Financieel Adviseur Terschelling

OverheidZZP; West-Terschelling; On-site; EUR 103,000 - 152,000; Full time

Job summary

Gemeente Terschelling zoekt een ervaren Senior Financieel Adviseur ter tijdelijke vervanging op de afdeling financiën. U adviseert management, directie en bestuur, ondersteunt de planning- en controlcyclus en voert financiële analyses uit voor een gezonde gemeentelijke huishouding.

U werkt als sparringpartner en bent snel inzetbaar binnen ongeveer een maand. Verzoeken omvatten bekendheid met BBV, gemeentefinanciën en de financiële processen van een gemeente, met minimaal twee dagen per week op

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring als financieel adviseur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Beschrijf concrete opdrachten en benoem organisaties.
• Wees bereid om minimaal twee dagen per week op Terschelling aanwezig te zijn.
• Vermeld ingangsdatum en beschikbaarheid binnen één maand.
• CV maximaal 3 pagina's en in het Nederlands, bij voorkeur PDF.

Responsibilities

• Adviezen geven aan management, directie en bestuur over financiële vraagstukken.
• Verlenen van financieel advies aan budgethouders en beleidsadviseurs.
• Ondersteunen bij planning- en controlcyclus (begroting, bestuursrapportages, jaarrekening).
• Analyseren van financiële gegevens en signaleren van risico's en kansen.
• Vertalen van BBV en wet- en regelgeving naar de gemeentelijke praktijk.
• Adviseren over financiële consequenties van beleidsvoorstellen en projecten.
• Opstellen van financiële onderbouwingen voor bestuurlijke besluitvorming.
• Bijdragen aan professionalisering van de financiële functie.
• Onderhouden van contacten met interne en externe stakeholders.
• Zorgen voor continuïteit van advisering en kennisoverdracht.

Skills

Analytisch sterk

Resultaatgericht

Communicatief vaardig

Bestuurlijk sensitief

Zelfstandig

Education

HBO/WO opleiding financiën

Job description

Over de functie. In het kort: Je gaat als senior financieel adviseur management, directie en bestuur adviseren, de planning- en controlcyclus ondersteunen, financiële analyses uitvoeren en bijdragen aan een gezonde, toekomstbestendige gemeentelijke financiële huishouding. Opdracht omschrijving. Senior Financieel Adviseur. De gemeente Terschelling zoekt een ervaren Senior Financieel Adviseur voor tijdelijke ondersteuning op de afdeling financiën. Ondanks een eerdere wervingsprocedure is het niet gelukt een geschikte kandidaat te vinden voor de openstaande vacature. Om de continuïteit van de financiële advisering en ondersteuning van de organisatie te waarborgen, wordt deze functie tijdelijk ingevuld door middel van externe inhuur. De gemeente staat voor diverse maatschappelijke en bestuurlijke opgaven die vragen om een stevige financiële adviesfunctie. De financieel adviseur ondersteunt management, directie en bestuur bij financiële vraagstukken en levert een belangrijke bijdrage aan een gezonde en toekomstbestendige financiële huishouding. De opdrachtnemer fungeert als sparringpartner voor budgethouders, management en bestuur en levert zowel gevraagd als ongevraagd financieel advies. Daarbij wordt verwacht dat de kandidaat snel zelfstandig inzetbaar is binnen de gemeentelijke planning- en controlcyclus en kennis heeft van gemeentefinanciën, het Besluit Begroting en Verantwoording (BBV) en de financiële processen binnen een gemeente. De kandidaat is beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week en is minimaal twee dagen per week fysiek aanwezig op Terschelling.

Verantwoordelijkheden

• Het adviseren van management, directie en bestuur over financiële en bedrijfseconomische vraagstukken;
• Het gevraagd en ongevraagd verstrekken van financieel advies aan budgethouders en beleidsadviseurs;
• Het ondersteunen bij de planning- en controlcyclus, waaronder begroting, bestuursrapportages en jaarrekening;
• Het analyseren van financiële gegevens en het signaleren van risico's, kansen en afwijkingen;
• Het vertalen van ontwikkelingen in wet- en regelgeving, waaronder BBV, naar de gemeentelijke praktijk;
• Het adviseren over financiële consequenties van beleidsvoorstellen en projecten;
• Het opstellen van financiële onderbouwingen voor bestuurlijke besluitvorming;
• Het bijdragen aan de verdere professionalisering van de financiële functie binnen de organisatie;
• Het onderhouden van contacten met interne en externe stakeholders;
• Het waarborgen van continuïteit binnen de financiële advisering en het overdragen van kennis aan collega's.

Aan Het Einde Van De Opdracht

• Zijn de toegewezen financiële adviesdossiers tijdig en kwalitatief hoogwaardig afgehandeld;
• Is de planning- en controlcyclus adequaat ondersteund;
• Zijn bestuur, management en budgethouders voorzien van betrouwbare financiële adviezen;
• Zijn financiële risico's en kansen inzichtelijk gemaakt;
• Is kennis geborgd binnen de organisatie;
• Is de continuïteit van de financiële advisering gewaarborgd gedurende de periode waarin de vacature nog niet structureel is ingevuld.

