Grondwerker GWW

Dura Vermeer Groep NV; Amsterdam; On-site; EUR 36,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Smartphone

Bedrijfsauto

Pensioenregeling

Arbeidsongeschiktheidverzekering

0verlofdagen 48 dagen

Job summary

Dura Vermeer Groep NV zoekt een Grondwerker GWW voor projecten in Amsterdam. Je voert diverse grondwerkzaamheden uit, waaronder sleuven graveren, rioleringen aanleggen en ondersteuning bij bekistingen en leidingen. Je werkt nauwkeurig, veilig en in teamverband.

Wij vragen ervaring in de GWW-sector, VCA-certificaat of bereidheid dit te behalen, en een flexibele hands-on mentaliteit. Een marktconform pakket en goede arbeidsvoorwaarden staan voor je klaar.

Qualifications

• Teamspeler met flexibele en positieve instelling en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Ervaring als grondwerker in GWW-sector is een pré.
• In het bezit van VCA-certificaat (of bereid dit te behalen).
• Fysiek sterk en in staat om in teamverband te werken.
• Nauwkeurig en oog voor kwaliteit en veiligheid.
• Flexibel inzetbaar en bereid tot overuren.

Responsibilities

• Uitvoeren van diverse grondwerkzaamheden zoals sleuven graven en rioleringen aanleggen.
• Assisteren bij plaatsen van bekistingen en leidingen; werk volgens geldende richtlijnen.
• Zorgdragen voor veiligheid en kwaliteit tijdens de uitvoering.
• Samenwerken in een team en verantwoordelijkheid nemen voor toegewezen taken.

Skills

Teamspeler

GWW-ervaring

VCA-certificaat

Fysiek sterk

Nauwkeurig

Flexibel

Job description

Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waarin je jouw vaardigheden als grondwerker kunt laten zien? Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde Grondwerker GWW (Grond-, Weg- en Waterbouw) om ons team te versterken in Amsterdam.

Dit wordt jouw baan

Als Grondwerker grond,- weg- en waterbouw ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse grondwerkzaamheden, zoals het graven van sleuven, het aanleggen van rioleringen en het assisteren bij het plaatsen van bekistingen en leidingen. Je hebt oog voor kwaliteit en veiligheid en werkt nauwkeurig volgens de geldende richtlijnen. Ben jij een teamspeler met een hands‑on mentaliteit en ervaring in de GWW-sector? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Onze projecten zoals: project Middenmeer Noord- onder en bovengrondse infra, SOK 2.0- duurzaamheid en samenwerking asfaltonderhoud, Linnaeusstraat Amsterdam- onder en bovengrondse infra en Havenstraatterrein- slopen, saneren, bouwrijp maken. Weerspiegelen onze ambitie om kwaliteit en duurzaamheid samen te brengen. Sluit je bij ons aan en maak het verschil!

Meer bij Dura Vermeer

Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 2,6 miljard en ruim 3.775 FTE behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische, en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Waarmee we de beste oplossingen voor morgen garanderen en het verschil maken voor Nederland, juist op de langere termijn. We hebben stevige ambities en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen.

Je komt te werken bij Dura Vermeer Infra regio Noord Wes t. Ons (hoofd)kantoor is te vinden in Cruquius Noord-Holland, binnen het focusgebied Amsterdam hebben wij een eigen vestiging in de stad. Wie door het werkgebied van Dura Vermeer Infra Regio Noord West rijdt, rijdt een rondje IJsselmeer. Van Texel via Amsterdam en Het Gooi naar Flevoland. In deze streek bouwen we wegen, bruggen en riolen. Maar ook kades, fly-overs en start- en landingsbanen. Bovendien zijn we sterk in langjarige beheer en onderhoudscontracten. Duurzaamheid speelt voor ons in alle gevallen een belangrijke rol. Het ontzorgen van en samenwerken met de klant, afspraak is afspraak en projecten op tijd opleveren: dat is waar wij voor staan.

Dit breng je mee

• Jij bent een teamspeler, hebt een flexibele en positieve instelling, en een sterk gevoel van verantwoordelijkheid;


• Ervaring als grondwerker in de GWW-sector is een pre;


• In het bezit van Vca-certificaat (of bereid deze te behalen);


• Fysiek sterk en in staat om in teamverband te werken;


• Nauwkeurig en oog voor kwaliteit en veiligheid;


• Flexibel inzetbaar en bereid om indien nodig overuren te maken.

Conform Cao Bouw & Infra kan een medische keuring onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure. Voor deze functie is de keuring verplicht wanneer je voor het eerst in de bouw en infra gaat werken, of in de afgelopen 3 jaar niet als werknemer in de bouw en infra hebt gewerkt én voor dezelfde of vergelijkbare functie waarvoor gesolliciteerd wordt nog niet eerder een intredekeuring heeft plaatsgevonden.

Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren. Dura Vermeer: maak meer mogelijk.

Dit bieden wij jou

• Het salaris voor deze functie is het bruto garantieloon volgens functiegroep C: €3.398,40 per periode van 4 weken (op basis van 40 uur), afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring;


• Daarnaast kun je rekenen op een prestatietoeslag per periode, afhankelijk van jouw werkervaring;


• Boven opje salaris komt een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven (4,51% volgens cao Bouw & Infra);


• 48 verlofdagen per jaar volgens de cao Bouw & Infra. Van deze dagen wordt de waarde van 18 dagen in het Tijdspaarfonds gestort;


• Een smartphone;


• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;


• Je krijgt een bedrijfsauto ter beschikking en de reisuren worden vergoed volgens cao;


• Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;


• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;


• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;


• Voor verse vaders en partners:100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.