Gezins- en jongerencoach

OverheidZZP; Deurne; On-site; EUR 36,000 - 51,000; Full time

Job summary

De Gemeenschappelijke regeling Peelgemeenten zoekt een Gezins- en Jongerencoach voor het gebiedsteam Asten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor jeugd en gezin, analyseert hulpvragen en coördineert de inzet van jeugdhulp waarbij je veiligheids- en gezinsplannen opstelt.

Je werkt nauw samen met interne collega’s en ketenpartners in een dynamische omgeving, rapporteert duidelijk en bewaakt zorgvuldig dossiers en draagt bij aan een veilig en ondersteunend systeem voor inwoners van de Peelgemeenten.

Qualifications

• Minimaal een relevante HBO-opleiding (Sociale studies of Pedagogiek).
• SKJ-registratie is vereist.
• Ervaring met methodisch en oplossingsgericht werken met gezinnen en jeugdigen.

Responsibilities

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor kinderen, jeugd en ouders binnen het gebiedsteam.
• Je analyseert hulpvragen en organiseert eventueel specialistische jeugdhulp.
• Je rapporteert zorgvuldig en regisseert gezins- en veiligheidsplannen in samenspel met intern en ketenpartners.

Skills

Analytisch denken

Coördinatie

Interpersoonlijke communicatie

Education

Hbo-opleiding Sociale studies of Pedagogiek

SKJ-registratie

Job description

Over de functie

In het kort: Je gaat als eerste aanspreekpunt voor jeugdigen en gezinnen hulpvragen analyseren, gezins- en veiligheidsplannen opstellen, regie voeren op jeugdhulp en nauw samenwerken met interne collega’s en ketenpartners rondom veiligheid en ondersteuning.

Ben jij iemand die jeugdigen en het gezin graag weer in hun kracht zet? Bouw jij mee en lever je graag een belangrijke bijdrage aan de jeugdhulp en gezamenlijke maatschappelijke opgaven in een dynamische organisatie? Fungeer jij graag als spil, denk je in mogelijkheden en houd je van afwisseling in je werk?

Gezins- en jongerencoach

(Gebiedsteam Asten - 36 uur per week)

Samenwerken door Samen Werken

Gemeenschappelijke Regeling Peelgemeenten (GR Peelgemeenten) is sinds 2017 hét samenwerkingsverband in het sociaal domein van, voor en door de vijf Peelgemeenten. De Peelgemeenten zijn: Asten, Deurne, Gemert- Bakel, Laarbeek en Someren. Wij trekken samen op in de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning, Jeugdwet, Bijzondere bijstand, Minimaregelingen, Schulddienstverlening en inburgering. Vanuit onze gezamenlijke koers werken wij de komende jaren aan een aantal gezamenlijke maatschappelijke opgaven. Samen bouwen we aan een stevig sociaal domein in de Peelgemeenten. We werken hierbij opgavegericht en programmatisch. Dat doen we door samen met gemeenten en partners te werken aan thema’s zoals zelf- en samenredzaamheid, passende zorg en ondersteuning en sterke gebiedsteams. Tegelijk investeren we in een organisatie die dit mogelijk maakt, met aandacht voor de tevreden medewerker, de tevreden inwoner en een organisatie die in control is.

GR Peelgemeenten is een jonge, dynamische en ambitieuze organisatie. Onze medewerkers zijn dé organisatie, daarom investeren we veel in werkgeluk, vitaliteit, opleiding en talentonwikkeling. Zo geven we onze professionals de ruimte om hun talenten optimaal in te zetten en hoogwaardige dienstverlening te bieden aan de inwoners van de vijf Peelgemeenten. Samenwerken, aanpassingsvermogen, verantwoordelijkheid en klantgerichtheid zijn onze belangrijkste kernvaardigheden.

Wat ga je doen?

Kinderen, jeugdigen en ouders die vragen hebben over het opvoeden en opgroeien kunnen terecht bij het gebiedsteam in een van de gemeenten binnen de Peel. Als Gezins- en Jongerencoach (GJC) ben je het eerste aanspreekpunt voor hen. Je analyseert de hulpvraag en pakt, waar mogelijk, de hulpverlening zelf op. Je bent ook degene die de inzet van niet-vrij-toegankelijke (specialistische) jeugdhulp organiseert. Samen met het gezin stel je een gezinsplan op en bij dreigende onveiligheid maak je veiligheidsafspraken, al dan niet in samenwerking met Veilig Thuis.

Je rapporteert helder, zorgt voor een compleet en zorgvuldig dossier en voert regie op het gezinsplan en het veiligheidsplan. Dit alles in samenspel met de gedragswetenschapper (intern), de procesregisseur (intern) en de betrokken ketenpartners. In dit samenspel weeg je alle belangen zorgvuldig af en bepaal jij een koers die recht doet aan de gezondheid en veiligheid van het kind en het gezin.

Jouw werkgebied

Op dit moment zoeken wij een collega voor het gebiedsteam Asten. Tegelijkertijd hebben wij in onze visie verankerd dat de dienst- en hulpverlening lokaal wordt georganiseerd: dicht bij onze inwoners in lokale gebiedsteams. Vanuit de lokale gebiedsteams werk je samen met de andere (jeugd)professionals en betrokken organisaties zoals zorgpartners, Veilig Thuis, politie en gecertificeerde instellingen. Elk van onze gebieden kent zijn eigen ‘couleur locale’. De gebiedsmanager van het betreffende gebied geeft functioneel leiding aan jou.

Eisen

• Dienstverband: Detachering


• Wij verwachten van jou dat je een relevante Hbo-opleiding hebt afgerond zoals Sociale studies of Pedagogiek, dat je SKJ geregistreerd bent.


• Daarnaast is het van belang dat je ervaring hebt in het (methodisch) en oplossingsgericht werken met gezinnen en jeugdigen.


• Bij voorkeur heb je ervaring met complexe casuïstiek.

Wensen

• Geen wensen

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, nog niet onbekend, zie opdracht op Yacht

Gespreksdatum: Onbekend

Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever

De Gemeenschappelijke regeling Peelgemeenten is een samenwerkingsverband tussen de gemeenten Asten, Deurne, Helmond, Laarbeek en Someren. Door samen te werken streven zij naar efficiëntie en kwaliteit bij de uitvoering van gemeentelijke taken. De Peelgemeenten richten zich op een breed scala aan diensten, variërend van afvalinzameling en milieubeheer tot sociale en maatschappelijke ondersteuning voor de inwoners van de regio. Samen streven ze naar een leefbare en duurzame omgeving in de Peelregio.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.


• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.