Gedragswetenschapper Kinderen 5-12 Jaar

Maandag; Assen; On-site; EUR 49,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Vast dienstverband met vaste uren

Onbeperkte reiskostenvergoeding (0,23/

Leaseauto

Pensioenopbouw BeFrank

25 vakantiedagen per jaar

16 uur kortverlof per jaar

Eindejaarsuitkering 8,3%

Maandag Academy trainingen

Loopbaanadvies

Job summary

Maandag zoekt een gedragswetenschapper voor een intensieve opvanggroep van 5–12 jaar. Je creëert samen met het team een veilige omgeving, observeert en analyseert situaties en vertaalt deze naar een duidelijke aanpak. Je coacht medewerkers en helpt het team met regie en vertrouwen.

Je werkt aan rust en structuur binnen de groep, met ruimte voor professionele ontwikkeling en aansluiting bij de CAO. Een vast dienstverband, reiskostenvergoeding en doorgroeimogelijkheden behoren tot de vele

Qualifications

• Een relevante masteropleiding (bijv. orthopedagogiek of psychologie)
• Minimaal 1 jaar relevante werkervaring in jeugdzorg of jeugdhulpverlening
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk)
• Digitale vaardigheden en ervaring met cliëntregistratiesystemen
• Observaties en analyses vertalen naar professionele rapportages en adviezen

Responsibilities

• Rust, structuur en voorspelbaarheid brengen binnen de groep.
• Medewerkers coachen en ondersteunen in pedagogisch handelen.
• Regie voeren bij complexe pedagogische en gedragsmatige vraagstukken.
• Bijdragen aan een veilige omgeving waar kinderen zich kunnen ontwikkelen.
• Adviseren over passende begeleidingsmethodieken en versterken van eigen vermogen van kinderen

Skills

Observatie & analyse

Rapportagevaardigheden

Coaching medewerkers

Digitale vaardigheden

Education

Masteropleiding orthopedagogiek of psychologie

Tools

Cliëntregistratiesystemen

Job description

Over de functie

Hoe zorg je voor rust, duidelijkheid en de juiste koers binnen een groep waar het gedrag soms uitdagend kan zijn? Als gedragswetenschapper ga je aan de slag binnen een intensieve opvanggroep voor kinderen van 5 tot 12 jaar. Jij creëert samen met het team een veilige omgeving waarin kinderen zich gezien voelen en zich verder kunnen ontwikkelen. Met jouw deskundige blik breng je stabiliteit en overzicht. Je observeert wat er in de dagelijkse praktijk gebeurt, analyseert complexe situaties en vertaalt jouw bevindingen naar een duidelijke aanpak. Daarbij coach je de medewerkers vanuit hun eigen kracht en geef je hen praktische handvatten om consequent en doelgericht te handelen. Je neemt het werk niet over, maar helpt het team om met vertrouwen de regie te pakken.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• rust, structuur en duidelijkheid aanbrengen binnen de groep;
• medewerkers begeleiden en coachen in hun pedagogisch handelen;
• regie voeren bij complexe pedagogische en gedragsmatige vraagstukken;
• bijdragen aan een veilige omgeving waarin kinderen zich kunnen ontwikkelen.

Ben jij daadkrachtig, betrokken en in staat om overzicht te bewaren wanneer situaties complex worden? Dan ligt hier een waardevolle uitdaging voor jou. Zet jouw expertise in, versterk het team en maak iedere dag het verschil voor deze kinderen.

Wat bieden wij jou?

• Een vast dienstverband met een vaste aantal uren per week;
• een bruto maandsalaris tussen € 4413,- en € 7144,-;
• een ongelimiteerde reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of de optie voor een lease-auto;
• onbeperkte mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via opleidingen en trainingen;
• pensioenopbouw via BeFrank;
• 25 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek;
• 16 uur kortverlof per jaar op basis van 40 uur, bijvoorbeeld voor een bezoek aan de huisarts of tandarts;
• een eindejaarsuitkering van 8,3% en 8% vakantiegeld;
• persoonlijke begeleiding en loopbaanadvies;
• toegang tot een groot netwerk van zorgorganisaties, waardoor we samen kunnen bouwen aan de ideale route voor jouw loopbaan.

