Elektromonteur Bus, Meppel (40 uur)

Arriva Nederland; Meppel; On-site; EUR 35,935 - 46,838; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering 1,15%

Vaste uitkering van €400 bruto

Minimaal 23 vrije dagen (afhankelijk v

17 ATV dagen (fulltime)

Reiskostenvergoeding €0,23/km

Arriva Academy toegang

Sociaal Fonds en verzekeringen

Sportschool korting

Job summary

Arriva Nederland zoekt een monteur voertuigsystemen voor de werkplaats in Meppel. Je taken variëren van inbouw van systemen tot aanpassingen en testen, met regelmatige projectcoördinatie en afstemming op locaties door het land.

Je werkt zelfstandig maar ook in teamverband, met een focus op elektrotechniek en automotive. Arbeidsvoorwaarden volgens CAO OV en uitstekende doorgroeimogelijkheden binnen Arriva Academy.

Qualifications

• MBO niveau 4 in Elektrotechniek of vergelijkbare opleiding.
• Rijbewijs B.
• Beheersing van de Nederlandse taal.
• Team- en communicatieve vaardigheden.

Responsibilities

• In Meppel werk je in de werkplaats aan de technische basis van de bussen.
• Je bouwt en past systemen zoals boordcomputers en betaalapparatuur in.
• Je test systemen en controleert dat alles volgens specificaties werkt.
• Je coördineert projecten en begeleidt (uitzend)toepassing en planning.

Skills

Rijbewijs B

Nederlandse taal

Education

MBO niveau 4 in Elektrotechniek

Job description

Maak van alle bussen een slim en verbonden voertuig

Als monteur ben jij het snijvlak tussen elektrotechniek en voertuigsystemen. Krijg jij energie van het samenbrengen van systemen? Op onze standplaats in Meppel hebben wij een innovatieve werkplaats waar techniek en teamwork samenkomen.

Jouw rol als monteur

Als Monteur Voertuigsystemen ben jij de specialist die ervoor zorgt dat de voertuigsystemen in de bussen optimaal functioneren. Als elektromonteur werk je afwisselend in Meppel en op locaties door het land. Geen dag is hetzelfde: de ene keer bouw je systemen in de werkplaats, de andere keer stuur je ’s avonds of ’s nachts een project aan op locatie.

In Meppel (07:30 – 16:15)

In onze werkplaats in Meppel werk je aan de technische basis van onze bussen. Je houdt je onder andere bezig met:

• Het inbouwen van (nieuwe) systemen, denk daarbij aan: boordcomputers, betaalapparatuur, informatie- en veiligheidssystemen
• Het aanpassen van bestaande systemen, bijvoorbeeld wanneer een bus van specificaties van regio A wordt omgezet naar regio B
• Het testen en controleren van systemen om zeker te weten dat alles goed werkt

Daarnaast is er ruimte voor projectmatig werk. Welke werkzaamheden dat zijn, hangt af van de projecten die op dat moment lopen – dit zorgt juist voor veel afwisseling en uitdaging in je werk.

Op locatie (overdag waar mogelijk, anders ’s avonds/nachts)

Voor projecten ga je regelmatig op pad. Overdag kan dat bijvoorbeeld in vakantieperiodes, maar meestal werk je ’s avonds of ’s nachts (ongeveer 19:00 – 03:00) zodat de dienstregeling niet wordt verstoord.

Op locatie pak je een meer coördinerende rol:

• Je stuurt projecten aan, vaak samen met een groep uitzendkrachten
• Je begeleidt de inbouw of wijziging van systemen (bijvoorbeeld betaalapparatuur)
• Je bewaakt de voortgang, houdt bij wat er is gedaan en maakt een dagelijkse planning

Testen & in bedrijf stellen (overdag)

Nieuwe bussen of aangepaste voertuigen test jij voordat ze de weg op gaan. Dat doe je bij de busbouwer of op een centrale locatie:

• Je programmeert de apparatuur
• Plaatst de laatste hardware die niet vooraf verzonden mag worden
• Controleert of alles is ingebouwd volgens de juiste specificaties
• Test of alle functionaliteiten werken zoals bedoeld
• Stem eventuele issues af met leveranciers

Ondersteuning in de regio

Is er door ziekte of onderbezetting tijdelijk extra hulp nodig in een regio? Dan spring jij bij en ondersteun je de regiomonteurs bij operationele storingen.

Storingsdienst

Ook op afstand ben je een belangrijke schakel:

• Je biedt telefonische ondersteuning aan regiomonteurs als zij vastlopen
• Lukt het niet telefonisch? Dan ga je (meestal de volgende dag) op locatie om het probleem op te lossen

Wat je van ons mag verwachten

• Fulltime bruto maandsalaris van €3.220 tot €4.197 (CAO OV)
• Eindejaarsuitkering van 1,15% en een vaste uitkering van € 400,- bruto
• Minimaal 23 vrije dagen, afhankelijk van leeftijd, en 17 ATV dagen (bij fulltime)
• Reiskostenvergoeding van 0,23 per km (CAO OV)
• Doorgroeimogelijkheden in een specifieke specialisatie of andere functie in de organisatie
• Toegang tot de digitale leerportaal Arriva Academy
• Deelnemen aan Sociaal Fonds, collectieve verzekeringen en korting op het lidmaatschap van je favoriete sportschool

Jij bent…

Een monteur met ervaring in elektrotechniek of automotive, die zelfstandig werkt maar ook goed samen kan werken. Je bent communicatief sterk, pragmatisch en flexibel. En vieze handen? Die horen erbij.

Jij hebt:

• MBO niveau 4 in Elektrotechniek (of ervaring met voertuigsystemen)
• Rijbewijs B (D is een pré of bereid om te halen, op onze kosten)
• Beheersing van de Nederlandse taal
• Een positieve, oplossingsgerichte instelling