A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Mijzo in the Netherlands is seeking caregivers on a flexible, part-time basis with a minimum of 2 hours per week. The role uses a digital planning system, includes a CAO-based salary scale (Helpende up to €3,124.01 and Verpleegkundige up to €4,102.26 gross per month), and offers benefits such as holiday pay, year-end bonus, a monthly sports allowance, and staff discounts and collective insurances.
Join a supportive team culture and gain valuable experience in care workplaces.
work Zorg schedule Vanaf 2 uur per week location_on Waalwijk, Noord-Brabant
Vast contract van minimaal 2 uur per week
Cao VVT-salarisinschaling (Helpende max. €3.124,01 tot Verpleegkundige MBO max. €4.102,26 bruto per maand)
Digitaal planningssysteem voor zelfroostering
8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
Maandelijkse sportvergoeding van €10
Personeelskortingen en collectieve verzekeringen
Even sfeer proeven dit is waar je terechtkomt
Wat zeggen je toekomstige collega's?
Afke · Verpleegkundige in opleiding
"Ik denk mee over hoe we de zorg anders kunnen inrichten. Mijzo geeft me de ruimte om ideeën aan te dragen en initiatief te nemen."
Zo ziet jouw sollicitatie eruit
Leuk dat je overweegt te komen werken bij Mijzo! Wij houden de sollicitatieprocedure graag zo kort en duidelijk mogelijk. Geen lange trajecten en ongezellige sollicitatiegesprekken, maar effectieve contactmomenten om te bekijken of we bij elkaar passen.
2. Oriënterend gesprek
Jouw sollicitatie wordt zo snel mogelijk bekeken door de HR Specialisten Arbeidsmarkt & Talentbehoud. Kom je in aanmerking voor een vacature binnen Mijzo? Dan gaan we over tot actie. We nemen contact met je op en plannen een afspraak om te (video)bellen. In dit gesprek worden je wensen en ervaringen besproken en nemen we de mogelijkheden binnen Mijzo met elkaar door.
3. Sollicitatiegesprek
Heb je een uitnodiging ontvangen voor een sollicitatiegesprek? Dan horen we graag meer over jouw kwaliteiten. Je wordt uitgenodigd op locatie en kunt kennismaken met jouw toekomstige leidinggevende en collega's.
4. Dag(deel) meelopen
Kandidaten kunnen een dag of dagdeel meelopen om de rol en de organisatie beter te leren kennen.
5. Arbeidsvoorwaardengesprek
Mochten we er samen van overtuigd zijn dat dit een goede match is. Dan krijg je van je toekomstige leidinggevende een contractvoorstel én een uitnodiging om dit voorstel samen te bespreken in het arbeidsvoorwaardengesprek.
6. In dienst
Gefeliciteerd! Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je je definitieve arbeidsovereenkomst. Welkom bij Mijzo!
Je kunt je op elk moment uitschrijven via de link onderaan elke email. We sturen alleen jobalerts die passen bij je voorkeuren.