Elektrotechnisch Ingenieur

Elektronicabanen.nl; Amsterdam; On-site; EUR 32,364 - 53,568; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen

Opleidingsbudget van €2000 per jaar

Pensioenregeling

Thuiswerkvergoeding

Job summary

Elektronicabanen.nl in Amsterdam is op zoek naar een Elektrotechnisch Ingenieur. Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van elektrische systemen voor industriële apparatuur en werkt samen in een multidisciplinair team van circa 8 engineers.

Met een hbo- of wo-opleiding Elektrotechniek en minimaal 3 jaar ervaring ben je goed voorbereid. Het salaris ligt tussen €2900-€4800 per maand, afhankelijk van kennis en ervaring, met bijkomende voordelen zoals een opleidingsbudget en pensioenregeling.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring als Elektrotechnisch Ingenieur of vergelijkbare functie.
• Ervaring met ontwerp en testen van elektrische schema's en besturingssystemen.
• Kennis van aandrijftechniek, sensoren en PLC-programmering.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van elektrische systemen.
• Ontwerpen van elektrische schema's en selectie van componenten.
• Werken in een multidisciplinair team van engineers.

Skills

Analytisch vermogen

Ervaring met elektrische schema's

PLC-programmering

Communicatievaardigheden in Nederlands en Engels

Education

Afgeronde opleiding Elektrotechniek op hbo- of wo-niveau

Tools

Python

C#

Git

Job description

Bedrijfsomschrijving

Locatie: Amsterdam. Deze organisatie werkt binnen de high-tech machinebouw en maakt technische systemen voor verschillende industriële toepassingen. Het bedrijf richt zich op het ontwerpen, ontwikkelen en produceren van complexe machines en componenten voor de maakindustrie en procesindustrie. In Amsterdam werkt een multidisciplinair team aan research & development, productie en kwaliteitsborging om innovatieve oplossingen te leveren die de efficiency en betrouwbaarheid van productieprocessen verhogen. De werkomgeving is technisch gedreven en biedt ruimte voor eigen initiatief, het doorvoeren van verbeteringen en het opbouwen van specialistische kennis. Medewerkers kunnen gebruikmaken van interne trainingen en opleidingsbudgetten om zich verder te ontwikkelen binnen het vakgebied. Het salaris voor deze functie ligt tussen €2900-€4800 per maand, afhankelijk van kennis en ervaring, en er is aandacht voor secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen en opleidingsmogelijkheden. De organisatie zoekt kandidaten die praktisch ingesteld zijn, analytisch werken en graag samenwerken in een technisch team in Amsterdam.

Functie-inhoud

• Verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van elektrische systemen voor industriële apparatuur;
• Ontwerpen van elektrische schema's en selectie van componenten;
• Ontwikkelen en testen van besturingssystemen en interfaces;
• Ondersteunen van het R&D-team bij integratie van hardware en software;
• Voeren van foutanalyses en implementeren van structurele verbeteringen;
• Opstellen van technische documentatie, specificaties en testplannen;
• Focus op PLC/automation engineering, implementatie en commissioning;
• Activiteitenverdeling: ~50% ontwikkeling, 30% implementatie en inbedrijfstelling, 20% testen en support;
• Werken in een multidisciplinair elektrisch en automatiseringsteam van circa 8 engineers en zelfstandig verantwoordelijk voor kleine projecten en onderdelen van grotere projecten;
• Aftersales incidenteel met remote support en sporadische on-site troubleshooting;
• Programmeren in PLC-talen en gebruik van Python en C# voor test- en integratietools, met versiebeheer zoals Git.

Functie-eisen

• Afgeronde opleiding Elektrotechniek op hbo- of wo-niveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als Elektrotechnisch Ingenieur (of vergelijkbare functie);
• Ervaring met ontwerp en testen van elektrische schema's en besturingssystemen;
• Kennis van aandrijftechniek, sensoren en PLC-programmering;
• Analytisch vermogen en ervaring met root cause analyse;
• Goede communicatievaardigheden in Nederlands en Engels;

Wij bieden

• Salaris: €2900-€4800 per maand;
• 25 vakantiedagen;
• Goede mogelijkheden voor groei en ontwikkeling binnen de organisatie;
• Pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Opleidingsbudget en technische training;
• Trainingsbudget van €2000 per jaar, vrij besteedbaar en volledig vergoed;
• Mobiliteitsbudget of leaseoptie bespreekbaar;
• Prestatiebonus en jaarlijkse beoordelingsbonus mogelijk;
• Laptop en thuiswerkvergoeding beschikbaar;