Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
ENTER bv zoekt een Gen AI Developer die Generative AI en LLM's inzet binnen systems- en software-engineering, in nauwe samenwerking met toonaangevende hightech-bedrijven in de regio Eindhoven.
Je werkt aan toegepast onderzoek, ontwikkelt methodieken en bouwt AI-tools en proof-of-concepts die data omzetten in bruikbare inzichten en concrete engineering-workflows.
Wil jij met Generative AI en Large Language Models het verschil maken in de wereld van systems- en software-engineering? En zie je jezelf werken op het snijvlak van toegepast onderzoek en praktische toepassing, in nauwe samenwerking met toonaangevende hightech-bedrijven? Dan zijn wij op zoek naar jou!
In deze rol werk je aan het versterken van systems engineering-kennis binnen de hightech-sector, voortbouwend op inzichten uit onderzoeksprojecten die worden uitgevoerd samen met industriepartners. We werken volgens het "industry as a lab"-principe: toegepast onderzoek vindt plaats in nauwe samenwerking met vooraanstaande bedrijven, zodat de resultaten aansluiten bij de praktijk en daadwerkelijk impact hebben.
Je houdt je bezig met toegepast onderzoek, het ontwikkelen van methodieken en het bouwen van tools voor de inzet van Generative AI binnen systems- en software-engineering. Centraal staat de ontwikkeling van digitale engineering-assistenten op basis van Generative AI, gericht op het sneller omzetten van data naar bruikbare inzichten binnen kwaliteits- en kennismanagementprocessen — een antwoord op het groeiende tekort aan gekwalificeerd kennispersoneel.
Je ontwikkelt proof-of-concepts om vraagstukken concreet te maken, bouwt prototypes van uiteenlopende oplossingsrichtingen, laat de meerwaarde, beperkingen en randvoorwaarden van deze oplossingen zien, en helpt bij de vertaalslag naar de industriële praktijk. Concreet houdt dit onder andere in:
Technologie betekent vooruitgang. Continu nieuwe manieren vinden om dingen anders te doen, producten, diensten en processen te verbeteren. Dat is wat het hart van elke technologieorganisatie en elke techprofessional sneller doet kloppen. Niet alleen in de projecten waar ze aan werken, maar ook voor zichzelf.
Wat dat betekent, verschilt per persoon. Voor de één is het het begeleid worden naar het droomproject; voor de ander is het het verder ontwikkelen van vaardigheden. Dat mogelijk maken, dát is de menselijke touch. En dát is wat ons hart sneller doet kloppen.
Bij ENTER werken onze professionals projectmatig samen met partners en klanten. We selecteren en matchen projecten en medewerkers door te kijken naar ervaring, ambities, persoonlijkheid én natuurlijk passie voor technologie. Communicatie- en schrijfvaardigheden spelen ook een rol om de ideale match te maken.
Onze Business Managers en Recruiters werken nauw samen om ervoor te zorgen dat we altijd de juiste collega’s op het juiste moment beschikbaar hebben voor onze klanten. Daarnaast bieden we onze medewerkers een breed carrièreperspectief.