Financieel & HR Administratief medewerker

95percent; Deventer; Remote; EUR 27,000 - 36,000; Part time

Benefits offered by this job

Tijdelijke functie

Drie dagen per week

Flexibele werkverdeling

Informele werksfeer

Teamactiviteiten

Job summary

95percent zoekt een Financieel & HR Administratief Medewerker in Deventer ter vervanging van een collega tijdens zwangerschapsverlof. De periode is vanaf 1 december 2026 tot en met 30 maart 2027.

Je bewaakt financiële en personeelsadministratie en schakelt soepel tussen taken op een groeiend circulair e-commercebedrijf. Je werkt 3 dagen per week, hebt mbo-niveau en relevante ervaring in financiële administratie, en je rapporteert aan de finance/HR partner.

Qualifications

• Vervolgens verantwoordelijk voor dagelijkse financiële en personeelsadministratie.
• Relevante ervaring in financiële administratie is vereist.
• Nauwkeurigheid en structuur in werkzaamheden.

Responsibilities

• Inboeken en verwerken van inkoopfacturen; klaarzetten van betalingen.
• Verzorgen van facturatie en opvolging van openstaande posten.
• Verwerken van kas- en bankmutaties.
• Verwerken van omzetgegevens, crediteringen en voorraadmutaties in het boekhoudsysteem.
• Bijhouden en controleren van grootboekrekeningen.
• Ondersteunen bij btw-aangiftes.
• Bijhouden uren- en verlofregistratie.
• Verwerken van mutaties voor salarisadministratie.

Skills

Nauwkeurig werken

Cijferen

Budgettering

Salarisadministratie

Facturatie

Kas- en bankmutaties

Verlofregistratie

Education

MBO werk- en denkniveau

Tools

Boekhoudsysteem

Job description

Financieel & HR Administratief Medewerker

Functie: Financieel & HR Administratief Medewerker
Locatie: Deventer
Periode: Per 1 december 2026

Functieomschrijving:

Voor de tijdelijke vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof (1 dec. 2026 t/m 30 maart 2027) zoeken we een Financieel & HR Administratief Medewerker die zorgt dat onze financiële én personeelsadministratie soepel blijft draaien.

Bij 95percent geven we schoenen en kleding een tweede kans. We werken samen met meer dan 70 merken en retailers en verwerken iedere week duizenden artikelen die door retouren, kleine beschadigingen of gebruikssporen niet meer via het reguliere verkoopkanaal verkocht kunnen worden. Wij beoordelen, herstellen en verkopen deze opnieuw via onze webshops in Nederland, België en Duitsland.

Die groei en al die samenwerkingen zorgen ook achter de schermen voor een veelzijdige administratie. Van facturatie richting onze samenwerkingspartners en het verwerken van inkoopfacturen tot betalingen, debiteuren en personeelsadministratie. Met verschillende partners, verkoopkanalen en een groeiend team is geen week precies hetzelfde.

Je bent verantwoordelijk voor het dagelijks verwerken en bijhouden van de financiële administratie en de operationele personeelsadministratie. Je werkt nauwkeurig, houdt overzicht en schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Inboeken en verwerken van inkoopfacturen en klaarzetten van betalingen;
• Verzorgen van facturatie en opvolgen van openstaande posten;
• Verwerken van kas- en bankmutaties;
• Verwerken van omzetgegevens, crediteringen en voorraadmutaties in het boekhoudsysteem
• Bijhouden en controleren van grootboekrekeningen;
• Ondersteunen bij de voorbereiding van btw-aangiftes.
• Bijhouden van uren- en verlofregistratie;
• Verwerken van mutaties voor de salarisadministratie;

Wie zoeken wij?

We zoeken iemand die snel zijn of haar weg vindt in een administratie en het prettig vindt om verantwoordelijkheid te pakken. Je:

• beschikt over minimaal mbo werk- en denkniveau;
• hebt relevante ervaring binnen financiële administratie of een vergelijkbare functie;
• werkt nauwkeurig en gestructureerd;
• bent goed met cijfers en houdt overzicht;
• kunt zelfstandig werken en weet prioriteiten te stellen;
• schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden;
• bent 3 dagen per week beschikbaar;
• vindt het leuk om onderdeel te zijn van een groeiende en informele organisatie.

Wat bieden wij?

• Een tijdelijke functie ter vervanging tijdens zwangerschapsverlof;
• Een functie voor 3 dagen per week;
• Flexibiliteit in de verdeling van je werkdagen;
• Een marktconform salaris passend bij jouw ervaring;
• Een informele werksfeer met korte lijnen;
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid;
• Regelmatig gezellige teamactiviteiten;
• Werken bij een groeiend circulair e-commercebedrijf met veel verschillende merken en samenwerkingspartners.