Flexibel inzetbare schoonmaker Ter Apel

Werkenbijdeoverheid; Netherlands; Hybrid; EUR 17,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Passend maandsalaris

Pensioen ABP

Verlofregelingen

Opleidingsmogelijkheden

Persoonlijke ontwikkeling

IKB-budget 16,5%

Job summary

Werkenbijdeoverheid zoekt een flexibele schoonmaakmedewerker die op verschillende Rijkslocaties in Ter Apel werkt. Je zorgt voor schone bureaus en vergaderzalen en verwelkomt bezoekers in nette ruimtes.

Je werkdagen zijn van maandag tot vrijdag, gemiddeld 20 uur per week, met incidentele inzet op zaterdag of zondag. Je start met een uitgebreide instructie en leert schoonmaakmaterialen en -technieken kennen, terwijl je samen met collega’s de dienstverlening telkens verbetert.

Qualifications

• Positief en klantgerichte houding.
• Flexibel inzetbaar en werkt graag in team.
• Servicegericht en kwaliteitsbewust in schoonmaakwerk.
• Openstaan voor verbetering en procesoptimalisatie.
• Bereid om te leren en door te groeien binnen de organisatie.

Responsibilities

• Schoonmaken van bureaus en vergaderzalen op meerdere Rijkslocaties.
• Stofwissen, moppen, stofzuigen en sanitair schoonmaken.
• Snel herkennen wat er op een locatie moet gebeuren en dit zelfstandig oppakken.
• Samen met collega’s en klant de dienstverlening optimaliseren.

Skills

Positief

Flexibel

Teamwork

Servicegericht

Kwaliteitsbewust

Verbetervoorstel

Education

Algemeen schoonmaakonderhoud diploma

Job description

Houd jij van afwisseling in je werk en maak je gemakkelijk contact? Mooi! Dan zoeken wij jou. Als flexibel inzetbare schoonmaakmedewerker kom je op verschillende locaties van de Rijksoverheid in Ter Apel te werken. Jouw werklocatie kan per dag en per week verschillen, lekker flexibel en afwisselend dus.

Als flexibele schoonmaker zorg jij ervoor dat jouw rijkscollega’s op de verschillende locaties hun werk kunnen doen aan schone bureaus en vergaderzalen en dat ze bezoekers kunnen ontvangen in nette ruimtes. Je werkzaamheden zijn heel verschillend. Stofwissen, moppen, stofzuigen en sanitair schoonmaken; het komt allemaal voorbij. Als jij ergens binnenkomt, zie je meteen wat er moet gebeuren en vind je het ook leuk om dit zelf op te pakken. Je kent de behoeftes en wensen van je klant en weet deze te vertalen naar jouw eigen werkzaamheden. Samen met je collega’s, leidinggevende en de klant ben je altijd op zoek naar hoe jij de beste dienstverlening kunt verzorgen. Je werkt in deze functie voornamelijk van maandag tot vrijdag, gemiddeld 20 uur per week. Incidenteel kun je ook op zaterdag of zondag worden ingepland. De werktijden kunnen variëren, maar zullen liggen tussen 07:00 en 20:30 uur. Waar en wanneer je werkt bepaal je in overleg met je objectleider. Dat is afhankelijk van waar het nodig is.

Als je start met de functie, krijg je eerst een uitgebreide instructie. Je maakt kennis met de diverse schoonmaakmaterialen en –technieken en je ontdekt hoe je deze het beste kunt gebruiken. Hiermee kan je goed voorbereid aan de slag op jouw werlocatie. Samen met je collega’s vorm je een fijn, enthousiast en hecht team.

We vinden het belangrijk dat jij je fijn voelt tijdens het werk en dat je je kan ontwikkelen. We luisteren goed naar wat jij wilt en waar jij blij van wordt. Voor nu en in de toekomst. Misschien wil je wel een opleiding volgen of een taalcursus Nederlands. Of wil je over een paar jaar wel doorgroeien naar een andere functie. Bij de Rijksschoonmaakorganisatie kan dit allemaal, samen kijken we naar wat mogelijk is en past bij jou. Bij ons voel jij je thuis.

Bekijk hier het verhaal van collega Roos! Roos is schoonmaker bij de Rijksschoonmaakorganisatie in Den Bosch.

Bekijk hier het verhaal van collega Ali! Ali is flexibele schoonmaker bij de Rijksschoonmaakorganisatie in Amsterdam.

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• 1 jaar
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

De Rijksschoonmaakorganisatie is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

• een passend maandsalaris;
• pensioenopbouw bij het ABP;
• diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
• de mogelijkheid om opleidingen te volgen en door te groeien;
• aandacht en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

Naast je salaris krijg je ook een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). In totaal is dit per jaar 16,5% van je salaris. Je vakantiegeld valt hier ook onder. Je kunt het IKB laten uitbetalen in een bepaalde maand. Of je kunt het uitgeven, bijvoorbeeld aan een fiets, bedrijfsfitness of studieboeken.

Dit vragen wij

• Je bent positief, flexibel, enthousiast en je hebt natuurlijk zin om bij ons aan de slag te gaan;
• Je kunt goed omgaan met veiligheids- en hygiëneprocedures;
• Je bent servicegericht en hebt oog voor kwaliteit;
• Je wilt meedenken over verbetering;
• Je werkt graag samen in een team;
• Je wilt jezelf blijven ontwikkelen;
• Je hebt een diploma algemeen schoonmaakonderhoud of bent bereid dit te halen.

Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie

Onze operationele organisatie is onderverdeeld in 15 regio's welke worden aangestuurd door 15 dienstverleningsmanagers. Daarbinnen werken zo'n 40 ambulant objectleiders, 200 voorwerkers en 1.600 schoonmakers verdeeld over ruim 600 rijkspanden door heel Nederland.

Over Rijksschoonmaakorganisatie

Bij de Rijksoverheid werken duizenden mensen. Van administratief medewerkers tot IT'ers en van beleidsadviseurs tot schoonmakers. Mensen die ons land beter, mooier, veiliger én schoner maken. De Rijksschoonmaakorganisatie is de vakkundige schoonmaakorganisatie van en voor de Rijksoverheid. Inmiddels houden wij met meer dan 1.700 collega's (waarvan >1.600 schoonmakers) ruim 600 rijkspanden verspreid over heel Nederland schoon. Van bijzondere panden als de Tweede Kamer, vuurtorens, sluizen en gevangenissen tot belastingkantoren en kleine en grote kantoorpanden. Dat maakt dat elke locatie van de Rijksschoonmaakorganisatie uniek en bijzonder is om in te werken. Goed werkgeverschap staat bij ons op één. We zijn dan ook sociaal betrokken bij jou en je collega’s, vinden het belangrijk dat je blijft ontwikkelen en hebben oog voor jouw gezondheid, ambities en wensen. Voor nu en in de toekomst. Bij ons voel jij thuis.

Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of een extra screening (VOG+). Afhankelijk van het soort locatie waar je komt te werken. Meer informatie hierover zal je tijdens het sollicitatiegesprek ontvangen.

Over de functiegroep Assistent Medewerker Facilitair Management

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.