Floormanager

The Sting Companies B.V.; Zoetermeer; On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

25% personeelskorting bij alle formu­l

Fietslease

Power Up programma met budgetcoach

Doorgroeimogelijkheden

Trainingen in winkels en coaching on‑t

Ruimte voor eigen ideeën en initiatief

24 vakantiedagen bij fulltime

Teamuitjes en borrels

Snelle onboarding en start binnen 3 we

Job summary

The Sting Companies B.V. zoekt een Floormanager voor de winkel in Zoetermeer. Je bent een echte teamleider die het voorbeeld geeft en jouw verkoopteam de beste tips en tricks meegeeft om KPI-doelstellingen te halen. Je bent klantgericht en versterkt de verkoop met jouw commerciële instelling.

Je bent eerste aanspreekpunt voor pauzeplanning, taakverdeling en het inwerken van medewerkers. In overleg met de (Assistent) Store Manager groei je door naar een standout rol op de winkelvloer.

Qualifications

• Vereiste ervaring in de Retail en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Minimaal op mbo-niveau afgerond.
• Minimaal één weekenddag beschikbaar om te werken.
• Snelle reactievermogen bij onverwachte situaties.
• Creatief en flexibel in acties om kansen te benutten.
• Helder en effectief communiceren met team en klanten.
• Passie voor fashion en plezier op de werkvloer.
• Secuur, gestructureerd en hands-on mentaliteit.
• Herken je jezelf in de stoere Sting-identiteit.

Responsibilities

• Het leiden van het verkoopteam en het geven van coaching.
• Zorgdragen voor KPI-doelstellingen en acties op de winkelvloer.
• Verantwoordelijk voor pauzeplanning en taakverdeling.
• Medewerkers inwerken en zorgen voor vloerruimte en orde.

Skills

Retailervaring

MBO-niveau

Weekend beschikbaar

Improvvermogen

Creativiteit

Communicatie

Passie voor fashion

Nauwkeurig

Teamleiding

Education

MBO-niveau

Job description

Wat ga je doen?

Als Floormanager bij The Sting ben je een echte teamleider waarbij jij het goede voorbeeld geeft aan je verkoopteam. Jij weet hen de beste tips en tricks mee te geven als het gaat om het behalen van de KPI-doelstellingen. Je bent klantgericht, denkt mee tijdens het aankoopproces en weet met jouw commerciële instelling ook de verkoopresultaten te boosten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor je team wat betreft pauze planningen en taakverdelingen. Je werkt medewerkers in en zorgt ervoor dat alle activiteiten op de winkelvloer top geregeld zijn. In deze rol word je opgeleid door de (Assistent) Store Manager zodat je als Floormanager kunt shinen op de werkvloer en jouw ambities kunt waarmaken!

Wat wij vragen

• Je hebt aantoonbare ervaring in de Retail en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Jij werkt en denkt minimaal op mbo-niveau en pikt nieuwe info snel op.
• Je bent minimaal één weekenddag beschikbaar om in onze Sting winkel te werken.
• Door jouw improvisatievermogen weet jij in te spelen op onverwachte situaties.
• Waar andere vraagtekens zien, spot jij kansen. Met jouw creativiteit en flexibiliteit zet je ideeën om in concrete acties.
• Je communiceert helder en effectief, zowel richting jouw team als de klant.
• Passie voor fashion én zin in gezelligheid op de werkvloer? Perfect, want bij ons is een goede sfeer minstens zo belangrijk als goede sales.
• Je werkt secuur, gestructureerd en steekt graag de handen uit de mouwen.
• Jij kunt je helemaal vinden in de stoere identiteit van The Sting.

Wat wij bieden

• Om te beginnen, een mooi salaris dat past bij jouw kennis en ervaring;
• Ook goed geregeld: een fijne reiskostenvergoeding, een pensioenregeling voor later én korting op je zorgverzekering;
• Een personeelskorting van 25% bij alle formules van The Sting Companies (The Sting, Costes, Cotton Club, Club République & de KOOPman);
• De mogelijkheid om een fiets naar keuze te leasen;
• Met ons Power Up programma ondersteunen we jouw vitaliteit en werkgeluk met bijvoorbeeld een budgetcoach en korting op jouw sportabonnement;
• Je maakt deel uit van een groeiend bedrijf met doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal;
• Blijven ontwikkelen? Trainingen in onze winkels én coaching on the job helpen je daarbij;
• Heb je een goed idee? Let's go. Jij krijgt de ruimte én het vertrouwen om dit verder uit te werken en zo je team te laten shinen;
• Bij een fulltime dienstverband bieden wij je jaarlijks 24 vakantiedagen;
• Een werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Saai staat niet in ons woordenboek;
• Gezellige borrels en uitjes met je team om al het harde werken te belonen. Cheers!;
• Tot slot… wij houden van snel schakelen. Je eerste werkdag kan al over 3 weken zijn!