Eisen

• Dienstverband: ZZP (of detachering)
• U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
• Minimaal 5 jaar ervaring als financieel adviseur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) opdrachten/projecten in uw toelichting, waaruit blijkt dat u aan deze eis van minimaal 5 jaar voldoet.
• Graag specifiek de naam van de organisatie(s) benoemen.
• Een afgeronde HBO- of WO opleiding op financieel gebied
• Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met gemeentefinanciën, BBV en planning- en controlcyclus.
• Beschrijf concreet waaruit blijkt dat u aan deze eis voldoet.
• Ervaring met het adviseren van management en bestuur over financiële vraagstukken.
• Beschrijf concreet waaruit blijkt dat u aan deze eis voldoet.
• Bereid om minimaal twee dagen per week op Terschelling aanwezig te zijn.
• Geef aan hoeveel dagen per week u op Terschelling aanwezig zult zijn.
• Snel inzetbaar zijn (beschikbaar binnen één maand).
• Geef aan wat de ingangsdatum zou kunnen zijn.
• Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDF-formaat van maximaal 3 pagina's A4.
• In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.
• Indien bij de eisen en/of de gunningcriteria kwaliteit gevraagd wordt naar afgeronde opleidingen, dan dient een kopie diploma en/of certificaat te worden toegevoegd aan de aanvraag.
• Kunnen Externen dit niet aantonen (op het moment dat hierom wordt gevraagd), dan is definitieve afwijzing het gevolg.
• Onder een referentie verstaan wij een overzichtelijke omschrijving van minimaal één eerdere opdracht.
• Hierin moet tot uitdrukking komen wie de opdrachtgever was, de begin- en einddatum van de opdracht en het aantal uren per week.
• Elke referentie moet de mogelijkheid bieden contact op te nemen met de voormalige opdrachtgever, hetgeen in zijn algemeenheid alleen zal gebeuren als de Externe in aanmerking komt voor een interview.
• Geheimhoudingsverklaring
• Is van toepassing op alle verkregen informatie gedurende het verblijf bij Gemeente Terschelling.
• VOG
• Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een verklaring waaruit blijkt dat gedrag van de Externe in het verleden geen bezwaar vormt voor het vervullen van een specifieke taak of functie in de samenleving. Voor aanvang van de opdracht dient er een VOG te worden overlegd.
• Kunnen Externen dit niet aantonen, dan is definitieve afwijzing het gevolg.

Wensen

• 30 %
• Externe heeft aantoonbaar een HBO- of WO opleiding op het gebied van financiën.
• Externe heeft de gevraagde opleiding afgerond (200 punten)
• Externe is op dit moment bezig met de gevraagde opleiding (100 punten)
• Externe heeft niet de gevraagd opleiding (0 punten)
• 30 %
• Externe heeft aantoonbaar een HBO- of WO opleiding op het gebied van financiën.
• Externe heeft de gevraagde opleiding afgerond (200 punten)
• Externe is op dit moment bezig met de gevraagde opleiding (100 punten)
• Externe heeft niet de gevraagd opleiding (0 punten)
• 25 %
• Externe heeft 5 jaar aantoonbare ervaring als financieel adviseur binnen een gemeente.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft 2,5 tot 5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft minder dan 2,5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 25 %
• Externe heeft 5 jaar aantoonbare ervaring als financieel adviseur binnen een gemeente.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft 2,5 tot 5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft minder dan 2,5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 15 %
• Externe heeft 5 jaar aantoonbare ervaring met BBV-vraagstukken en financiële advisering aan bestuur en management.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft 2,5 tot 5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft minder dan 2,5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 15 %
• Externe heeft 5 jaar aantoonbare ervaring met BBV-vraagstukken en financiële advisering aan bestuur en management.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft 2,5 tot 5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft minder dan 2,5 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 15 %
• Externe heeft 5 jaar aantoonbare ervaring met begroting, bestuurrapportages en jaarrekening binnen een overheidsorganisatie.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft op twee van de drie onderdelen aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft op minder dan twee onderdelen aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• Externe heeft aantoonbare ervaring met begroting, bestuurrapportages en jaarrekening binnen een overheidsorganisatie.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft op twee van de drie onderdelen aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft op minder dan twee onderdelen aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 10 %
• Externe heeft aantoonbare ervaring met gemeentelijke applicaties zoals Key2Financien en Lias.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft ervaring met één van de twee systemen (100 punten)
• Externe heeft geen ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 10 %
• Externe heeft aantoonbare ervaring met gemeentelijke applicaties zoals Key2Financien en Lias.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft ervaring met één van de twee systemen (100 punten)
• Externe heeft geen ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 5 %
• Externe heeft ervaring met organisatieontwikkeling en professionalisering van financiële processen.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft ervaring met één van de twee onderdelen zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft geen aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)
• 5 %
• Externe heeft ervaring met organisatieontwikkeling en professionalisering van financiële processen.
• Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten)
• Externe heeft ervaring met één van de twee onderdelen zoals omschreven (100 punten)
• Externe heeft geen aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)

Competenties

• Analytisch sterk
• Resultaatgericht
• Communicatief vaardig
• Bestuurlijk sensitief
• Zelfstandig

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, indien noodzakelijk. Gespreksdatum: Onbekend. Dienstverband: ZZP (of detachering).

Over de opdrachtgever

Gemeente Terschelling is een Nederlandse gemeente gelegen op het eiland Terschelling in de provincie Friesland. De gemeente heeft ongeveer 5.000 inwoners en bestaat uit de dorpen West-Terschelling, Midsland, Formerum, Hoorn, Oosterend, Lies en Baaiduinen. Terschelling staat bekend om zijn prachtige natuur, uitgestrekte stranden en unieke landschappen. Het eiland trekt jaarlijks veel toeristen die komen genieten van de rust en de natuur. Gemeente Terschelling zet zich in voor het behoud van dit unieke eiland en streeft naar een goede leefbaarheid voor de inwoners. Het gemeentebestuur spant zich in voor een duurzame ontwikkeling van het eiland en stimuleert initiatieven die de lokale economie en werkgelegenheid bevorderen. Terschelling biedt volop mogelijkheden voor recreatie en ontspanning, met tal van activiteiten en evenementen voor zowel inwoners als bezoekers.

De sluitingsdatum van deze opdracht

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.