen, analyses en verbeteringen door te voeren, vertaalt wet- en regelgeving naar praktische processen, betrekt specialisten bij nieuwe richtlijnen en adviseert het management over risico’s en kansen.

Kortom, jij zorgt dat onze dienstverlening consistent, hoogwaardig en toekomstbestendig is, en bent daarmee van grote waarde voor de groei van onze specialisten, onze klanten en hun medewerkers, én stimuleert tegelijkertijd de ontwikkeling van de medewerkers in jouw team door jouw inspirerende en effectieve aansturing.

Je bent een ervaren GZ-psycholoog die inhoudelijke expertise moeiteloos combineert met leiderschap. Je krijgt energie van het begeleiden van professionals zodat zij optimaal presteren, en van het verder ontwikkelen van methodiek, kwaliteitsmanagement of behandelingen. Je voelt je thuis in een organisatie met korte lijnen, waar je direct invloed hebt op de werkwijze en de kwaliteit van onze dienstverlening. Daarnaast beschik je over:

• Vijf tot tien jaar ervaring in individuele behandelingen binnen GGZ, zorg of zakelijke markt;
• Ervaring als regiebehandelaar en in een leidinggevende rol;
• Analytisch sterk en vaardig in het interpreteren van data, effectmetingen en trends;
• Inzicht in zakelijke marktvraagstukken zoals verzuim (pré).

Word jij onze collega, dan geven wij jou graag:

• Een aantrekkelijk salaris van €6.500 - €7.000 bruto per maand o.b.v. een 40 urige werkweek, met daarbovenop 8% vakantiegeld en een jaarlijkse winstbonus, afhankelijk van de bedrijfsresultaten;
• Een jaarcontract voor 24 tot 40 uur per week, met de duidelijke intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband;
• Een goede werk-privébalans, met 30 vakantiedagen en de mogelijkheid om hybride te werken;
• Alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, met toegang tot (bij)scholing, trainingen en e-learning via onze eigen leeromgeving, plus een persoonlijk opleidingsbudget van €1.500 per jaar;
• Leuke extra’s: een reiskostenvergoeding, NS Business Card of leasefietsregeling (met €25 bijdrage per maand), thuiswerkvergoeding, en natuurlijk laptop- en telefoonvergoeding;
• En natuurlijk een fijne pensioenregeling via Allianz (70% werkgever / 30% werknemer), voor een zorgeloze toekomst voor jezelf en/of jouw gezin.

Meer informatie of solliciteren:

Ben je op zoek naar een rol waarin je écht inhoudelijk het verschil maakt en je visie direct invloed heeft? We ontmoeten je graag! Solliciteer eenvoudig via de button en wij nemen snel contact met je op. Heb je eerst nog vragen? Neem gerust contact op met Malou Snel, onze corporate recruiter, via 06-46156833 of [e-mail].