Floormanager

The Sting Companies B.V.; Utrecht; Hybrid; EUR 29,000 - 37,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Korting zorgverzekering

Personeelskorting 25%

Fietslease

Power Up programma

Doorgroeimogelijkheden

Trainingen in winkels

Ruimte voor eigen ideeën

24 vakantiedagen

Teamuitjes

Job summary

The Sting Companies B.V. zoekt een Floormanager voor Costes in Utrecht. Je bent hét aanspreekpunt op de winkelvloer, stuurt het team aan en zorgt dat de planning en onboarding soepel verlopen. Met jouw enthousiasme help je KPI’s te behalen en creëer je een aantrekkelijke winkelervaring voor klanten.

Je hebt affiniteit met fashion, werkt gestructureerd en behoudt altijd een professionele, gastvrije winkelcultuur. Groei mogelijk binnen het bedrijf en in het Costes-werkveld.

Qualifications

• Ervaring in de retailsector.
• Verantwoordelijkheidsgevoel en proactieve houding.
• Bereidheid om minimaal één weekenddag te werken.
• Creatief en flexibel in onverwachte situaties.
• Helder en effectief communiceren met team en klanten.
• Gedreven om KPI’s te behalen en uitstekende service te leveren.

Responsibilities

• Aansturen van winkelteam en dagelijkse planning.
• Coachen en inwerken van nieuwe collega’s.
• Zorg dragen voor klantgerichte service en presentatie.
• Bijdragen aan KPI-beoordelingen en winkeluitstraling.

Skills

Retail ervaring

Communicatieve vaardigheden

Teamleiding

Klantgerichtheid

Flexibiliteit

Creativiteit

Education

MBO-niveau

Job description

Wat ga je doen?

Als Floormanager bij Costes ben jij hét aanspreekpunt op de winkelvloer. Samen met de (Assistent) Store Manager zorg jij ervoor dat alles op rolletjes loopt: van de taakverdeling en pauzes tot het inwerken van nieuwe collega’s. Jij geeft het goede voorbeeld, begeleidt het team met enthousiasme en zorgt dat iedereen weet wat er op de dagplanning staat. Je staat klaar voor je collega’s, helpt ze met tips & tricks om de KPI’s te behalen én zorgt dat de winkel er altijd uitziet om door een ringetje te halen. Natuurlijk ben jij er met jouw klantgerichte houding ook voor de klanten en met jouw passie voor fashion maak je van elke shopervaring een feestje. In deze rol krijg je alle ruimte om te groeien. Samen met de (Assistent) Store Manager werk je aan jouw ontwikkeling zodat jij als Floormanager écht kunt shinen op de werkvloer en je ambities kunt waarmaken.

Wat wij vragen

• Je hebt aantoonbare ervaring in de Retail en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Jij werkt en denkt minimaal op mbo-niveau en pikt nieuwe info snel op.
• Je bent minimaal één weekenddag beschikbaar om mee te draaien in onze Costes winkel.
• Door jouw improvisatievermogen weet jij in te spelen op onverwachte situaties.
• Waar andere vraagtekens zien, spot jij kansen. Met jouw creativiteit en flexibiliteit zet je ideeën om in concrete acties.
• Je communiceert helder en effectief, zowel richting jouw team als de klant.
• Passie voor fashion én zin in gezelligheid op de werkvloer? Perfect, want bij ons is een goede sfeer minstens zo belangrijk als goede sales.
• Je werkt secuur, gestructureerd en steekt graag de handen uit de mouwen.
• Inlevend, verzorgd, toegankelijk, optimistisch en energiek: Jij bent Costes!

Wat wij bieden

• Om te beginnen, een mooi salaris dat past bij jouw kennis en ervaring;
• Ook goed geregeld: een fijne reiskostenvergoeding, een pensioenregeling voor later én korting op je zorgverzekering;
• Een personeelskorting van 25% bij alle formules van The Sting Companies (The Sting, Costes, Cotton Club, Club République & de KOOPman);
• De mogelijkheid om een fiets naar keuze te leasen;
• Met ons Power Up programma ondersteunen we jouw vitaliteit en werkgeluk met bijvoorbeeld een budgetcoach en korting op jouw sportabonnement;
• Je maakt deel uit van een groeiend bedrijf met doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal;
• Blijven ontwikkelen? Trainingen in onze winkels én coaching on the job helpen je daarbij;
• Heb je een goed idee? Let’s go. Jij krijgt de ruimte én het vertrouwen om dit verder uit te werken en zo je team te laten shinen;
• Bij een fulltime dienstverband bieden wij je jaarlijks 24 vakantiedagen;
• Een werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Saai staat niet in ons woordenboek;
• Gezellige borrels en uitjes met je team om al het harde werken te belonen. Cheers!;
• Tot slot… wij houden van snel schakelen. Je eerste werkdag kan al over 3 weken zijn!