Facilitaire Innovatie Adviseur (Remote mogelijk)

Man & secr Facilitair Bedrijf; Amersfoort; Hybrid; EUR 40,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Year contract 32-36 uur with potential

Salaris €3551–€5200 (FWG 55)

8% vakantiegeld + 8,33% eindejaarsuitk

36-urige werkweek: 144 vakantieuur en

Ontwikkelingsprogramma 'Neem regie'

E-learning via GoodHabitz

Thuiswerkregeling en thuiswerkverhood

Amersfoort kantoor en zorglocaties

PFZW pensioen: helft premie

Job summary

’s Heeren Loo zoekt een Adviseur Facilitaire Innovatie die vooruitkijkt en vertaalt wat nodig is naar slimme, toekomstbestendige oplossingen. Je ontwikkelt, implementeert en verbetert facilitaire concepten die bijdragen aan een veilige, prettige en ondersteunende leef- en werkomgeving voor cliënten, medewerkers en bezoekers.

Je werkt landelijk met facilitaire steunpunten en ziet kansen om meer eenheid te brengen.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau en een relevante opleiding zoals Facility Management, Hospitality of Bedrijfskunde.
• Minimaal 3 jaar ervaring in facilitaire dienstverlening, conceptontwikkeling of projectmanagement.
• Ervaring met verandertrajecten en implementaties is een pré, bij voorkeur in zorgomgevingen.
• Inzicht in hospitality, duurzaamheid en contractmanagement en procesoptimalisatie.

Responsibilities

• Ontwikkelen, implementeren en verbeteren van facilitaire concepten voor een veilige en prettige leef- en werkomgeving.
• Vertalen van landelijke en lokale behoeften naar integrale facilitaire oplossingen.
• Ontwerpen en doorlopen van plannen, onderbouwen van keuzes en borgen van resultaten.
• Samenwerken met zorg, vastgoed, facilitair bedrijf en inkoop en aanjagen van verbeter- en innovatieprojecten.

Skills

Ownership

Projectmanagement

Samenwerken

Structuur

Education

HBO-werk- en denkniveau

Facility Management / Hospitality / Bedrijfskunde

Tools

GoodHabitz

Job description

’s Heeren Loo zoekt een Adviseur Facilitaire Innovatie die vooruitkijkt en vertaalt wat nodig is naar slimme, toekomstbestendige oplossingen. Je ontwikkelt, implementeert en verbetert facilitaire concepten die bijdragen aan een veilige, prettige en ondersteunende leef- en werkomgeving voor cliënten, medewerkers en bezoekers.

Je werkt landelijk met facilitaire steunpunten en ziet kansen om meer eenheid te brengen.