Functie-eisen

Jij bent een stevige en veerkrachtige professional die rust uitstraalt en overzicht bewaart, ook wanneer situaties complex worden. Met jouw warme en betrokken houding weet je verbinding te creëren, terwijl je op de juiste momenten duidelijke keuzes durft te maken. Je combineert sensitiviteit met daadkracht en stimuleert zowel kinderen als medewerkers om vanuit hun eigen kracht en verantwoordelijkheid te handelen.

Wat neem jij mee?

• Je beschikt over een relevante afgeronde masteropleiding, zoals orthopedagogiek of psychologie;
• je hebt minimaal één jaar relevante werkervaring binnen de jeugdzorg of jeugdhulpverlening;
• je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk;
• je bent digitaal vaardig en hebt ervaring met cliëntregistratiesystemen;
• je kunt observaties en analyses helder vertalen naar professionele rapportages en concrete adviezen.

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je jouw expertise inzetten om rust, structuur en stabiliteit te creëren?

Wat je gaat doen

Stap binnen in een dynamische werkomgeving waar jouw expertise direct van betekenis is. Als gedragswetenschapper werk je nauw samen met het begeleidingsteam om een veilige en stabiele omgeving te creëren voor kinderen van 5 tot 12 jaar. Je krijgt volop ruimte om jouw kennis in te zetten én jezelf verder te ontwikkelen binnen complexe pedagogische en gedragsmatige vraagstukken. Met jouw heldere blik, daadkracht en betrokkenheid help je het team om koers te houden, ook wanneer situaties uitdagend worden.

In deze functie houd jij je bezig met:

• het aanbrengen van rust, structuur en voorspelbaarheid binnen de kindergroep;
• het coachen en ondersteunen van het begeleidingsteam, waarbij je medewerkers versterkt in hun eigen verantwoordelijkheid;
• het bewaken van de regie en het overzicht bij complexe pedagogische vraagstukken en gedragsproblematiek;
• het adviseren over passende begeleidingsmethodieken, waaronder geweldloos verzet en het versterken van het eigen vermogen van kinderen;
• het analyseren van groepsdynamieken en het tijdig bijstellen van de aanpak om stabiliteit te behouden.

Met jouw deskundigheid en warme betrokkenheid geef je zowel de kinderen als het team het vertrouwen om verder te groeien. Samen bouwen jullie aan een veilige, duidelijke en stabiele basis voor de toekomst.

De opdrachtgever

De opdrachtgever is een betrokken jeugdhulporganisatie die kinderen, jongeren en gezinnen ondersteunt wanneer opgroeien of opvoeden niet vanzelf gaat. Vanuit een veilige en vertrouwde omgeving wordt gewerkt aan stabiliteit, ontwikkeling en nieuwe perspectieven. Daarbij staat altijd centraal wat een kind én het gezin nodig hebben om weer verder te kunnen.

Binnen de organisatie werken bevlogen professionals nauw met elkaar samen. Er is volop ruimte voor deskundigheid, eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling. De doelgroep en situaties kunnen complex zijn, maar juist daardoor is het werk afwisselend en betekenisvol. Samen met het team draag jij bij aan een veilige basis waarin kinderen zich gezien, gehoord en gesteund voelen.

Dit bieden we jou

Salaris

Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

Persoonlijke begeleiding

Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

Breed netwerk

Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

Eindejaarsuitkering

In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

Leaseauto

Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag auto elektrisch.

Maandag Academy

Groot aanbod van trainingen en cursussen.

Werken bij Maandag

Maandag is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Je contactpersoon

Calista van Anken

Talent Manager Zorg & Welzijn

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag te werken.